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入社後3か月の研修があり、その後もアドバイザーによるマンツーマンのサポートがある。また「ほっとかない文化」が社内に浸透しているため、相談しやすい環境が整っ...続きを読む(全81文字)
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フコク情報システム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フコク情報システム株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にフコク情報システム株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
入社後3か月の研修があり、その後もアドバイザーによるマンツーマンのサポートがある。また「ほっとかない文化」が社内に浸透しているため、相談しやすい環境が整っ...続きを読む(全81文字)
新入社員だけでなく、管理職向けや中堅社員向けの研修制度も整っており、学べる環境があると感じた。続きを読む(全47文字)
新卒入社はプログラマーからのスタートする続きを読む(全20文字)
キャリアステップは年功序列で20年目からPMになれるらしい。他社と比べて遅すぎると感じる。続きを読む(全45文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり教育体制が整っているとは感じなかった。
本番の業務の中で先輩から聞きながら覚えなさいという感じ。
入社後の...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新入社員で入った後の研修、リーダになる前の研修など都度研修は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援などはあまり進...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
基本情報技術者は全員取ることができるように色々な対策を行なっていた。この点は非常によいと思う。生命保険の知識は生命保険講座8科目の勉強で強制...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
教育制度は整っている。
新入社員には1人専任の先輩が付くことになっており、質問もしやすい環境である。
また、所属部署ごとに勉強会も頻繁にやっ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
教育体制は手厚い。新入社員研修は約3ヶ月設けられており、プログラミング未経験者でも安心して入社できる。また、社内の開発標準に沿った、仕様書作...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
上流工程が早い段階でできる。ユーザーと直接接する機会も多く、若いうちからそのような経験ができるのは良い点だと思う。また、勉強は必要だが保険の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社した社員一人につき、アドバイザーが一人つくため、わからないことはそこで消化できる。
システム、保険の研修が充実しており、一から学ぶことが...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
研修は充実していると思う。入社してすぐに集合研修があり、社内での社員による研修の他、外部の研修業者で受けられるビジネススキル研修があり、しっ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
入社後、生保業界共通の資格を2年~4年かけて取得していきます。
資格取得を通して生命保険の基本知識を身に付けていきます。
また、配属された...続きを読む(全211文字)
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役職に応じたフォローアップ研修や外部研修を受講する機会多数。声を挙げれば余程のことがない限り、そのような学ぶ場を提供してくれる風土だと感じている。また、...続きを読む(全215文字)
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入社してから何ヶ月かは研修がありますが、ほぼ技術力はつかないとおもった方がいいかもしれません。開発が少ないので技術力を付ける必要がないからだと思われます...続きを読む(全176文字)
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研修体制はしっかりしています。基本情報試験に合格させるために、毎週勉強会を開いたり、試験前は早く帰らせてくれたり、サポートしてくれます。また、中堅社員に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ユーザーとの距離が近いので、ユーザーとのやり取りをする経験が積みやすい。また、直受けで開発を行うので、ITの開発における上流から下流までの一...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
福利厚生がよく、勤め先としての安定性も高かった。SE職でもボーナスがしっかりとした額で支給されていた(新卒でも満額の冬で50程度)
【気にな...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
常識的で真面目な方が多い。長く務める人も一定数いるので、人が大きく入れ替わるようなことは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全207文字)
保険という暮らしを支える大切な仕組みをITで支えられるという社会貢献度の高さと、開発に携わったものが実際に使われたときがやりがいだと思う。続きを読む(全69文字)
堅実経営であるフコク生命が親会社であることから事業の将来性はあると考える。実際に、R&I,JCRなどの多くの格付け機関が安定的だと評価している。続きを読む(全72文字)
自宅から本社まで2時間以上という条件はあるが、住宅手当がでる。また、ノー残業デーや時差出勤、月に5回までの在宅勤務が可能であるなど、就労環境・福利厚生は整...続きを読む(全82文字)
毎週水曜日がノー残業デーであったり、7時から10時の間で時差出勤が出来たりとワークライフバランスは整っている。続きを読む(全55文字)
この企業の特徴として「ほっとかない文化」が社内に浸透している。社員同士で困っている社員を助け合う文化が根付いている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
有給休暇はとても取りやすい。有給休暇申請時に理由を聞かれたら、却下されたことは一度もない。
そのため、自分の趣味や旅行などはプライベートも充...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
部署にもよるが、良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は富国生命の出向者が多いが、最近はプロパーの管理職も増えてきた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
会社が認める資格を取得すれば奨励金が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当はありませんでした。また社内でエンジニア...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本的にエンジニアを教育する体制は整っていなかった。
一般的なビジネススキルに関しては、人事が毎年いくつかの研修を外部講師を招いて予定をたて...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社しましたが、教育体制は十分とは言えませんでした。出向先での勤務となり、同じチームに先輩社員が1名いるた...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
DX系資格取得に全社で取り組んでいる。
ベンダー系資格は稟議出せば会社から費用は出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
学べる環境は整っている。グローバルのe learningの環境からいつでも受講できるほか、udemyとの法人契約もある。
【気になること・改...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
やりたいことに向けて必要なスキルなどの講座を自由に受けられサイトに登録されるのでそこからスキルアップができると思うので向上心がある人にはいい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
新卒に関してはそこそこ充実していると思いますが、希望してる職種に配属されない人もいますので注意は必要
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関してはいわゆる上司ガチャかと。
自分の部署は、マネージャー陣複数人からセクハラやパワハラが行われ、その方...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
「研修制度の有無や内容」無し
「資格取得支援の有無」無し
「身につくスキル」無し
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTといいつつ丸...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格取得の報奨金あり
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル通りの業務のため、これといった知識はつかない。
やる気のある人は早く...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | フコク情報システム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フコクジョウホウシステム |
| 設立日 | 2002年4月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 296人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 掛川敏幹 |
| 本社所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-5825-8591 |
| URL | https://www.fukoku-is.co.jp/ |
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