この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店では多くの女性が出産後も働いている。雰囲気にもよるが、出産後も多くの女性が勤務をし続けていると思う。問題があり退職した女性職員も数年後戻っ...続きを読む(全181文字)
野村證券株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、野村證券株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に野村證券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店では多くの女性が出産後も働いている。雰囲気にもよるが、出産後も多くの女性が勤務をし続けていると思う。問題があり退職した女性職員も数年後戻っ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育休産休は当たり前に取れる。配慮は抜群にある。未婚の女性やお局が多いため若干気を使うことはある。
昇格や昇給は全国転勤ありの社員の方が優遇され...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
以前と違ってほとんどの女性は産休を取っています。時短勤務を取っている人・残業はできないと先に相談しておき定時に帰れている人が増え、女性にとって...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
産休育休は有無を言わさずしっかり取れる。また取ることに対して嫌味を言う上司などもおらず。育休から戻ると、希望を出せば時間短縮勤務も可能。子供が...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
女性でも成果を出せば、昇給は全く男性と同じように上がっていきます。また、他業界と比べるとコンプライアンス意識が強いことから、女性へのセクハラ等...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
産休を取ってまた復帰する社員も多く、証券会社は男女関係なく一定間隔で1週間のお休みを取らなければならなく、お子さんがいる方は働きやすいと思う。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
良くも悪くも男女平等。成果報酬型なので成績が良ければ評価される。
産休取得は多く、復帰もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
もっとパワハラセクハラがきついと思っていたがそこまでではなかったし、酒の飲めない新入社員男性にも強要は決してなかった。(当たり前だが)どこでも...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
男女に業務の差はない。女性の管理職も増えている傾向。産休育休取得者も増加している傾向がある。時短制度を使っている社員も増えている。
【気になる...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性の働きやすさやキャリアの満足度についてですが、女性でも働きやすい環境は整っていると思います。ただし、やはり男社会である空気は否めないので、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
営業部員であれば女性のほうが向いているように感じる。男女で働きやすさに差は感じられない。産休、育休もしっかり取れる上、復職する方も多い。復職後...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給は取りたいときに取れる。年末年始の忙しい時期でも長期可能。基本断られない。産休育休も取れる様子。
紳士的な人が多く、外資の空気も入ってきて...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性というだけで特別扱いされる。地方だと旦那よりも給料は良いはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性には非常に働きやすいと思う。逆...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
転勤の無い総合職は女性がほとんど。結婚をしても働いている女性もお見受けしたが、時短勤務でも自分の数字は達成しなくてはならないので大変そう感じた...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性も働きやすく、エリア総合でも十分稼げます。旦那さんの転勤に伴う支店の変更もよくあります。お子さんがいる社員には定時後には早く帰宅するように...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産休育休を取得して、落ち着いたら戻ってくる方も多いので働きやすいと思います。あまり不満はないです。ロールモデルとなる先輩社員も多いので、比較的...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性も男性同様活躍できる会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国もしくは海外も含めた転勤がある。地域職の場合は職場内結婚の場...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
現在は女性に対して優先的に様々なチャンスが与えられます(クオリティの高い案件や特別な研修など)。短期的にスキルを伸ばすことができます。
【気に...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
在宅勤務制度は月5日まで、時短制度は子供が小学校三年生まで利用できます。
託児所補助もあるので助かります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
育児休暇も取得しやすく非常に働きやすい環境なのではないでしょうか。働き方に不満を持つ社員は少ないように感じました。サポート体制も整っているので...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性は多いので居づらいとかはならないと思います。女性は男性と同じ扱いというわけではないので業務も男性よりはゆるいように見受けられます。
【気に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性社員も多く働きやすい環境であると思う。
産休後の復帰率も高く感じる。
女性社員の意識も非常に高く、男性社員と同等に扱われ、発言力もある。
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
以前よりは女性も働きやすくなったかと思います。上司も女性だったり、わたし自身も女性ですが、特に隔たりなく仕事ができました。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
育休、産休、時短など女性が働きやすい制度がある上、その制度を使用している社員が多い。有給を使って子供の学校行事に参加している社員もいる。また、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
大企業なので、ワーキンマザーも沢山おり、時短勤務や残業が少なめな他部署への異動含めた柔軟な働き方ができる環境は充実していた。仕事と家庭を両立し...続きを読む(全170文字)
飛び込み営業やテレアポが多くあります。今の犯罪が多いご時世に時代遅れな営業方法だと感じます。効率が悪いと思います。続きを読む(全57文字)
基本給がとても高く30代で1000万円超える。営業成績でインセンティブももらえるのでがんばっている人は高給を手にできます。続きを読む(全61文字)
基本給も高く住宅補助など福利厚生が充実しています。営業成績に基づくインセンティブをいただけます。格安の社宅も存在していて東京の人でも住めます。続きを読む(全71文字)
毎朝経済新聞を読んだり、テレビで株価をチェックしたりするので自然と知識がつきます。そのほか無料で受けられる研修制度を多く整えている。続きを読む(全66文字)
元気ではきはきした方が多いが、体育会系の社風のため年上が偉いという風潮があるので要領の良さが重要です。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
営業としてのスキルが身につくと思います。一から自身の顧客を獲得しなければならないので、毎日電話、飛び込みをものすごい件数やります。なので嫌でも...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
営業活動を通して全く知らない家庭のピンポンが押せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
この時代に訪問営業は少し時代遅れな気がします。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本給が高くて満足です。さらに営業成績によっては多額のインセンティブをいただけるため、5年目で1000万を超える方もいました。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手数料が証券会社の中で最も高いため、それに見合った結果を見せなければすぐに他社に乗り換えられてしまう上、その手数料...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
やはり基本給が高いため、かなり後ろ髪ひかれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり無形商材を扱うため、営業の能力が高いからと言っ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
何年か働いていれば本社の人事等に異動も可能のようで、
産休や育休、時短勤務をしている社員さんがいる
【気になること・改善したほうがいい点】
や...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手企業というところもあり、女性が働きやすい環境が整っていると思う。また、産休や育休を経て戻ってきている社員の方もいる。
【気になること・改善...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性に関しては、体調の変化で有給をとりたいなど部署や上司にもよるが比較的とりやすい印象。育休制度もあり、再雇用なども利用するかたが多い。営業店...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
女性も働き安い環境であると思う。一般職や総合職といった職種の括りを無くして皆総合職にしようという姿勢。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理にポストにつく女性を増やそうとして、対して仕事ができない人でも女性というだけで昇格していくのは不公平感がある続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配慮はしてくれる。配属先次第だがスキルがあれば良い案件にアサインもしてくれるし、本人も選べると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の全く男性と立場は同じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでもあることだが、男性が積極的に働くのに対して、女性はやや消極的。特...続きを読む(全83文字)
産前産後休業もしっかり取れますし、仕事に復帰することも可能です。女性管理職も多く女性に取って働きやすい職場です。続きを読む(全56文字)
女性管理職を増やすための制度が整っています。産前産後休業もしっかりとることができて仕事のシフトも融通をきかせることができます。続きを読む(全63文字)
残業時間は長いが福利厚生はある.女性社員の方もたくさんいた.続きを読む(全30文字)
会社名 | 野村證券株式会社 |
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フリガナ | ノムラショウケン |
設立日 | 2001年5月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 14,771人 |
売上高 | 7703億8700万円 |
代表者 | 奥田健太郎 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目13番1号 |
電話番号 | 03-3211-1811 |
URL | https://www.nomura.co.jp/ |
採用URL | https://www.nomura-recruit.jp/graduate/ |
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