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株式会社ネクソン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネクソンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全51件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクソンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクソンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネクソンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ネクソンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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ネクソンの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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51件中51〜51件表示

株式会社ネクソンの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高い効率性と費用対効果が求められるため、自分の頑張りしだいではバランスよく働くことが出来ると思う。仕事量やスケジュールをコントロールすることができれば、...続きを読む(全154文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ネクソンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ネクソンの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に自社サービスという感覚ではないため、韓国からきたものを日本展開しているだけなのでそこまでない
運営など直接ユーザーの反応を見れる部署...続きを読む(全238文字)

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株式会社ネクソンの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年6月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ゲームプランナー その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は業界水準と比べて大きな不満はありませんでした。評価は成果だけでなく、チームへの貢献や業務姿勢も見られている印象です。
年収については、...続きを読む(全518文字)

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株式会社ネクソンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
母体は大きい老舗
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は知名度はあったが、今の若い人は知らない人が増えてきたイメージもある。
また、日...続きを読む(全194文字)

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株式会社ネクソンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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【良い点】
女性も一定数在籍しており、産休・育休の取得自体はしやすい環境でした。実際に制度を利用して復帰している方もおり、制度面では大きな不安は少ないと...続きを読む(全413文字)

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株式会社ネクソンの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げ低下の影響で組織が実質的な解体をよぎなくされ、役割や裁量が大きく縮小したことが検討した大きな理由です。 ...続きを読む(全254文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ネクソンの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
開発を持たないため韓国本社の意向をくむ形で取り組む業務が基本だという点、裁量をもって働きかけが非常にしにくいと感じた続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
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株式会社ネクソンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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【良い点】
一通りの仕事を経験すると、それ以上のスキルアップはなかなか出来ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーはスキルや...続きを読む(全202文字)

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株式会社ネクソンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界的なヒットタイトルが複数あるため、ゲーム業界の中でも秀でた開発・運営能力があると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゲー...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ネクソンの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ全体で安定した経営をしており、ゲーム会社で仕事とプライベートのバランスを取るならここはかなり良い環境かと思います。
【気になること・...続きを読む(全137文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ネクソンの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目標設定をしっかり行い、明確な基準がある。
上長も親身になって話を聞いていただけ、
将来のキャリアパスも組みやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)

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IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

株式会社テンプレイトの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 プログラマ(汎用機) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件次第だがとても良いと思う。
保険分野に強くなれるのと、希少なCOBOLのスキルがつくのがすごく良い。
これからCOBOLを使う若手はどん...続きを読む(全92文字)

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東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい会社だと感じていました。年間休日も多く、休暇を取りながら働きやすい環境でした。仕事だけに偏らず、プライベート...続きを読む(全208文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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プライマル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアは週に3回まで、コンサルタントは週に2回までリモートワークが可能でした。その点は通勤の苦痛から解放されるため良い点でした。続きを読む(全72文字)

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アイサーフ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年9月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 テクニカルサポート その他 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的いろいろなことを風通しよく相談できる社風があると思われますので、ワークライフバランスは比較的良いと思われます。仕事が終わったあとになに...続きを読む(全336文字)

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株式会社メディアフォースの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が比較的少なく、業務時間とプライベートの時間を分けやすかった点は良かったです。IT企業ということもあり、業務効率化やスケジュール管理など...続きを読む(全352文字)

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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事とプライベートの時間を両立しやすく、無理なく続けやすい環境だと思います。
自分の予定や生活とのバランスも考えながら働くことができ、無理な...続きを読む(全88文字)

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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業も少なく、有給消化率も高く、プライベートと両立でき充実できている。
その仕事に応じてリモートワークも可能なため、環境によって働きやすい環...続きを読む(全84文字)

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株式会社大塚商会の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇の取得推奨: 計画的な有休消化やリフレッシュ休暇の制度が整い、以前より休みを取りやすい環境へと変化しています。
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

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株式会社MICの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の人間関係が良く、社員同士の距離が近いところです。分からないことや困ったことがあった際にも質問や相談がしやすく、周囲の方が丁寧に教えてく...続きを読む(全467文字)

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株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20時以降の残業禁止だが、常に20時近くまで残る日が続くこともない。多くても月の残業時間は20時間もいかない。土日祝日も休みなので、仕事とプ...続きを読む(全90文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ネクソンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ネクソン
フリガナ ネクソン
設立日 2002年12月
資本金 506億3300万円
従業員数 9,834人
売上高 4751億200万円
決算月 12月
代表者 李 政憲
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木1丁目4番5号
平均年齢 40.1歳
平均給与 910万円
電話番号 03-6629-5318
URL https://www.nexon.co.jp/
NOKIZAL ID: 1382007

ネクソンの 選考対策

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