この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
モチベーションについては、あまり支援するとか、チームワークといった文化はない。
個人プレーでも、実績をあげれば評価される。
また全社員に5%の成長目標...続きを読む(全234文字)
株式会社サイバーエージェント 報酬UP
株式会社サイバーエージェントの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
モチベーションについては、あまり支援するとか、チームワークといった文化はない。
個人プレーでも、実績をあげれば評価される。
また全社員に5%の成長目標...続きを読む(全234文字)
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威厳とオーラはやはりすごい。
配置替えの際には自らせつめいを行うなど、信用できる人物だと感じる。
特に若い社員からは尊敬を集めており、サイバー=藤田社...続きを読む(全156文字)
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福利厚生はかなりいいと思います。若い人が多いため、活気あふれる会社ではありますが、休暇もとりやすいですし、休みの日はでかけることもおおかったです。他に比べ...続きを読む(全153文字)
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人間関係もよく、私の職種では社長とも話す機会が頻繁にあり、すごくいい会社でした。
意見も通りますし、社内の人とのコミュニケーションも活発なので、チームで...続きを読む(全211文字)
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かなりアゲアゲ系というか、キラキラとしたリア充が集まる会社というイメージを持っていましたが、部署によりけりといった印象。
自分が所属していた部署はあまり...続きを読む(全155文字)
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住宅補助がおおきな利点ではないかと思います。勤務地から電車でふたえきいないなら三万円の補助が支給されます。それ以外はとくにこれといって特徴的な福利厚生はお...続きを読む(全169文字)
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各チームが一個の会社的なノリで業務を
進めるので、プロデューサーに好かれプロジェクトの売り上げが出れば、上に上がれるシステムです。
仕事自体は、はちゃ...続きを読む(全165文字)
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新卒で入社した場合、OTJにトレーナーがつき、そのひとにあったペースでしごとをおしえてくれます。ただし、トレーナーのセンスに左右される部分が非常に強く、ひ...続きを読む(全181文字)
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社内での管理職同士でのつながりも多くあり、何か困ったことがあったときに頼りやすい環境が出来ていると思います。
また管理職の立ち位置は事業部や子会社によって...続きを読む(全184文字)
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IT業界を長い間牽引していること、常に成長し続ける企業のトップであることからもわかるように、先見の明に長けているのは自明だと思います。また、一度舵を切る方...続きを読む(全182文字)
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作りやすい数字と表彰制度によってやりがいが感じやすい仕組み作りがなされている。
数字に関してはとにかく大きい案件を若くてもどんどん任せてもらえる。
部...続きを読む(全161文字)
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とにかく離職率が高く、人の入れ替わりが激しかったです。激務が原因で体を怖し、休職しても会社からは何の保障もない、休職中の給料も全く出ないと社員の人が言って...続きを読む(全153文字)
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シフトで休みたい時に休めたのは良かったですが、全く管理されておらず引継ぎもまともにされていなかったので、組織として破綻していました。かと思えば人が多すぎる...続きを読む(全153文字)
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社風 ザ・ベンチャー企業。
待遇 良い方だと思うが、激務。
業績 まぁまぁ。
労働環境 いいとは言えない。
仕事内容 営業はどの企業でもたいしてし...続きを読む(全175文字)
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社員を大切にする企業。社員の能力を最大限に発揮できるよう、環境も整っています。ただ、他の企業と違い、年齢を重ねれば重ねるほど居心地が悪くなるかもしれない。...続きを読む(全153文字)
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若手にも関わらず大きな事業を任せる社風
良くも悪くもそのプレッシャーとどう向き合っていくかが勝敗をわける。
とはいえ、事業に失敗したりプレッシャーに耐...続きを読む(全170文字)
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新規事業の立ち上げが多いので、事業の枠組みを構築する段階から携われる機会が多く、その点やりがいはあります。また、やりたい事のある人は、そういった意思そのも...続きを読む(全165文字)
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産休・育休を経て復職する女性社員も多く、育児をしながら仕事をすることを当たり前のように受け入れる風土があります。また、会社全体の風通しが良く、育児休暇から...続きを読む(全168文字)
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チームで業務分担がうまくできているので、個人的なワークバランスは非常に整った環境で働くことができていたと思います。育児中で時短で働くメンバーがいるチームに...続きを読む(全165文字)
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周りの社員のレベルが高くついていけなかったのと基本的に自分が担当していた場所は
常に忙しく自分には厳しいと感じた
それともう少し頭脳的な社風かと思って...続きを読む(全201文字)
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住宅補助、社内の環境などかなり良い方ではないでしょうか。
配属にもよりますが、当たりとハズレがあるとおも思います。
ハズレの方でも大抵のIT系の会社よ...続きを読む(全173文字)
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キラキラしたイメージと勢いの良さを感じて巻き込まれてみたくて決めました。
実際はとんでもない体育会系の側面が前面に出ているので、大きく違います。
年月...続きを読む(全167文字)
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相性があると思いますし、好きな人は好きな会社だと思います。
節目節目で、ベンチャーだから!という大どんでん返しがあること。それで社内がてんやわんやします...続きを読む(全181文字)
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ライフワークバランスについては特に女性の制度が充実していると思う。
最近だとマカロンパッケージという女性向けの在宅勤務や妊活休暇等を支援する制度の導入な...続きを読む(全171文字)
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社長の考え方が本当に素晴らしい。そこに集まる仲間も本当に素晴らしい。しかし、非常に厳しい部分もある。
入社する本人がどこまで本気でやる覚悟があるかで運命...続きを読む(全154文字)
会社名 | 株式会社サイバーエージェント |
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フリガナ | サイバーエージェント |
設立日 | 1998年3月 |
資本金 | 72億300万円 |
従業員数 | 7,747人 |
売上高 | 7202億700万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 藤田晋 |
本社所在地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 |
平均年齢 | 33.3歳 |
平均給与 | 806万円 |
電話番号 | 03-5459-0202 |
URL | https://www.cyberagent.co.jp/ |
採用URL | https://www.cyberagent.co.jp/careers/ |
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