野村不動産の不動産企画・用地仕入れの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
全体売り上げに占める住宅事業の比率が非常に高いため、今後のマンション市場の縮小具合を鑑みると、現在の給与水準を維持できるのか、疑問に感じるとこ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
不動産デベロッパーなので、自分の仕事が実際に形になって残る点については、非常にやりがいを感じるところだと思う。
また、１件１件の取引金額が非常...続きを読む(全216文字)

【良い点】
時期による繁忙期というのは特になく、案件の進捗具合によって忙しさの度合いが決まってくる。
自分でメリハリつけて働ける人にとってはいい環境だと思...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ギラギラした出世意欲の高いタイプが住宅部門には多く体育会系の社員には働きやすい社風だと思う。また、社内的にも住宅部門がメインのため出世する人は...続きを読む(全194文字)

【良い点】
財閥系とは違い、学閥とかないので学歴に関係なく扱われるのはフラットでいいと思う。大手の他社は学閥があるのでその点はやりづらいとこもあると聞く。...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ネームバリューがあるため、初対面の業者や取引先でもアポが取れないことなどはない。営業先、特に地場の不動産業者などに飛び込み営業してもまずは話を...続きを読む(全174文字)

【良い点】
よくいえば男女関係なく仕事を割り振ってもらえる。女だから甘やかされるとかは総合職にはない。ただ絶対数が少ないので孤立したりしがち。法人系の部署...続きを読む(全183文字)

【良い点】
分譲マンション事業のブランド力、これが最大の強みでしょうか。具体的には製造・販売・管理の一貫体制、特に販売力は業界トップレベルであり、販売部門...続きを読む(全178文字)

【良い点】
他企業に就職した同級生などよりは年収は優れている。しかし、その多くは残業代によるもの。定時は9時だが7時半くらいにはある程度の社員は出社してお...続きを読む(全163文字)

【良い点】
良い上司に当たれば家庭を理解してくれるので休みは取りやすい。
理解がない上司の場合はその逆。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全153文字)

まずは宅建資格は絶対。就活時に持ってなくても平気だが入社までには取っといたほうがいい。入社してからは鬼のように詰められるし、取れないと役員から直接呼ばれて...続きを読む(全154文字)

財閥系ではないので学閥とかは同業他社に比べればない。
基本的に人はいい人が揃っていると
思うが、たまに何故入社できたか疑問な人もいる。
ある程度まで...続きを読む(全155文字)

プライベートは基本的に若年時はない。部署にもよるが始業は9:00なのに7:30くらいには部署の人間が揃っているところもある。また、中々帰りにくい雰囲気もあ...続きを読む(全150文字)

部署によって大きく異なる。
基本的には労働時間は人事部からは残業もしすぎないようにと言われるが、そんなのおかまいなし。
朝も始業時間より早く始まる会議...続きを読む(全160文字)

管理職はバツがある人が多く、その分家庭を犠牲にしてきたんだろうなと感じた。管理職と社員にも距離を感じた。
上が詰まっているため、役員クラスになると関連会...続きを読む(全163文字)

同年代に比べれば高い。
だがその多くは残業代によるもの。周りも21時前に帰る人は管理職を除くといなく、帰りづらい雰囲気もある。
部署によっては土日が仕...続きを読む(全162文字)

他の業界と異なり、同業他社はライバルであるも時に事業をともにジョイントベンチャーとして行うなどかかわりが深い。
そのため定例的に同業他社との懇親会が行わ...続きを読む(全160文字)

待遇や金銭面には満足している。
同年代に比べてもプラス10万円くらい多く給料をもらっていた。だがその多くは残業代で朝は7:00から夜は23:00くらいま...続きを読む(全168文字)

裁量権も個人にゆだねられており、1年目から事業のプロデューサー的立場として取引先、下請け会社等に対しマネジメントすつことにはやりがいを感じるとともに責任感...続きを読む(全164文字)

良くも悪くも体育会系な社風を持つ。ブランドに頼りすぎて、とりあえず出せば売れるだろうという安易な方針で乱立したせいか、堅実なブランドイメージを保てないでい...続きを読む(全152文字)