日本ヒューレット・パッカード合同会社の評判・口コミ一覧（全2027件） 47ページ目

周りの同年代とくらべ比較的高い方だとおもいます。
ただ、サービス業務の為時間外、深夜などの残業代で大きく変わってきます。
サービス残業はないので、きっ...続きを読む(全161文字)

・実績の評価に基づいて基本給与に+αの評価給与が付与される。
・jobローテーションのような仕組みは無く、自分自身でキャリア計画を立てて実行して行く姿勢...続きを読む(全213文字)

サーバの修理のskillは身に付けることができるが、hp製品専門の為、他の会社で役立てるのが難しい。40歳過ぎるとクビになるため非常に厳しい環境であること...続きを読む(全157文字)

世界的にも非常に大きい会社ですので、成長性、将来性は問題ないと思っていると大間違いだと思います。競合他社とは常に苦戦を強いられていると思います。また世の中...続きを読む(全151文字)

中途入社の方にキャリアアップはかなり難しい社風だと思います。新卒で入社された方をずっと大切にする会社です。給料面でも相当差がありますし、リーダーやマネジメ...続きを読む(全167文字)

残業代は青天井出てていた。40時間程度に抑えるように指示はでるが、現実的には無理な仕事量だった。上司も一方では理解した上での仕事量なので、残業を減らすよう...続きを読む(全174文字)

世界的にも有名な外資系企業のため、会社の安定性はあると思いますが、成長性という部分では停滞していたと思います。ただ、どんどん新しい商品を出し続けているので...続きを読む(全179文字)

昇給がなく、仕事の出来る先輩がどんどん辞めていったり、外資系企業特有のリストラが多く、マネージャークラスでも関係なくリストラされるのを見て将来が心配になり...続きを読む(全168文字)

プロジェクトマネージメントに必要な研修はきちんと受講することができます。仕事が忙しい人はなかなか難しいですが、みんなやりくりして受講しています。
プロジ...続きを読む(全165文字)

社員と管理職の関係は部署、人によって様々です。
管理職の基準などなく、たまたま空いたのでそのポジションにあがった人もいれば、なりたくもないのにやらされて...続きを読む(全155文字)

出産・育児をする上で満足している点は、比較的マネージャ層が子育てには寛容であったように思います。自分の部署だけでも、3人ほど育児休暇をとり、1年から1年半...続きを読む(全164文字)

部署や案件によるが残業はかなり多い。ただ、比較的休みは取りやすいく、担当タスクをしっかりこなしていればまず文句を言われることもない。フレックスワークプレイ...続きを読む(全167文字)

基本的に昇給は期待出来ない。すべては本国の業績で決まるので日本でいくら結果をだしても、本国の業績が悪ければ昇給さえない場合がある。まとまった額の昇給はジョ...続きを読む(全160文字)

ほとんどオンライントレーニングで、しかもほとんど本国で作った英語のコンテンツがそのまま乗っかってる感じ。みんな適当にマウスをクリックしてるだけなので全く身...続きを読む(全173文字)

英語ができないと非常に辛いことになります。中途だとそもそも英語ができないと採用自体されないと思いますが、とにかくそのせいで優秀な社員を採用できないというこ...続きを読む(全154文字)

エンジニア職種の細分化が進み、プリセールス職となるとハードウェア製品の勉強をするだけで、構築の機会が与えられない。悪い言い方をすれば見積構成屋になってしま...続きを読む(全270文字)

よくも悪くもネームバリューはある。お客様の大型案件において、相談相手となることが多く、大企業の業務に直結した仕事を担当することが出来る。またチームでの案件...続きを読む(全152文字)

点数は、3.0
基本的にどの部署も放任主義。
人事からその様なメールがたまに飛んでくる程度で、自分管理で調整するしかない。有給などは申請すれば、ほぼ承認...続きを読む(全172文字)

住宅補助や食事補助といった福利厚生は特にない。また結婚や出産に対する金銭的支援も特にないが、外資系なので成果で評価されるべきということなのだろう。休暇自体...続きを読む(全156文字)

自身でうまく業務量をマネージメントできれば、非常に休暇は取りやすい。ある程度長期(1週間から2週間)の休暇も取れる。チームとしてフォローしあう空気がある。...続きを読む(全170文字)

私の所属部署では24時間のシフト勤務が必要なため、毎月複数回の夜勤や休日出勤がある。
その分の代休は取れるようにスケジュール調整されているが、あらかじめ...続きを読む(全289文字)

私の所属しているテクニカルサポート部門は、1日24時間のシフト勤務になっています。月に3回程度の夜勤や2回程度の休日出勤があります。その分、平日に代休を取...続きを読む(全170文字)

当時は切られないようにとマイナス面を恐れ仕事をしてました。
前向きに仕事出来る体制はまだかかりそうです。
営業など数字で判断されない部署は雰囲気も悪く...続きを読む(全156文字)

みんなで、たすけあってプロジェクトをすすめた。営業に権限が集中していたが、
とってくるちからが営業にあった。
おおくのばあい、しんきかいたくには、いろ...続きを読む(全164文字)

ワークライフバランスはとても充実していると思います。さすが外資系大手企業だけあって勤務形態でブラックな部分は感じられません。休暇も割と自分の意思でとれます...続きを読む(全182文字)