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日販グループホールディングス株式会社 報酬UP

【地道な努力が成果に】【16卒】 日販グループホールディングス 総合職の通過ES(エントリーシート) No.3949(明治大学/女性)(2015/12/21公開)

日販グループホールディングス株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2015年12月21日

16卒 本選考ES

総合職
16卒 | 明治大学 | 女性

Q.
・あなたが企業を選ぶポイントと、日販を志望する理由を教えてください。 250文字以下

A.
私の企業選びのポイントは「新たな当たり前をつくること」だ。その中でも貴社の、社会の現状を様々な角度から分析し、新しい「価値」を創り出そうとしている点に惹かれて志望した。書籍にとらわれず多彩なビジネスフィールドに挑戦するチャレンジ精神を持ちながらも、PARTNERS契約などの効率販売も推進しており、現実的な側面からも課題解決をしようとしているバランスの良さも魅力だと思う。私も貴社の一員として、社会を俯瞰的に見つめながら新しい文化、新しい価値を生み出し、世の中の当たり前を発信していきたい。 続きを読む

Q.
・あなたがこれまで経験した困難と、それをどう乗り越えたかを教えてください。 250文字以下

A.
所属しているアカペラサークルで「歌が下手だ」と言われたことだ。私は合唱部で全国大会に出場した経験から声に自信があったため、この事実はショックだった。歌い方を見直すため、他者のライブで違いを研究しつつ月2回は地域イベントに参加した。また、客層に合わせた小話を導入し、観客をより歌に引き込ませた。結果、通過率3%のオーディションを勝ち抜き、文化祭メインステージ出場という目標を達成した。その動画をYoutubeに投稿したところ視聴者からライブ出演を依頼されるようになり、努力が期待以上の結果に繋がった。 続きを読む

Q.
・あなたを一言で表すキャッチコピーと、それに込めた想いを教えてください。 250文字以下

A.
「目標達成のためには地道な仕事やプレッシャーもやりがいにする!」タブレット教材の営業インターンシップ中、競合他社の情報漏洩が問題になり、販売チャネルが失われる危機に陥った。私はその状況を改善するためにユーザー同士のコミュニティサイトを立ち上げた。また、新たに店頭販売させていただける場所を探して取扱い店舗を増やした。結果、入会数は以前より増加した。この経験から、困難にぶつかっても諦めず現状を変えようと地道な努力をすることが大きな成果に繋がることを学んだ。 続きを読む

Q.
・就職活動での、あなたの発見を教えてください。 250文字以下

A.
ネガティブだと思っていた自分が実はポジティブだったことだ。私は何をするにもまずリスクを考えるタイプで、物事の負の側面ばかりを見てしまう自分が嫌いだった。しかし他己分析で友達に「マグロみたい」と言われたことをきっかけに自己認識が誤っていたことに気が付いた。マグロという魚は常に前に進み続け、止まったら死んでしまう。本当にネガティブな人というのは「無理だ」と思ったら諦めてしまう人で、リスクを考えた上で現状を変えようと行動を起こす私は実はすごくポジティブで前向きな人間なのだと知った。 続きを読む
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日販グループホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 日販グループホールディングス株式会社
フリガナ ニッパングループホールディングス
設立日 1949年9月
資本金 30億円
従業員数 7人
売上高 4021億7100万円
決算月 3月
代表者 富樫建
本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目3番地
平均年齢 47.8歳
平均給与 710万8000円
電話番号 03-3233-4832
URL https://www.nippan-group.co.jp/company/corporate/
NOKIZAL ID: 1131514

日販グループホールディングスの 選考対策

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