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【良い点】
男女で扱いが変わることはない。女性だから特別扱いされるということもない。外見で判断されることもない。続きを読む(全56文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＰｗＣコンサルティング合同会社の評判・口コミ一覧（全1519件）
ＰｗＣコンサルティング合同会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
ＰｗＣコンサルティング合同会社の 社員・元社員による会社の評価
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ＰｗＣコンサルティング合同会社の 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
-
3.6
- ワークライフ
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- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 入社難易度
-
4.0
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-
3.8
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによる。私の経験したプロジェクトはかなり忙しいプロジェクトが多かったため、基本的に平日は仕事のみ、土...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
年収はかなり高い。前年度に良い評価をもらうことができれば、翌年は少しだけアップするとともに、年功序列的に年収が上がっていくので安心感もある。...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
興味のある分野への研修制度は充実しており、いつでも始められるうえに、毎年20万円の補助を受けることができる。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、「やさしいコンサル」とうたっていたものの、残業は多い。コンサルとして、社会人として仕事に没頭したい人にお...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に成長・育成は本人任せで、あまりサポートする・チームで育成するという雰囲気は醸成されていません。何も文句を...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産後復帰した方が、深夜に作業して何とか対応しているという話を聞き、それはあるべき姿なのだろうかと感じました。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は手厚いとは言えません。他業界と比較して高い報酬を元手に、自分自身で色々と手配する必要があります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ある程度の報酬水準は確保されている印象ですし、優秀な人にはどかんとボーナスがなる仕組みに変わりました。そのためたくさん働いてたくさん報酬が欲...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
パフォーマンスを出せば、年次などに関わらず評価してもらえ、給与も上がっていく会社だと認識していたため、そこに入社前は期待していた。
また、タ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
クライアントに伴走して支援し、実際に改革を進めるなかで得られる知識や経験は非常に多い。プロジェクトマネジメントやファシリテーション等の汎用的...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
入社直後は1ヶ月の研修期間があり、コンサルタントとしての基礎（論理的思考、ドキュメンテーション、プレゼンテーション等）習得のために有効だった...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年収は同年代の事業会社社員と比較して高い。半年ごとに評価され、上期と下期の評価を考慮して、年に一度、給与改定が行われる。続きを読む(全66文字)
回答者：
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【良い点】
専門性と向上心を持つ社員が多数在籍しており、成長や自己学習を非常にポジティブに捉える風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
学...続きを読む(全176文字)
回答者：
インターンや選考で接した社員は、学生の意見をすぐに否定せず、考え方や理由を丁寧に聞いていた。異なる意見を尊重する姿勢があり、上下関係を強く意識するよりも、...続きを読む(全99文字)
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回答者：
選考中の逆質問では、働き方は案件や所属チームによって大きく異なると話していた。繁忙期には業務時間が長くなることもある一方、比較的余裕のある時期には休暇を取...続きを読む(全111文字)
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回答者：
選考中の逆質問では、研修や社内の学習コンテンツに加え、実務での経験を通じて成長することが中心だと言っていた。自分の関心がある業界や領域を周囲に伝えることで...続きを読む(全104文字)
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回答者：
選考中の逆質問では、案件での成果だけでなく、チームへの貢献や本人の成長も評価の対象になると話していた。定期的に上司からフィードバックを受ける機会があり、何...続きを読む(全104文字)
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回答者：
インターンでは、顧客企業の課題を多角的に分析し、解決策を提案する過程に仕事の面白さを感じた。単に正しい答えを出すのではなく、顧客の状況や実行可能性まで考え...続きを読む(全109文字)
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回答者：
「さん」付け文化が徹底されたフラットで協調性を重視する社風です。個人プレーよりチームでの成果を優先し、年次に関係なく論理的な意見であれば積極的に採用される...続きを読む(全89文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＰｗＣコンサルティング合同会社の 会社情報
| 会社名 | ＰｗＣコンサルティング合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | ピーダブリューシーコンサルティング |
| 設立日 | 2016年2月 |
| 従業員数 | 4,442人 |
| 代表者 | 大竹伸明 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-6257-0700 |
| URL | https://www.pwc.com/jp/consulting |
| 採用URL | https://www.pwc.com/jp/ja/careers.html |
NOKIZAL ID: 2764091
