この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一時期ですがJSTQBの資格を取得すればボーナスが貰えるキャンペーンをやってました。FLで10万、TAやTMに至ってはなんと100万です。ああ...続きを読む(全193文字)
株式会社デジタルハーツ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デジタルハーツのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社デジタルハーツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
一時期ですがJSTQBの資格を取得すればボーナスが貰えるキャンペーンをやってました。FLで10万、TAやTMに至ってはなんと100万です。ああ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
自分が入社した時はこれといった研修もなく、スキルアップするための教育も全くなかったが、近年ではそれらを取り入れられており、テスターが自主的に勉...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
所属ラボのIDとパスワードを入力し参加することが出来るインターネット研修が存在しているため、スキルアップなどは意欲があれば比較的簡単に出来る。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
テスターの部署はやりながら覚えていくことができるレベルの内容なので、特に教育制度がないのは気になりませんでした。
上に上がりたいなら、不具合を...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
堅苦しくない雰囲気だと思います。ガチガチが嫌いな人にはいいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直スキルアップは望...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
極めて一部のチームに、教育に力を入れているチームが存在します。
まともじゃない社員やリーダーには屈しないスタンスを貫いており、コンスタントに結...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
ある程度の地位までは普通に仕事ができて、積極的に動いていればすぐ。
良くも悪くも非正規の従業員数が多い為、上にあがりたいという意思を表明してい...続きを読む(全369文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
周りに聞いていく姿勢を求める割に先輩は入社1日目から何も教えてくれない。しかし、聞いたら結構教えてくれたりはするの...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特に見当たりません。担当の裁量次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
無いに等しいです。
直近の担当に媚びへつらい振られた事はノー...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
質問しにくい環境でも質問を積極的にできる人(勝手に突っ走らない人)、仕事を覚えられる人は重宝してもらえると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
無給ではありますが、勤務後に勉強会の様なものが開催されます。
毎日ではありませんが、社内の有資格者による勉強会で、しっかりとデバッグについて学...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制、どれも不十分に感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上述の通りスキルアップ、キャリア開発...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
教育制度や研修制度がまったくありません。
採用したらそもまま現場へ投入され、ぶっつけ本番で仕事を振られます。
仕事があるときだけ登録者を呼ぶ、...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
どういった基準でテスターから昇格してるのかが謎です。
大して努力しなくても人の上に立つ資格がない人でも昇格してるので、そういう人間として選ばれ...続きを読む(全965文字)
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【良い点】
スキルアップ体制はないでしょうね。ただ、リーダーや毎日いるようなやる気あるバイトさんが仕事のやり方をその日その日で教えてくれるので、何やればい...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
希望があり、勤務態度が良くリーダーと仲良くできればすぐに次の役職に上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金が低いです。アルバイト...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
コミュニーケーション能力と
文章をわかりやすく書く能力が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
変わった人がいるので運が悪いとキレら...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
のんびりとほのぼのできることに限ります。人間関係もそんなに悪くないのではないでしょうか。仲良くなるかは別としてアルバイトなどの子達が入れ替わり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
昔デバッガーとしてアルバイトをしていました
開発中のバグだらけのゲームやアプリを触れるのは貴重な経験だと思います。
ただ本当にただの作業なので...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
しっかりしたキャリアアップ制度で、活躍すれば評価されて、順当にステップアップができます。
時間の自由が利くため、自分の望む時間に合わせて仕事が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
案件によってはスタッフロールに自身の名前がのることもある。
最新のスマートフォンやコンシューマー機器が触る機会がある。
簡単な作業で初心者でも...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
退職する少し前に、正社員登用の制度で一部変わって、能力のある技術者の退職を少しでも少なくするよう、色々チャンスの機会をつくったり、テスターの教...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
みな仲が良い。
デバッグをやっていたが、
リーダークラスも正社員もバイトから上がったベテランが多い。
長年仕事を共にしてきたからなのか雰囲気が...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
実際に自分が参加した商品が世に出ていき、それに対して市場からの反応があることにやりがいや喜びがあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
社会人経験が無い人でも働けます。ニートでもブランクがあっても基本的に働けます。また、評価制度は、心象が大部分を占める為、世渡り上手な人には、す...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
CSやPC、スマートフォン向けのゲーム以外にも案件があるため、特定の業界が下火になったとしても案件がなくなるわけではない点。また、デバッガーや...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
同じ趣味の人と働いて、相談しながら仕事を進められるのはなかなかないことだと思うのでいい経験になるかと思います。作業者と仲良くなると無理が効くよ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性の働きやすさやキャリアの満足度は、正直どっちでも変わらないと思います。結局は職場の雰囲気や上司次第で、性別に関係なく環境の良し悪しが決まる...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ゲーム会社がある以上は続いていくだろう
【気になること・改善したほうがいい点】
ゲーム会社に左右される。
Wワーク推奨という言葉を何度も耳にす...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ゲームをいじっているのが好きならいい。
チェックリスト通りにやるだけなら問題はないが、フリーチェックで自分の好きなところをチェックする場合はそ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
比較的、男性社員が多いですが、女性の方も活躍できる環境です。
実力があれば、よりキャリアップが可能となります。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
他のアルバイトの給料と比較して、ちょっと高い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトで務めるなら良いですが、
社員以上を...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休みが取りやすいと思います入社させていただきましたが、想像通りというか、サイトに掲載されていたとおりに、休みは取りやすい空気だったと思います。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
経験を積んで案件のリーダーになると多くのアルバイトスタッフをとりまとめて作業指示を出すので、大変な面もありますがやりがいをあります。
【気にな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
しっかりあたえられたことを終えていれば評価されます。
ただ上の人達はずっとなにかにおわれているような感じがしました続きを読む(全63文字)
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【良い点】
資格取得の推奨や、自己研鑽の推奨、最近は研修制度も取り入れてより成長できる環境は整っているかと感じています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについては、特に言及されることはなかった。中途が多かったため、研修体制などはなかった。新卒が入ってきた...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
一定の研修が無料で受けられるのでそこに関してはいい会社だなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語のスキルアップに力をいれ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
部署によっては勉強会を定期的に実施しているが、スキルアップに繋がるかと問われると疑問が残る内容だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
研修の機会が多く、習得したいスキル、伸ばしたいスキルなど選択して教育を受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
「上司に言わ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
入社後4ヶ月研修がある。
開発の設計、開発、テストを体験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の講師はあまり日本語が通じないと...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接でスキルを問われなかったSASが使用できないと仕事を与えられない。入社後研修があり、会社独自の教育での評価を満...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
意欲と実力のある人にはチャンスがめぐってきやすいと感じる。その結果、成果の積み重ねでキャリアアップしやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
資格取得に関しては入社時の研修でかなり役に立つ資格を取れる。
また、教材もかなり本番試験に近いもので、真面目に勉強すれば沢山の資格取得を取得で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
定期的に定時後、研修があります。そのため、分からないことや、 OSがアッデートした場合、会社側で操作方法を教えてくれることです。
【気になるこ...続きを読む(全111文字)
会社名 | 株式会社デジタルハーツ |
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フリガナ | デジタルハーツ |
設立日 | 2001年4月 |
資本金 | 2億7600万円 |
従業員数 | 8,477人 |
売上高 | 155億9231万2000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 筑紫敏矢 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号 |
電話番号 | 03-3379-2053 |
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