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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本電信電話(NTT)のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全51件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電信電話株式会社(NTT)のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本電信電話株式会社(NTT)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本電信電話(NTT)の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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日本電信電話(NTT)の 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本電信電話(NTT)の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 51

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給はとりやすい。裁量労働なので、常識の範囲なら好きな時間に仕事を始めて、好きな時間に終えても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

仕事もライフステージも尊重されるのでよい。続きを読む(全21文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年11月16日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問

多少残業はあるが、ワークライフバランスを大切にしながら働いている方が多いと感じた。続きを読む(全41文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産や育児についても理解がある上司が多い。(パワハラ・マタハラになるような発言をする人はそもそも管理職にならない)
急なお休みでも、普段、しっ...続きを読む(全321文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2023年09月15日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
座談会
選考

残業が少なく、休みも取りやすいと社員の方に聞いた。続きを読む(全25文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年06月08日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】裁量労働制になれば、1日30分働いていればいい。(結果を出していれば)
研究内容によっては、テレワークも積極的に行える。続きを読む(全70文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年06月04日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【本・サイトで調べた】他の項目の通り、準公務員というほど働きやすい企業だと思う。ノー残業デーもあったりする。続きを読む(全54文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
研究・開発(電気・電子)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量労働で時間の融通がききやすく、プライベート優先させてもらえる雰囲気もある。続きを読む(全45文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【残業や土日出勤の有無】業務に応じて残業が発生することがあるが、残業時間は比較的少ない。土日出勤についても、業務によっては必要に応じて出勤を求められる場合...続きを読む(全320文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはとにかく取りやすいです。年休消化100%がほぼ義務付けられているので、むしろ休めと言われます。その他、育休等のお休みも男女共に取りやすい...続きを読む(全137文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
研究・開発(電気・電子)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みを取ることについて問われることはない。また、年休の消化についても厳しく、むしろきちんと年休を取っていないと問題になるので、みな適度に休みを...続きを読む(全157文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2022年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
29年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも労働組合が強いので、ワークライフバランスはしっかりと保たれている。定時出社/定時退社でやっている人も、それなりにいる。時短勤務など...続きを読む(全114文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:1996年頃

投稿日: 2022年11月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
28年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週休2日制で残業も年間でできる時間が決まっていたため、繁忙期以外は定時帰宅が可能。夏季休暇も7月~9月で5日間取得でき職場内での調整は必要だが...続きを読む(全216文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少なく、制度として有給は当日でも取ることができるため基本ホワイトであると思われる。上司も有休消化を推進する方が多い印象であり、取ったとし...続きを読む(全182文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年05月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
9年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の都合を色々と配慮してくれる。組織バックアップも有り、非常に働きやすい。家族的な雰囲気も有り、チームワークも重視するところから、社員全員が...続きを読む(全203文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休は100%取得できる。むしろそうでない社員がいると管理職の責任を問われる。
サービス残業等ばバレると、職場ごと一定期間時間外が許可されない...続きを読む(全221文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・ワークライフバランスのとりやすさでは日本一と思う。生産性を犠牲にしてでも有休を取らされ、有休をとらないと上司が怒られる
・また残業も規制され...続きを読む(全180文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても取りやすい。有給に関しては取得理由は一切聞かれない。何日か連続でとることももちろん可能。
裁量労働制のため、勤務開始や終了についても特段...続きを読む(全195文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究に必要な設備等に対する投資はしてもらえる。
部によるかもしれないが、研究職に誇りを持っている社員がとても多いように思う。
【気になること・...続きを読む(全200文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月19日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
3年前
ネットワーク設計・構築
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすい環境ですので、休むことを会社から拒否されることはないと思います。このため、計画的に有給を取ることができますので家族等との旅行が...続きを読む(全181文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年12月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的に融通が利くので、状況に合わせて休みをとることはできます。
大会社なので、規律はしっかりとしており、働きやすいことも事実です。
残業は、...続きを読む(全186文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年11月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休が一年ごとにかなり
付与されるため、休みやすい
休むときも事前にメールすればよいだけ

