博報堂の評判・口コミ一覧（全1672件） 57ページ目

評価制度はあるけど、やっぱ部門の予算達成状況に左右されやすい。満足してる点はまぁそれなりの給料をもらってることかな。昇給はこの数年でけっこう厳しくなったよ...続きを読む(全176文字)

女性社員は多く在籍しています。また、結婚しても活躍している方も多くいます。
しかし女性が働きやすい環境か、というとそうではないような気がします。上記のよ...続きを読む(全152文字)

ワークライフバランスは、おもったよりバランスをとれています。もちろん、忙しい時期は土日も関係なく、また深夜、早朝も関係なく業務に終われますが、そうでない時...続きを読む(全181文字)

なんといっても、大規模なクライアントの、大規模な業務を担当できるというところではないでしょうか。営業として、大企業のコミュニケーション全般を統括するという...続きを読む(全172文字)

退職理由は、業務内容です。新卒で入社してからいままで、特に大きな変化もなく、一定の特使先をずっと担当しています。そろろそ違う得意先、違う業務を担当したいと...続きを読む(全184文字)

企業内大学がかなり体系だって整備されており、現在地よりも1ランク上のジョブを見据えて必要と思われる内容が学べる講座など豊富です。広義でのクリエイティビティ...続きを読む(全154文字)

入ってみると意外と上下関係が厳しく、頭の堅い上司が多く、思い描いていたようなクリエイティブな環境ではありませんでした。
しかし部署によっては適度な仕事量...続きを読む(全183文字)

会社全体として女性が働きやすい環境があり、周りもそれをサポートしてくれる。
具体的には、子供がいる場合は時短労働などを選ぶことができる。
部署によって...続きを読む(全229文字)

10時出社が始業だったが、きっちり出社するのは一部の真面目な人と新卒社員。おかげで隣の島や隣の隣の島の電話まで取るはめになる。結果、クライアントから朝ガン...続きを読む(全181文字)

大きな会社ならではの戦略と戦術がしっかりと組み上げる。各セクションの優秀な方が多いのでとても勉強になることも多く、後に生きていることが多数あります。博報堂...続きを読む(全158文字)

できない上司からのパワーハラスメントや嫌がらせ(説明もないまま一人では処理できない量の仕事量を丸投げ、自分のミスの押しつけ等)、朝9時から残業で0時前に帰...続きを読む(全168文字)

配属する部署によって全く違います。できる人はできる、できない人はできない差が大きいので、いい上司やチームに恵まれればやりがいも達成感も味わえると思います。...続きを読む(全175文字)

正社員にとってはとてもいい会社だと思います。契約社員との差は歴然としており、まったく違います。
最初セクハラダイヤルなるものがあり、女性に対してきちんと...続きを読む(全181文字)

テレビや町中で、関わった仕事目にします。
とても、うれしく思いますし、芸能人にもあえます。
ですが、浮かれているにのほどほどに結果を求められるので、
...続きを読む(全167文字)

広告の華やかな世界にあこがれて入社
徹夜の毎日で、睡眠時間4~5時間程度、とてもつらい。
子会社になると、さらにつらく、給料も減ります。
仕事人間じ...続きを読む(全158文字)

伊豆半島の伊東に、保養所があり、利用しました。駅からは遠いですし、高台にあるので、徒歩では厳しいです。だからタクシーを利用する事になります。部屋数は6部屋...続きを読む(全154文字)

従来メディア収入が落ち込んでいることから、2007年付近を頂点に売り上げは横ばい、ないしはゆるやかな右肩下がりの推移をしている。テレビを中心とする従来メデ...続きを読む(全180文字)

年に2回、フリーバカンスと言って、5営業日の休暇を1年に2回取ることができる制度がある。しかし、実際にとれるかどうかは各職種・部署の業務状況によることが現...続きを読む(全158文字)

営業は特にまず一番最初にクライアントの課題を受け取るキーパーソンなので、
本当にできる営業はその時点でワークプランニングまで考えて社内スタッフィングまで...続きを読む(全168文字)

話の通し方・進め方を社内外問わず鍛えられる。
これは特殊スキルと言ってもよく、一般的な資格などとは異なるが
どこの業界に行っても役立つものと思われます...続きを読む(全156文字)

案件を抱えている時は、クライアントからの突然の業務発生や、修正作業などもあり業務に当たる時間が長くなり、どうしても忙しい。事前の予定なども、キャンセルする...続きを読む(全235文字)

メインの収益はテレビ広告だったが、インターネットの存在感が大きくなるなか、インターネットへの対応を迫られているが、実際には対応しきれていないのが状況。
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年度初めにキャリア目標を設定し、上司と面談。年度末に達成度に応じて、評価される仕組み。
職務が上がるにつれて、業績との連動が大きくなる。クライアントの状...続きを読む(全173文字)

博報堂大学なるものがあったり、会社は、広告の基本から専門的なオンライン情報やグローバルな広告市場のことまで、外部から有識者を招いたり、また社内の人間が講師...続きを読む(全154文字)

有給はたくさんもらえるが、結局はほとんど使うことはない。あと、カフェテリアプランはあるがほとんど使うことなく、財形に3万円分していたような気がする。
ジ...続きを読む(全154文字)