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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アクティブ・ワークの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アクティブ・ワークの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アクティブ・ワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アクティブ・ワークの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.3年収・評価2.9社員・管理職3.0やりがい2.6福利厚生3.0スキルアップ3.36
総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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1.7
女性の働きやすさ
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2.0
入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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2.4

アクティブ・ワークの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.2年収・評価3.0社風・文化3.1やりがい3.2福利厚生3.2スキルアップ3.26
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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2.8

カテゴリから評判・口コミを探す

アクティブ・ワークの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
9件中9件表示

株式会社アクティブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社を決めた理由:
入社前研修~入社3カ月の期間に資格をとれること
「入社理由の妥性」と「認識しておくべき事」:
■入社理由の妥当性■
資格...続きを読む(全374文字)

株式会社アクティブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
初心者歓迎という割には初心者に向けた研修がしっかりしていない。続きを読む(全51文字)

株式会社アクティブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修の充実度は高かった。
プログラミング未経験でも、研修で丁寧に教えてもらえた。
また、資格取得を奨励しており、受験料や合格時に報酬もあった...続きを読む(全193文字)

株式会社アクティブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・入社前から研修があること
・土日祝日は休みであること
・リモートでの作業することがある
・客先で働く時以外は私服で働くことができる。
【気...続きを読む(全183文字)

株式会社アクティブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前から半年間の手厚い研修制度があったため入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の半年間の研修は丁寧であり、親...続きを読む(全226文字)

株式会社アクティブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手厚い研修制度に魅力を感じた為入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の研修については丁寧で非常に良かったが、入社後の...続きを読む(全229文字)

株式会社アクティブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修がしっかりしている。
未経験でも3ヶ月がっつりプログラマーのなんたるかを教えてくれるので心配はないかなと思います。
中途の場合でも部門に...続きを読む(全185文字)

株式会社アクティブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自社開発がほとんどと聞いていたがほぼ半分を超える
人が客先常駐となっている。
入社後客先を渡り歩く人が多くない。
社風は、強烈なトップダウンで組織...続きを読む(全165文字)

株式会社アクティブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年04月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかくハードワークです。
残業は多いし、土日出勤を強要します。
また昇進は、ほとんどできません。
こんな環境ですので、入れ替わりが激しい。
出来...続きを読む(全170文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アクティブ・ワークの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アクティブ・ワークの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ・ロジハラが横行している職場です。

リモートワークが主流となってから減っていると思いますが、精神的に体...続きを読む(全107文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ロココの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修の時間を多くとっていただけます。OJTでサポートいただきながら、その後もフィードバックなどで、疑問点を払拭いただける環境があります。
【...続きを読む(全203文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アクティブ・ワークの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アクティブ・ワーク
設立日 1990年4月
資本金 9400万円
従業員数 173人
売上高 16億7300万円
決算月 3月
代表者 渡辺登
本社所在地 〒101-0032 東京都千代田区岩本町3丁目4番6号
電話番号 03-3861-3591
URL https://www.active.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132351

アクティブ・ワークの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
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就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。