日本ヒューレット・パッカード合同会社のその他営業関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
所属する組織やプロジェクトにもよるかもしれないが、私が所属してきた部門は上司に恵まれてきたと思う。
上司は選べないので、よりよい関係づくりが働...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年収は他の外資ITと比較すると殆どの社員は低いと思う。
しかし、外資系ITにあるようなドラスティックなリストラなどはないため、長く勤められる環...続きを読む(全204文字)

【良い点】
他の会社と比較すると、自由に取得が可能。
個人の裁量に任せられられるが、各方面からの問い合わせの対応などには柔軟に対応しなければいけない。休暇...続きを読む(全205文字)

【良い点】
昔は年功序列の空気も強く感じたがここ数年は人材の流出防止のためか若年層の活躍に対して高く評価をしてくれているように感じる。外資ITの中で特別年...続きを読む(全207文字)

【良い点】
そこそこ外資らしく多様性を重んじており性別に限らずそういった点で任せられる仕事や評価にあまり差異は感じないので、フェアに仕事をしたい人には向い...続きを読む(全209文字)

【良い点】
フレックスワークプレイスやフリーアドレス、フレックスワークタイムなどの各種制度は整っているため、自由に柔軟な働き方ができるのはとても魅力的。有...続きを読む(全235文字)

基本的に人間性のある社員が多い。
仕事外の問題に対しても、管理職は相談に乗るような人柄の方が多かった。
管理職は、基本的に管理に徹底し、あまりプレイン...続きを読む(全156文字)

給与については、業界的にはそれほど低くないと思われるが、長らく給与凍結の時代が続き、現在は凍結解除がされているビジネスユニットが多いと思われる。日本側の業...続きを読む(全215文字)

部署によって異なるように思われますが、良くも悪くもあまりマネージャーからは管理されていません。自発的に働く方にとっては動きやすいのですが、そうでない方には...続きを読む(全183文字)

この10年ほど、社員教育は軽視される一方だったのですが、最近はその方針が転換されつつあるように思われます。全社的に教育を重視するというメッセージがトップか...続きを読む(全177文字)

ここ10年近く、大小の波はありますが、人員削減が恒常的に行われているため、将来的な不安を感じてしまいます。また、40歳近くになりますと、その対象にされるこ...続きを読む(全209文字)

部署にもよるかもしれませんが、お客様に大きく左右されない仕事であれば、仕事のバランスは自分で調整ができますので、休暇も取得しやすいです。周りの方も休暇取得...続きを読む(全164文字)

ビジネスユニットが分割され、自分が所属するビジネスユニットのソフトウェアやサービスしか提供しても売上計上がされない為、結果的にお客様視点での仕事ができなく...続きを読む(全189文字)

労働時間は基本7.5時間で、現在の部署では残業は月10時間程度です。フレックスも使えますので、働きやすいという点では間違いないです。ただし部署による差も大...続きを読む(全163文字)

評価システムはしっかりしていると思われますが、それが年収に反映されているとは言い難いです。給与凍結が多く、入社して以来、ほとんど昇給がありません。昇進も外...続きを読む(全159文字)