この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ノルマを達成してもしなくても、関係なくとりあえず給料は貰える。つねに残業ありきなので若いうちは給料が高く感じるのでは、と思う。
【気になること...続きを読む(全202文字)
株式会社伊藤園 報酬UP
株式会社伊藤園の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社伊藤園の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社伊藤園で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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【良い点】
ノルマを達成してもしなくても、関係なくとりあえず給料は貰える。つねに残業ありきなので若いうちは給料が高く感じるのでは、と思う。
【気になること...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方だとそこそこもらえてる方。残業代や休日出勤代は申請すれば、一応完全に支給される。ただし大都市だと、生活に困る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
残業ありきで考えればそれなりの給料はもらえます。ボーナスも無難な額です。ただ、特に頑張ったからといって、ボーナスが特別上がるわけではないので、...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特にない。
強いていうならネームバリューくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代(30時間)の事を入社前に能力開発部が言わ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
新入社員の頃からそれなりに高い水準の給料が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
よっぽど出世しない限り新入社員時代から年収はあまり...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
実力主義といいながらも、実際は最短でも2年に一度しかあがれず、その際にしか給与があがらないためモチベーションの維持は難しいです。ただ逆を言えば...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
新顧客獲得件数に関しては沢山取れば月に一度表彰され、報奨金がある。また支店の成績が良いと年度末に特別賞与がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
仕事に関して社員全員が同じ方向に向かって仕事をしていると感じ、やりがいはある。
予算が高く、クリアするのが大変だと感じた。心身共に充実してはい...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
目標達成時の達成感
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、肉体労働、給与水準どれを取っても劣悪だと思います。
社内での人材流出もはじま...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
同じつらい経験をしてるからか、社員はいい人ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、新規開拓をしないと給料が上がらない会社。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
一年目の給料は他の会社に比べ、それほど悪くはないと思います。しかし、結果が全ての会社なので、年数を積むにつれ結果が出せなければ、昇給は見込めな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
半期ごとに昇進昇格の機会が得られる。ノルマ達成率、訪問件数、伊藤園大学など昇進昇格試験を受けるための条件はあるが、大抵は新規件数、貢献売上があ...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
残業時間がほとんどなく定時で終わっていた。夜勤と日勤は1週間ごとに交代でわりと日常の私用によって夜勤日勤を代わってもらえることができたのでよか...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ボーナスは年に二回もらえます。ごくごく稀に定額で三回目があります。職位ごとに金額が決められています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
支店勤務でしたが、みなさん暖かくアットホームな環境でした。
しかし、実際営業に出てしまうと基本一人なので、支店に戻ったら事務仕事があるぐらい。...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
土日祝休みなところは良いと思う。名の知れた企業なので、安定はしているし、福利厚生もしっかりしている。給料は残業代を入れると並大抵はもらえる。
...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしており、
転勤のときの家賃補助がしっかりしてる。支店の成績が良いとボーナスがもらえる。
毎年昇給がある。
安く自社製品を購...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
夏は暑くてしんどいです。人によっては体調を崩してしまう恐れもあるのではないでしょうか。
しかし、冬場は労力は軽減されますが、寒さとの戦いがあり...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
やりがいがあって、いい職場だとおもう。お茶ではトップであり、他社に比べて製品もかなりこだわりがある。マーケティングやブランド価値も高いため、営...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生などしっかりしている。しかし、扶養手当などは額が少ないので、あまり生活が楽になるようなものではない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特にない。給料はものすごく高いが、その代わりのやる仕事はとても計り知れないほどの量があります。勤務時間も不規則でとても自由がききました。特にや...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
同年代と比べると年収は高いのかと。
残業代がしっかり出るから。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はなかなかしないので40代になると...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
福利厚生は大変充実している。ローンや家賃の負担まで会社が面倒を見てくれる。また先見性はそこそこある会社だとは思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
リストラなどは今までには無いので、安定した給料は貰えると思います
また希望をしないと転居を伴う異動は少ない気がします
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
他の同世代、同業者に比べると悪くないと思います。
ただ残業代によって月の給料がだいぶ変動しますので残業次第といっても過言ではありません。
【気...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
新卒の営業のほとんどは自動販売機の補充や管理と自動販売機の新規設置がノルマのルート営業となる。
自動販売機は、担当エリアにもよるが一人当たり5...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
本当に人による。
いい人もいれば、昔ながらの強気な人もいる。
ルールを破ってクビになる様な人もいる。
離職率も高く、大手企業の割に働く人間の質...続きを読む(全194文字)
大手飲料メーカーであるため、実際に商品を世に出せるという観点でやりがいを感じる人は多いと思います。続きを読む(全49文字)
新商品などの開発も盛んに行われているため、今後も安定して売り上げを得ることができると思います。続きを読む(全47文字)
社会保険完備 従業員持株会、グループ保険、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度 健康診断など福利厚生面ではかなり充実しています。続きを読む(全61文字)
残業の有無まではわかりませんが、BtoCメーカーであるため忙しいと思いました。続きを読む(全39文字)
海外研修制度などに加え、伊藤園ティーテイスター社内検定などのユニークな教育制度があります。続きを読む(全45文字)
新人社員からベテラン社員まで、常に新しいことを考えて行動している社風であると感じました。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
住宅手当が厚く、手出しは二万もいかないくらいで良いアパートなどに住めるので、他の企業と比べてもてあついのではないかと思います。
【気になること...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
有名な商品が多く知名度もあるため、自信を持って会社の一員としていれるところ。他メーカーにも負けない商品力があると思う。お茶では間違いなく国内一...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
残業代がしっかり出るところはいい点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしたも食品業界である以上月給は低く同業他社と比べても見劣...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
全ての等級の給与が透明化されていたため、どの等級に上がれば給与がいくらになるかが見えるようになっていた。会社のブランド的に小売店に対してかなり...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が思った以上に低額だった。売上があまり良くないため、賞与も低くなってしまうということだが、食品業界の中でも低い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
一般的な企業に比べて高い年収だと思います。私の多くの30才代の先輩は1000万円以上の年収だと思います。ただし入社したばかりの時は他企業に比べ...続きを読む(全94文字)
メーカー特有の低めな給料形態ではなく、割とメーカーの中では良い方だと思う。ただ仕事量は多い印象である。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
5年前に務めていた時のことなので、今は変わっているかもしれませんが、評価制度はよく分かりません。
昇給昇格もあまり無いように感じます。続きを読む(全73文字)
年収は平均より高く、向上心のある方はその分評価していただけるというお話があった。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
食品業界では年収水準は非常に高い。管理職だと付かないが、一般社員のうちは扶養手当なども充実している。
評価はナインブロックで分かりやすい。評価...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与テーブルがない。役職が給与テーブル代わりになっている企業もあるが、そういうわけでもない。...続きを読む(全123文字)
他の食品会社に比べても平均的なのではないかと思う。続きを読む(全25文字)
会社名 | 株式会社伊藤園 |
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フリガナ | イトウエン |
設立日 | 1966年8月 |
資本金 | 199億1230万円 |
従業員数 | 7,929人 |
売上高 | 4538億9900万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 本庄大介 |
本社所在地 | 〒151-0071 東京都渋谷区本町3丁目47番10号 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 654万円 |
電話番号 | 03-5371-7111 |
URL | https://www.itoen.co.jp/ |
採用URL | https://www.itoen.co.jp/company/jobs/ |
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