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【良い点】
産休、育休は取りやすい。育休から職場復帰後は時短勤務も可能で、働きやすい。近年は男性社員も育休を取得する人も増えてきた。
また、生理休暇もあ...続きを読む(全98文字)
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フコク情報システムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フコク情報システム株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にフコク情報システム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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フコク情報システムの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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育児休暇の取得率は100％であると聞いた。また、短時間勤務も許されており、生活と調整しやすい環境だと感じた。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
投稿主は男性なのでわからない部分は多いが、比較的女性社員が多いことからも働きやすい環境であると思う。続きを読む(全56文字)
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【社員から聞いた】女性の育休取得率は100%、男性も八割は育休を取得している
【本・サイトで調べた】産休・育休あり
短時間勤務あり続きを読む(全69文字)
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【良い点】
育児休暇は問題なく取得可能です。復帰後は時短勤務を利用して16時に帰ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の場...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性の産休・育休は非常に取りやすい。昔は結婚・出産を機に辞める女性社員が多かったが、近年では殆どいない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
産前産後休暇、育児休暇、時短勤務など各種制度が整っており、取りやすい雰囲気は十分にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
産休や育休を取得する女性社員が増え、制度も年々充実してきています。復帰後も時短勤務や残業免除の制度があり、家事・育児と両立して無理なく働くこ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
私は男性ですが、男性から見て働きやすい環境ではないかと思います。産休を取って復帰されてる方も多く、育児中は時短であったり管理職の計らいで残業...続きを読む(全156文字)
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昔は女性の総合職は少なかったが、このころから女性の総合職も増え始めた。本人のやる気次第ではどんどん上を目指せる環境にあると思し、昇格している方もいると聞...続きを読む(全153文字)
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出産一時金はあるが少額。育児休暇制度については、最近取得するメンバーが増えてきた。出産後、復職するメンバーも多く、ある程度支援体制は整いつつあると感じる...続きを読む(全162文字)
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昨年までは結婚と同時に退職する女性がほとんどであった。
今年に入ってから、結婚後も働き続ける女性、育休をとろうとする女性が増えてきた。
増えてきつは...続きを読む(全171文字)
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女性の比率はシステム系の会社にしては高く、3:7(女性:男性)くらいの比率。
若い社員が多いので、出産までしている女性社員はいないが、結婚をして続けて...続きを読む(全153文字)
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独身でばりばりと働き続けるつもりであれば女性だからといって軽視されることはないのでよい会社だと思う。
ただ、ばりばりと働きたいのであれば仕事内容が物足...続きを読む(全177文字)
全16件中16件表示
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フコク情報システムの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
制度が変わっていなければ。
1. 家賃補助制度
• 支給条件: 一人暮らし、かつ実家から会社まで片道2.5時間以上。
• 支給額（月額）: ...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
常識的で真面目な方が多い。長く務める人も一定数いるので、人が大きく入れ替わるようなことは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ユーザーとの距離が近いので、ユーザーとのやり取りをする経験が積みやすい。また、直受けで開発を行うので、ＩＴの開発における上流から下流までの一...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
福利厚生がよく、勤め先としての安定性も高かった。ＳＥ職でもボーナスがしっかりとした額で支給されていた(新卒でも満額の冬で50程度)
【気にな...続きを読む(全195文字)
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保険という暮らしを支える大切な仕組みをITで支えられるという社会貢献度の高さと、開発に携わったものが実際に使われたときがやりがいだと思う。続きを読む(全69文字)
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堅実経営であるフコク生命が親会社であることから事業の将来性はあると考える。実際に、R&I,JCRなどの多くの格付け機関が安定的だと評価している。続きを読む(全72文字)
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自宅から本社まで2時間以上という条件はあるが、住宅手当がでる。また、ノー残業デーや時差出勤、月に5回までの在宅勤務が可能であるなど、就労環境・福利厚生は整...続きを読む(全82文字)
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毎週水曜日がノー残業デーであったり、7時から10時の間で時差出勤が出来たりとワークライフバランスは整っている。続きを読む(全55文字)
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入社後3か月の研修があり、その後もアドバイザーによるマンツーマンのサポートがある。また「ほっとかない文化」が社内に浸透しているため、相談しやすい環境が整っ...続きを読む(全81文字)
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この企業の特徴として「ほっとかない文化」が社内に浸透している。社員同士で困っている社員を助け合う文化が根付いている。続きを読む(全58文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性は多く産育休の取得もしばしば見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方そのものはかなりパワーを求められる場面が多く、リモ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
私のいた部署は女性の管理職はいませんでした。ただ、結婚を機にエンジニアからIT事務に異動していた先輩はいたので、そういった意味では働き続けや...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
とりあえず毎日チヤホヤはされる。基本遠方、夜アポはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
何かあれば上司や社長が夜にご飯を誘ってお悩...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性でも管理職の方はいらっしゃったので、性別問わず管理職に登用されていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
育児休暇や時短勤務は活用している方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては在宅勤務ができないので、少し働きにくい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
性別を問わず働くことができる環境が整っていると思います。
育児休暇や介護休暇などの制度も整っており、女性だけでなく男性も同様に育児休暇を取得...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
部署による。リモートが認められる部署では、フレックス・柔軟に働くことが可能。そうでない部署の場合（一部の営業組織など）では週4-5出社がマス...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
男女問わず働いていた。基本的には平等に扱われていた気がする。給与の差や有休の取得のしずらさなどは特に感じなかった。女性の先輩もいらっしゃいま...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
管理職に就いている女性が多く、性別に関係なくキャリアアップの意思があれば役職に就ける印象です。また、育休をとっている人も多く、その後の復職も...続きを読む(全182文字)
回答者：
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【良い点】
周りを見ていて、育児休暇など、比較的取りやすいように見える。
女性でもリーダークラスには昇進していた。続きを読む(全57文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
フコク情報システムの 会社情報
| 会社名 | フコク情報システム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フコクジョウホウシステム |
| 設立日 | 2002年4月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 296人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 掛川敏幹 |
| 本社所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-5825-8591 |
| URL | https://www.fukoku-is.co.jp/ |
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