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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伊藤忠フィナンシャルマネジメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

伊藤忠フィナンシャルマネジメントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.6

伊藤忠フィナンシャルマネジメントの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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伊藤忠フィナンシャルマネジメントの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取りたい資格があれば年件上限ありの費用負担の補助がある
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で必須になっている資格取得は、社内独自の...続きを読む(全96文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
最初に配属される部署によって育ちが全然変わってくる。だめな部署は本当に人を育てられず、次の部署で本人も周りも苦労...続きを読む(全84文字)

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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年1月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 経理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内試験が多い。受からないと昇給しない。
業務は大手企業によくある一部のみを任せられる感じ。経理の一連の作業を学...続きを読む(全96文字)

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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受講必須となっている研修とは別で、自身の興味ある研修も受講することができる(業務に関係があり、上長に認められれば)。
【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)

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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 経理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本家の伊藤忠から出向してきている人には未来があり昇進昇給も望めて輝かしいレールを走れる。
みな余裕を持ってゆったりと働いているため、教育制度...続きを読む(全179文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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伊藤忠フィナンシャルマネジメントの 他のカテゴリの口コミ

伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
温厚な社員が多く、陰口などもないため、人間関係で困ったことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職によっては在宅勤務やフ...続きを読む(全189文字)

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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 経理 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、総合商社グループとしての安定感や知名度、グローバルに幅広い事業を展開している点に魅力を感じたためです。入社後は、想像以上にスピー...続きを読む(全105文字)

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  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 経理 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性活躍推進には力を入れており、産休・育休や時短勤務などの制度は整っている印象です。キャリアを築く機会はあると思います。一方で、部署によって...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 経理 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
伊藤忠商事グループのシェアードサービスのため、非資源分野に強みがあり、食品・繊維・住生活・情報金融など幅広い事業を展開しているため、成長性や...続きを読む(全132文字)

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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 経理 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休や在宅勤務などの制度は整っており、部署によっては柔軟に働ける環境もあると思います。一方で、総合商社らしく業務量やスピード感はあり、繁忙期...続きを読む(全179文字)

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  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休などは取っている人もおおく、活用しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
病欠や看病等の穴埋めが下手
常時人手不足にも関わ...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の上り幅が低いうえに、一定を超えるとあがらない
必死にランクを上げても求められるス...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的休みがとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が解消されず、制度を活用できない
その上仕事は増える一方にもかかわら...続きを読む(全83文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
伊藤忠商事本体の財務・経理を担当できるので、大きな金額を取り扱ったり、やりがいは感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の部...続きを読む(全140文字)

この投稿でわかること
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伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
伊藤忠商事の機能補完会社であり、安定性については問題なし
【気になること・改善したほうがいい点】
予算を本社に頼るしかなく、そのため給料もあ...続きを読む(全82文字)

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コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社セイコーマートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年10月21日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 3年前 テレマーケティング その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の雰囲気は、配属される店舗や上司、同僚によって違いがあると感じます。日々の業務では、接客や商品の陳列、品出し、清掃など幅広い仕事を担当す...続きを読む(全502文字)

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株式会社インフキュリオンコンサルティングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融・決済領域における知見がかなりたまる。
また、システムから切っても切り離せないため、戦略だけ描くことで収まることはなく、要件定義やPMO...続きを読む(全192文字)

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アヴェイルテクノロジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で考えて取り組む力、および、自分の考えと裏付けをセットで説明できる力を非常に重視しています。未経験者でも裁量を持てるような業務に関われる...続きを読む(全203文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2026年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 25年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルな教育制度がたくさんあって受け放題。資格支援もあった。意識高い人から伸びていく社内文化。勉強会などもたくさん続きを読む(全65文字)

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KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2026年10月16日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

ケース面接対策セミナーや論理思考を学ぶ機会、内定者とのトークなど、選考中から学べる場が多くありました。JOB選考でも社員から具体的な質問とフィードバックが...続きを読む(全96文字)

合同会社デロイトトーマツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頻繁に社内セミナーなどは行われていた。資格取得に関しても補助がでたり、UDEMYを見れたりと比較的精度は整っていたと思う。
【気になること・...続きを読む(全122文字)

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SBCメディカルグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年数を重ねればそれなりに昇進します。
ただ自主性が大切なので、人事考課で伝える必要があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属...続きを読む(全168文字)

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クラウンコンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年10月12日

回答者: 社員・元社員 0代前半 女性 9年前 サーバ運用・保守 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験者でも働きやすい研修制度が整っており、基礎から仕事を覚えることができます。また、資格取得の支援制度もあるため、働きながら専門的な知識や...続きを読む(全103文字)

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株式会社武蔵野の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員だと評価で役職が上がります。
配属前に色んな部署での研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第で変わることもあります。続きを読む(全79文字)

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ビズキューブ・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 その他経営企画関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若干根性理論強めな感じはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上流の持ってる理論は本物だったとして、
下流にそのカルチャーが流れ...続きを読む(全244文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

伊藤忠フィナンシャルマネジメントの 会社情報

基本データ
会社名 伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社
フリガナ イトウチュウフィナンシャルマネジメント
設立日 1983年4月
資本金 5000万円
従業員数 285人
決算月 3月
代表者 海老根桂子
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目17番22号
電話番号 03-3497-8354
URL https://www.itochu-fm.co.jp/
NOKIZAL ID: 1699729

伊藤忠フィナンシャルマネジメントの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。