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日販グループホールディングス株式会社 報酬UP

【提案活動で業界改革】【16卒】 日販グループホールディングス 総合職の通過ES(エントリーシート) No.5559(早稲田大学/女性)(2016/1/29公開)

日販グループホールディングス株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2016年1月29日

16卒 本選考ES

総合職
16卒 | 早稲田大学 | 女性

Q.
あなたが企業を選ぶポイントと、日販を志望する理由を教えてください。 250文字以下

A.
「パートナーとして提案活動ができ、共に一つの目標に向かうことができるか」をポイントとしています。貴社は営業としてモノを売るのではなく、書店の販促や売り場の活性化などの提案活動を行い、書店と共に「売上向上」を目指すことができます。書店側だけではなく出版社側とも連携していくことで、厳しい出版業界全体を改革するという目標に向かっていけるのは、貴社でしか担えない役割です。貴社であれば書店と出版社とその先の消費者にとっての喜びは何かという想いを中心に、業界全体の活性化へ挑戦できると思い、志望しました。 続きを読む

Q.
あなたがこれまで経験した困難と、それをどう乗り越えたかを教えてください。 250文字以下

A.
私は、学園祭の後夜祭において舞台演出の責任者を担当しました。責任者の仕事の一つに、舞台本番に200人の出演団体を管理するスタッフの取りまとめがあります。以前別の舞台を担当した際に、スタッフとの意思疎通ができず出演者が舞台に間に合わないという失敗をしました。この反省を生かし、スタッフ一人一人ときちんとコミュニケーションをとるように工夫しました。そうすることで、互いに信頼関係が構築でき、全員で舞台成功に向かうことができました。その結果、4000人の観客へ完成度の高い舞台を届けることができました。 続きを読む

Q.
あなたを一言で表すキャッチコピーと、それに込めた想いを教えてください。 250文字以下

A.
私は「他己中心主義」です。舞台演出サークルの活動では、主に企画団体と機材担当者を繋ぐ、窓口として活動していました。その中で「もっと機材担当者の意図をくみとれるようになりたい」「自分で機材について企画団体へ説明できないのが悔しい」という想いがあり、自分で企画の作られ方や機材の知識を身に付けようと企画の部署や機材専門部署も掛け持つことにしました。このように、私の活動のモチベーションがただ単に自己の成長の為ではなく「相手の為になりたいからやってみよう」という想いである為、このキャッチコピーにしました。 続きを読む

Q.
就職活動での、あなたの発見を教えてください。 250文字以下

A.
「日常の小さな幸せを願っている」私は東日本大震災を地元の仙台で経験しました。その時から、家族とご飯を食べる、安心して寝られるといった日常の当たり前に幸せを感じるようになりました。就職活動では自分とは違うバックグラウンドの就活生にも会うことができます。その中には、大きなことを成し遂げて世の中を変えたいという考えをもつ人もいます。しかし私は、たくさんの人が日々の小さな幸せを感じられ、笑顔で生きられるようになれば、それが世の中の変化になるのではないかという別の考えをもっているのだと気付きました。 続きを読む
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22卒 | 大阪工業大学 | 男性
通過

Q.
課外活動で学んだことは何ですか。

A.
卓球部ではチームメンバーとして、諦めない心、挑戦する厳しさや楽しさを学びました。キャプテンとしてはチーム内をまとめていく方法を考える思考力やリーダーとしての責任感や覚悟を学びました。 続きを読む
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公開日:2021年8月16日

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日販グループホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 日販グループホールディングス株式会社
フリガナ ニッパングループホールディングス
設立日 1949年9月
資本金 30億円
従業員数 7人
売上高 4021億7100万円
決算月 3月
代表者 富樫建
本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目3番地
平均年齢 47.8歳
平均給与 710万8000円
電話番号 03-3233-4832
URL https://www.nippan-group.co.jp/company/corporate/
NOKIZAL ID: 1131514

日販グループホールディングスの 選考対策

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