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【新人も安心、優しい企業文化】【22卒】NTTコムウェア株式会社の学生からの評判・口コミ <No.114>

NTTコムウェア株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

公開日:2022年7月6日

回答者属性

回答者
  • 学生 2022卒
大学
  • 中央大学
社員と話す機会
  • 30分以上は話す機会があった
理解度
  • 高い
選考ステータス
  • 内定
参加イベント
  • インターン
  • 説明会
  • 選考
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総合評価
4.0
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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5.0
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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5.0
社風・文化
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5.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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5.0

やりがい

回答なし

年収・評価制度

回答なし

キャリアアップ

【社員から聞いた】面接の際にお話ししたリクルーターの方によると、数ヶ月に1度、自分のチームの上司と1対1で話す機会があり、その際に自分のキャリアについて相談に乗ってくれたり、希望を伝えることができると話していました。その社員の方は、特に進みたい部門や付きたい役職がなかったそうなのですが、上司が自分の普段の働き方や強みから、自分に合った部署にチャレンジさせてくれる機会を与えてくれたと話していました。

福利厚生・環境

回答なし

成長・将来性

回答なし

社員・経営陣

回答なし

ワークライフバランス

【社員から聞いた】私が面接の際に話したリクルーターの方によると、残業時間はかなり制限されており、定時を過ぎると上司の方が早く帰るよう促すため、ワークライフバランスには満足しているとお話しされていました。部下の残業時間が上司の方の評価につながるそうなので、残業時間削減にはかなり厳しく取り組まれていると聞きました。また、最近ではリモートワークが進んでいるそうです。

女性の働きやすさ

回答なし

入社後のギャップ

回答なし

企業文化

【社員から聞いた】社員の方によると、穏やかで優しい方が多いそうです。新人は首からかけるICカードの紐の色が異なるのですぐに見てわかるようになっており、どの社員の方も新人社員が戸惑っていると声をかけてたすけてくれる雰囲気があると言っていました。 【イベントや選考を通して感じた】面接で数人の社員の方とお会いしましたが、どの社員の方も感じが良くて、学生の話を親身に聞いてくださいました。
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- 【選考不参加】 23卒 NTTコムウェア株式会社の口コミ(2022/7/6投稿)
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NTTコムウェア株式会社の学生からの評判・口コミ

IT・通信(ソフトウェア)の 学生からの評判・口コミ

SAPジャパン株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

5.0

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ドイツ本社の意向に左右されるが、この会社で勤めている役員は総じて超優秀な方々。現富士通の社長もここの出身である。そのため経営者としての考え方も身に着けるこ...続きを読む(全86文字)

SAPジャパン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

男女で特に働き方に差はないとは聞いているが、面接や説明会の感じそもそも男性の方が数が多い印象。出世自体は男女関係なく能力できまっていると課長の女性が言っていた。続きを読む(全80文字)

SAPジャパン株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

外資系ITの中でも狭き門であり、働いてる方は非常に優秀。新卒も10人取っているかどうか。ドイツに本社があるため、結局はそこの意向に左右される。続きを読む(全71文字)

SAPジャパン株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

SAPの専門家、コンサルタントして育成しようとする気概はあるが、結局は個人の努力次第。
キャリアアップしていく人は極めて優秀な人が多く、他社で社長を任さ...続きを読む(全90文字)

SAPジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

SAPの導入コンサルやパートナー企業との協力したプロジェクト推進が主となっており、主体的にワークライフバランスを決めることはできない。しかし福利厚生と給与...続きを読む(全97文字)

SAPジャパン株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社員曰く、休みはしっかりとれて海外旅行なども可能とのこと。裁量労働制かつプロジェクトワークなので、そういう時期もあるというだけだろう。若手のうちは重宝され...続きを読む(全82文字)

SAPジャパン株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

IT業界の中ではトップクラス、30代1000万も到達可能らしい。裁量労働制かつ年俸制で初年度から600万近く提示される。続きを読む(全60文字)

SAPジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

今後数十年は間違いなく安泰。現行のSAP導入企業が潰れない限りは大丈夫と言われてはいる。ただし、SAPコンサルと呼ばれるコンサル会社が不祥事を起こしている...続きを読む(全95文字)

SAPジャパン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

SAPという世界で圧倒的シェアを誇る製品を由緒正しい専門家として取り扱うことができる。給与も高い。続きを読む(全49文字)

株式会社CLISの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

残業はあるようですが、プライベートの時間が取れないというほどではないそうです。続きを読む(全39文字)

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NTTコムウェアの 会社情報

基本データ
会社名 NTTコムウェア株式会社
フリガナ エヌティティコムウェア
設立日 1997年4月
資本金 200億円
従業員数 6,730人
売上高 2471億900万円
決算月 3月
代表者 黒岩真人
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目9番1号
電話番号 03-5435-4801
URL https://www.nttcom.co.jp/
採用URL https://www.nttcom.co.jp/employ/recruit/
NOKIZAL ID: 1130350

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