特定の部署では休日に偉い方と
ゴルフに行かないとい...続きを読む(全192文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に自身の裁量に仕事量よって決められる。研究系の仕事の場合は論文投稿締め切り間近、開発系ならスケジュールによるが四半期末付近は忙しい。どち...続きを読む(全200文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いと思う。
年次にもよるが、基本的に裁量労働制であるため、この時間に必ず出社しなければいけないというルールはない...続きを読む(全221文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年11月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
その他の経営管理系関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
報道などからもわかる通り、日本に誇れるホワイト企業です。
組合員の年休完全消化は当たり前で、最近は、管理監督者についてさえ年休をきちんと消化す...続きを読む(全160文字)

51件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本電信電話(NTT)の 他のカテゴリの口コミ

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きなお金を動かしたり、グローバルな仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランクにもよるが、調整業務やスキルアップが見込めな...続きを読む(全86文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部下に対して過剰に介入することはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しは良くない。情報が管理職や出社して働いてる人に閉じる傾向...続きを読む(全99文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は35才まで。人間ドックが受けられるなど、福利厚生は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は上司の理解がないと始められな...続きを読む(全100文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休や時短勤務など働きやすさは抜群だと思う。女性の管理職も増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、最近は出社を強制す...続きを読む(全84文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信インフラのため安定性は抜群
【気になること・改善したほうがいい点】
安定してる分、なにも変化がない。なにも変化がないため、人も組織も変わら...続きを読む(全130文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究は豊富だが、あたりはずれがある。社外の研修はあたりの可能性が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ソフトウェアエンジニアにとって...続きを読む(全89文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
50歳定年だが再雇用制度があるため、仕事には困らない。事業も安定してるため、好きな仕事、突き詰めたい研究に携われてれば幸せだと思う。社内での転...続きを読む(全182文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は確実に使うようにはたらきかけられる。22時以降は働いてはいけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取らなければならないが...続きを読む(全110文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通に働いていれば給料はあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度のランクになると、成果でしか評価されない。プロセスは何も見ら...続きを読む(全115文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

上級管理者になれるかどうかで生涯年収は大きく変わる続きを読む(全25文字)

サービス(専門サービス)のワークライフバランスの口コミ

株式会社コロワイドの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点はありません。ワークライフバランスとは言えるものではなくワークイズライフといった方が適切だと考えます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全143文字)

株式会社セコマの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に世間が休んでいる祝日に売上が上がる経営モデルの為、お祭りなどあれば絶対に店舗...続きを読む(全144文字)

イオンフィナンシャルサービス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
10連休を含め年間125日の所定休日以外にも有給や傷病休暇も整っており、休みは取りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個...続きを読む(全121文字)

株式会社リクルートホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
スタイリスト・ヘアメイク
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
現場ではちぐはぐな働き方を強要されており、結果無茶苦茶な「とにかくお前が入れば数字になるか...続きを読む(全101文字)

株式会社船井総合研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分でスケジュールをコントロールできる立場にあれば、これ以上自由なことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に託されたタスクを...続きを読む(全98文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みを取ることに関しては全く文句を言われない。半休を使う人も多い。勿論、手持ちの仕事に支障がない前提でだが。しっかり個々人の権利として認知され...続きを読む(全187文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のマーケティング・企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在もリモートワークの割合は高いことです。コロナ時にいち早くリモートワークを導入したため、働き方の変化が柔軟です。職種や事業部によりますが、週...続きを読む(全303文字)

株式会社エイジスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
11年前
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートを優先しやすく、出勤に関しては自由がありました。
夜間作業が多いため、昼夜逆転の生活となります。続きを読む(全60文字)

株式会社ココカラファイングループの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員になると通し勤務や遅番が多くなると思うので、身体が持たないと思う。
土日や年...続きを読む(全99文字)

株式会社CSS技術開発の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
測量
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給申請など電子なので申請しやすく必ず許可されます。(理由を伝える必要もありません)
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に見込み残業...続きを読む(全184文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本電信電話(NTT)の 会社情報

基本データ
会社名 日本電信電話株式会社(NTT)
フリガナ ニッポンデンシンデンワ
設立日 1985年4月
資本金 9380億円
従業員数 333,840人
売上高 13兆1361億9400万円
決算月 3月
代表者 島田 明
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番1号
平均年齢 41.8歳
平均給与 930万円
電話番号 03-6838-5111
URL https://group.ntt/jp/
NOKIZAL ID: 1130399

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