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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度適当に働いていても一定水準以上の給与となる点
【気になること・改善したほうがいい点】
個人よりもキャリアプランよりも会社の都合が著し...続きを読む(全221文字)
コニカミノルタ株式会社
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【良い点】
ある程度適当に働いていても一定水準以上の給与となる点
【気になること・改善したほうがいい点】
個人よりもキャリアプランよりも会社の都合が著し...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
働きたい人は働けて、働きたくない人は働かなくて済むため、自身にあったワークスタイルで働くことができているように思う。特に、家庭の事情に踏み込...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも給与に大きく差がつかない。なるべく働きたくない人にとっては良い点と言えるし、一生懸命働いた人にとっては悪い制度と言え...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
性格が良い人が非常に多く、人間関係で困ることがほとんどないこと。休みも取りやすく、ワークライフバランスもとりやすい会社と思う。
【気になるこ...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
先輩方が面倒見がよく、仕事の進め方含めかなりサポートしてくれていた気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収面は競合他社と比...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
カフェテリアプランという制度があり、年間で7万円程度を利用することができる。また、最近では自己啓発でビジネススクール等に通った際に100万以...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
世間を騒がする女性活躍が会社の中ではびこっている。男性のモチベーションが落ちてきている。流行に流されやすいところがある。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが非常に良い。有給休暇の消化率が非常に高い。休みにくいと言う風でもない。リフレッシュ休暇もあり昼間に対しては一般企業の中...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
フリーエージェント制度あり
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育が偏っている。特に最近は中途採用が多い。 50歳超えるとほとん...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
女性活躍が推進されていて、女性の管理職がここ数年でかなり増えてきています
【気になること・改善したほうがいい点】
部長以上のクラスになるとや...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
いろいろな事業に手を出していて、買収もしてきているので、今後どのように芽が出ていくか、期待したいところである。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的には全社的に20時までに退社するように推奨している。開発の部門や海外担当の部門は守れていないところもあるかもしれないが、上の人間が早め...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年功序列制度を崩して若手の優秀な人材を早い段階で管理職にしようと、人事のシステムを少しずつ変えようとしている。一般的なスキルの人材であれば、...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
夏休みが2週間ほどある、育休・産休制度がしっかりしている。
八王子サイトのSKT棟には、マッサージ機が配置された憩いスペースや、図書...続きを読む(全180文字)
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自分の仕事をしっかりしていれば定時で帰れます。定時に帰ることについて何か言う人もいません。女性は時短で勤務している人もいますし、男性でも育休を取っている...続きを読む(全211文字)
| 会社名 | コニカミノルタ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コニカミノルタ |
| 設立日 | 1936年12月 |
| 資本金 | 375億1900万円 |
| 従業員数 | 5,282人 ※単体(連結:48,620名)/2018年3月現在 |
| 売上高 | 1兆312億円 ※連結:2017年度 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山名 昌衛 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
| 平均年齢 | 45.6歳 |
| 平均給与 | 757万円 |
| 電話番号 | 03-6250-2111 |
| URL | https://www.konicaminolta.com/jp-ja/index.html |
| 採用URL | https://www.konicaminolta.com/jp-ja/recruit/stu/index.html |
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