日本ヒューレット・パッカード合同会社の物流、購買、資材調達の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
以前は、どんどん買収して、組織も人員も巨大化していたが、最近は、分社化して、それぞれの事業に特化できるようになった。パソコン、プリンター部門、...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性にとっては良い環境のように思います。仕事をしてもしなくても.評価が良い人もいます。男性にとっては非常に不満に感じる時も多いです。ダイバーシ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
上司が海外にいるため、日々の業務においては自己裁量で行えます。上司によるかもしれませんが、結果さえ出していれば、細かいことは管理されません。
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
特にフレックスワークプレイス制度はいい。所属のオフィスに行くこともなく、自宅や最寄りのオフィスで、週に2回、月に8回まで、就業することができる...続きを読む(全237文字)

【良い点】
就業場所は、会社以外にも選択でき、在宅での勤務も可能。週2回は、在宅を選択できるのは、大変よい。有休なども比較的取りやすい。女性や小さいお子さ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
仕事こなせばあとは何しようが自由。ただ業務量は多いので人によってワークライフバランスとれない人多いかもしれません 特にエンジニアリングかんけい...続きを読む(全176文字)

【良い点】
外資だけありワークライフバランスはかなり良いと思う。休暇は取りやすく、チーム内で簡単に調整し、上司にメール一本で可能。夏季休暇は平日6日間連続...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リーマンショック以降、部署によっては仕事が激減してると思います。それ以前は多くの人が毎日遅くまで残業していましたが...続きを読む(全152文字)

【良い点】
分からないことは聞けば教えてくれます。ただし、聞かなければ万事うまくいっているものとして、向こうから教えてくれることはありません。
【気にな...続きを読む(全215文字)

【良い点】
ワークライフバランスがとても良い。フレックス等が充実していて、自分の責任を果たせて、自由に取得できます。(もちろん限度はありますが)残業も積...続きを読む(全558文字)

【良い点】
女性にとっては大変働きやすい環境だと思います。
課内の子育て中の女性は週の半分以上は自宅勤務しています。
産休・育休中(1年半)の女性も...続きを読む(全172文字)

福利厚生は一般の会社と同様のレベルですが、有給休暇は非常に取りやすい環境です。所属している部署、プロジェクト等によりとりずらいところもありますが、通常は問...続きを読む(全194文字)

所属する部署、ポジション等によりますが、会社としてフレックス制度を適用していて、自由に取得できる環境です。在宅勤務も推奨していて、私の所属していた部署では...続きを読む(全182文字)

グローバルビジネスを広く展開していて、システム、オペレーションもグローバル標準化されたものを積極的に導入しています。グロバールサプライチェーン仕組み、導入...続きを読む(全205文字)

給料は職種によりレンジがあり、そのレンジの中で決定されています。評価は年初にマネージャーと決めるアクションプランに基づき、そのプラン通りに実行できたのか?...続きを読む(全247文字)

出産・育児休暇等の制度が充実しており、女性は働きやすい職場です。また、フレックス制度があり、形だけでなく、自由に制度を利用できる環境でした。職場や職種にも...続きを読む(全267文字)

今後のキャリアを考え、スキルアップのため別なインダストリーにチャレンジしたかったため退職を決めました。会社に不満があったわけではありません。但し、業績面で...続きを読む(全277文字)

PC市場も成熟し、スマートホン、タブレットが急成長しているなか、出遅れている感は否めませんが、スマートホン、タブレットも今後競争が激化してくことが予想され...続きを読む(全180文字)

社員と管理職が非常にオープンな関係の会社です。課長、部長等と呼ぶのではなく、上長に関してもxxさんと呼び合います。また、提案や意見も下からあげるのも躊躇す...続きを読む(全169文字)

市場も活性化しており、ビジネスも成長過程にあった。GO TO MARKETの考え方があり、ビジネス拡大のため積極的に投資、社内改善を実施していた。また、先...続きを読む(全157文字)