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株式会社サイバーエージェント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サイバーエージェントの評判・口コミ一覧(全3580件) 39ページ目

株式会社サイバーエージェントの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

サイバーエージェントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.5
やりがい
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5.0
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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4.4
福利厚生
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4.7
成長・将来性
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4.9
社員・管理職
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4.6
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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4.0

サイバーエージェントの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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2.8
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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3.9
おすすめ度
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3.5

カテゴリから評判・口コミを探す

サイバーエージェントの 全ての評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
3,580件中951〜975件表示

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年8月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

年収は高いと思います。平均年収は約800万円程度で世間的には高いと思います。インセンティブ評価が強い会社だと思います。続きを読む(全59文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年8月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

家賃補助やテレワークなど福利厚生は整っていると思いますが、残業時間の多さは就労環境が良くないと言えると思います。続きを読む(全56文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年8月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

将来性は非常に高いと思います。特にメディア事業の中のAbemaTVは近年インターネットの普及が進む中で需要が増していると思います。続きを読む(全65文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年8月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

社風としては非常に明るく、いわゆる陽キャみたいな人がすごく多い会社だと思います。休日には社員さん同士で遊びに行ったりしているので明るく楽しそうな雰囲気です。続きを読む(全78文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性のための福利厚生が存在しており、生理時の有休が取得出来たり、育休も制度としてある。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際、営業職...続きを読む(全102文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルがつくし、飲み会も経費で出るし、若くて楽しい会社である。
市場価値も高まる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に平日はプラ...続きを読む(全118文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に業績が右肩上がりであり、業績発表などは楽しく聞いていられるし、
右肩上がりの会社にいられることは大変嬉しいことだと感じる。
マイQごとに...続きを読む(全185文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プロデューサー・AP 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には土日は休みになります。強制的に出社等もありません。ただ、上の人は土日でもデスクで作業している人がちらほら見受けられます。

事業部...続きを読む(全150文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プロデューサー・AP 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何事にも挑戦するマインドがあるので、積極的に行動する人には向いているかと思います。逆に受動的・保守的な人にはあまり合わなそうな感じかと思いま...続きを読む(全116文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プロデューサー・AP 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの事業部の人も和気藹々と仕事をしている人が多く感じます。基本的に好きな分野の仕事をしている為に、意見を多くかわしており自分にはない視点の発...続きを読む(全106文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プロデューサー・AP 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に新卒採用の方々が優遇されているイメージ。中途採用者は、何処を目標に評価されているかがわからず何を目標に業務を遂行すれば良いか意思疎通...続きを読む(全143文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価が組織や上司によって左右されるかつ、どこに属しているか次第で給料の上がり方が違う点が退職を検討した一番の理由...続きを読む(全180文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年8月5日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サイバーエージェントでの仕事には、多くの魅力的な点があります。まず、革新的な企業文化が挙げられます。自由でフラットな組織構造が特徴で、意欲的...続きを読む(全630文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年8月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

成長産業: インターネット広告という成長著しい業界で働いている。
成長実感: 肌で業界の成長を実感できる。続きを読む(全54文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年8月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

見込み残業時間が長い: 月80時間の残業が見込まれており、基本給月42万円でも厳しいと感じている。
給与と労働時間のバランス: 労働時間に対して、給与が...続きを読む(全90文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

投稿日: 2024年8月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

パソコン持ち帰り: 自宅にパソコンを持ち帰り、深夜まで仕事をしている社員がいる。
長時間労働: 深夜2時まで仕事をするなど、長時間労働が常態化している可...続きを読む(全83文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年8月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

女性の活躍: 局長や執行役員に女性が多い。
育休取得: 執行役員も育休を取得するなど、働きやすい雰囲気。続きを読む(全53文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年8月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

社内雰囲気の良さ: 社員同士の仲が良い、活気があるなどのポジティブな印象。
会社の目標: 社員全員で21世紀を代表する会社を目指しているという高い目標意識。続きを読む(全79文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員の在籍は多く、待遇も同等なため管理職などにも就け、かなり働きやすいように感じる。
女性ならではの福利厚生があり、産前産後周りも手厚く...続きを読む(全84文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニケーション能力や発言回数が多いほど重要な役割を担えたり、評価されやすくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初はボトム...続きを読む(全132文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり多くの事業を展開しており、特にゲームや広告については国内でも上位なため安定感がある。
自身が担当している事業がクローズする場合にも他事...続きを読む(全195文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全実力主義だが、いかに自身が半期でやってきたことをアピールできるかが大事。半期の目標に加え自主的に何を進めたりしたかというオーナーシップに...続きを読む(全170文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年7月16日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

abemaというストリーミングサービスをはじめとして、社会に大きなインパクトを与えられるチャンスがある。続きを読む(全52文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年7月16日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

実績を適正に評価して反映してくれる、全体の水準は業界でも高いほう。続きを読む(全33文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年7月16日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

社内でほかの職種に挑戦する「キャリチャレ」というシステムがある。続きを読む(全32文字)

3,580件中951〜975件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

サイバーエージェントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社サイバーエージェント
フリガナ サイバーエージェント
設立日 1998年3月
資本金 74億4000万円
従業員数 8,150人
売上高 8740億3000万円
決算月 9月
代表者 藤田 晋
本社所在地 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号
平均年齢 33.8歳
平均給与 882万円
電話番号 03-5459-0202
URL https://www.cyberagent.co.jp/
採用URL https://www.cyberagent.co.jp/careers/
NOKIZAL ID: 1130316

サイバーエージェントの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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