2020卒の明治大学の先輩が書いた物産ロジスティクスソリューションズ総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、物産ロジスティクスソリューションズの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2020卒物産ロジスティクスソリューションズ株式会社のレポート
公開日:2019年6月26日
選考概要
- 年度
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- 2020年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 明治大学
- インターン
-
- 東海旅客鉄道(JR東海)
- 西日本旅客鉄道(JR西日本)
- 西武鉄道
- ANAエアポートサービス
- 三菱商事ロジスティクス
- 日本航空(JAL)
- 朝日航洋
- オリックス
- 全日空商事
- ANA Cargo
- 内定先
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- 山善
- 鴻池運輸
- 近鉄エクスプレス
- 物産ロジスティクスソリューションズ
- ANA Cargo
- 入社予定
-
- 近鉄エクスプレス
選考フロー
内定者のアドバイス
内定後の企業のスタンス
かなり早い段階に内定を出してくださいましたが、納得のいくまで活動を続けてくださいと言ってくださった。ただ、採用枠の検討のためにも、他社の内定状況は確認され、どれくらいの確率で入社するか聞かれました。
内定に必要なことは何だと思うか
まずは自立しているかどうかが見られます。つまり、自分の意見に自信を持って行動できることをアピールするために、あいまいな受け答えではなくはっきりと断言するようにしましょう。多くの人の上でまとめる立場になるという仕事の内容を理解すれば当然のことですが、信頼される人柄であることも重要です。相手の目を見て、ゆっくりわかりやすく話すことも心がけましょう。社会人として必要最低限の力を身につけていれば、かなり良いところまで進むことができるでしょう。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
挑戦するマインドがあるかどうかです。挑戦とはつまり、成長する伸びしろがあるかどうかということですが、与えられた仕事しかできないような姿勢が垣間見えると内定をいただくことは難しいのではないでしょうか。面接の数十分のなかで、何でもできるなと思わせる人が内定を獲得できます。
内定したからこそ分かる選考の注意点
控室では毎回、人事の担当者の方とお話をします。こちらをリラックスさせるために様々な質問を投げかけてくださいますが、ここでも人柄を見られているので、緊張感は持続して持つようにしましょう。また、最後まで一貫してひとりの方が担当されるので、うそをついていうことが毎回違うとすぐにばれます。正直に言いましょう。
内定後、社員や人事からのフォロー
自分のどんな点を評価してくださったのか、フィードバックがありました。また、ここから磨いていくべきポイントもお話しくださったので今後の道筋がみえました。
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物産ロジスティクスソリューションズの 会社情報
会社名 | 物産ロジスティクスソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | ブッサンロジスティクスソリューションズ |
設立日 | 1987年12月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 1,475人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 工藤由普 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目1番1号日比谷フォートタワー |
電話番号 | 03-5282-2122 |
URL | https://www.blsc.biz/ |
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