コラボスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
手を上げればやりたいことをやらせてもらえる風土があります。
なので積極的に物事に取り組む土台がある方には成長環境としてかなり良いと思います。...続きを読む(全201文字)

【良い点】
営業は、提案営業だけでなく、サービスの構築や運用フォローなどのカスタマーサクセス業務も一貫して対応するため、経験できることも裁量も大きく感じ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
在宅制度や時差出勤などを活用可能。
男女関係なく、育休取得もみられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅制度は、営業だと育児や介...続きを読む(全92文字)

【良い点】
風通しの良さや、社員同士の仲の良さなどはとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門を横断する案件を進める場合、ルールが煩...続きを読む(全96文字)

【良い点】
産休育休を取られる方も多く、その点は働きやすいと思う。管理職も30%く来年女性。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休後、復職さ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
新サービスの開発なども行っており、トレンドにあった提案はできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力が低く、ローンチしたあ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
みな優しい文化。風土。役員も優しいと思う。厳しい人もいるが、圧倒的に穏やかな社風。
【気になること・改善したほうがいい点】
やさしすぎるから...続きを読む(全131文字)

【良い点】
部活動が盛んである。文系から運動がある。特にゴルフとサッカーは社長が好きなので、ゴルフとサッカーが趣味でできる人にとって、仕事以外で楽しめる...続きを読む(全116文字)

【良い点】
電話の会社だったのが、新規事業でアプリ開発を行っているため、今後の伸びしろがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランのリーダ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
申請して承認がとれたら在宅等できる。時差出勤制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスを導入したらもっと良くなると思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
1年に1回、定期昇給があり人によって評価が異なりますが数千円～1万円くらいまでの幅で昇給があります。また1分単位で残業が出ます。
【気になる...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の年収について「不満」と回答します。その主な理由は、経済環境の変化と評価制度の硬直化にあります。
第一に、加...続きを読む(全483文字)

【良い点】
富士通の給与で良いと感じる一番の点は、やはり圧倒的な安定感だと思う。基本給と賞与が大きく上下することは少なく、会社の業績や景気に左右されにく...続きを読む(全511文字)

【良い点】
仕事に対する評価基準があり、成績が数値化され、平等だと感じる。評価に基づいてインセンティブも支給される。
業務での評価と、勤怠での評価を考慮...続きを読む(全268文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一律の評価基準のため、実情にそぐわないことが多い。相対評価のため、結局のところ「なんとなく」で最終的な評価を変動...続きを読む(全134文字)

【良い点】
昨今の賃金上昇を受けて、給与は格段に良くなったイメージがある。賞与も安定して高めのため、収入面での不満は無い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)

【良い点】
SVで1400-1500円程度。受け持つ業務によって変わる。残業代は1分単位でつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
LDやSVの時...続きを読む(全128文字)

【良い点】
残業代は全て支給なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない部署だと非常に安月給であった。
Wワークは申請すれば可能だった...続きを読む(全92文字)

【良い点】
年収は親会社である大手金融機関の水準をベースとしており、基本的には年功序列の給与体系です。着実に昇給はしていきますが、役職に就かない限り大幅...続きを読む(全152文字)

【良い点】
派遣なので昇給は皆無
残業しても見込み残業40時間あるからなし
基本給12万に抑えられてるから見込み残業入れても新人並みの給与しかない
気楽...続きを読む(全505文字)