ＰｗＣコンサルティング合同会社の本選考の体験記・ES（エントリーシート）一覧（全1,466件）
ＰｗＣコンサルティング合同会社の本選考のES・体験記の一覧です。選考フロー、選考通過者・内定者が提出したES（エントリーシート）や志望動機、面接で実際に聞かれた質問とその回答例、WEBテスト・筆記試験の出題形式と対策、グループディスカッション（GD）のテーマなどを掲載しています。OB・OG訪問やリクルーター・人事面談の注意点や感想なども確認できるので、参考にして企業研究や選考対策をおこない、内定への道を切り開きましょう。
ＰｗＣコンサルティング合同会社の
本選考ES・体験記一覧
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 企業研究 / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定辞退
【企業研究】公式ウェブサイト内のインサイト記事であるＰｗＣｓ Ｖｉｅｗを読み込みました。単に事業内容を把握するだけでなく、各プロジェクトがどのような社会課題を起点に始まっているのか、その思考プロセスを自分なりに言語化し自分の経験と結びつけることに注力しました。また...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 志望動機 / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定辞退
【志望動機】私が貴社を志望する理由は、多様な専門性が融合するコミュニティ・オブ・ソルバーズという考え方に深く共感し、チームの力を最大化して社会に価値を提供したいと考えたからです。学生時代のサークル活動では、ＳＮＳ運用改善を通じて新入生の入会者数を大幅に増やした経験...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定辞退
【ESの提出方法】採用サイトのマイページから提出【ESの形式】webで入力【ESを書くときに注意したこと】誤字脱字や言葉の用法のミス、論理の流れを徹底的に確認した。【ES対策で行ったこと】ガクチカと志望動機に関連性をもたせ、志望動機の説得力を高めた。【対策の参考に...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / WEBテスト / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定辞退
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / グループディスカッション / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定辞退
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 1次面接 / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定辞退
【テーマパークの売り上げ上昇】売上を来客数と客単価の積とします。まず来客数向上に向け、平日の稼働率向上を狙います。具体的には、平日に時間の融通が利く大学生をターゲットに、授業の空き時間を活用できるアフタヌーンパスや学割キャンペーンを強化します。次に客単価向上につい...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 最終面接 / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定辞退
【インターンはどうだった？】1dayという短い時間ではありましたが、コンサルティングにおけるフロー全体を説明していただいた上で、私たちが今回行った課題選定において重要なことやその役割をご教授いただいたため、スムーズにワークに取り組むことができました。また、課題につ...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 内定 / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定辞退
【内定を承諾または辞退した決め手】他に内定を頂いた企業の方が魅力的であると感じたため。【内定後の課題・研修・交流会等】簿記２級等義務ではないが推奨課題が与えられた。【内定者の人数】私のタームでは70人程度であると感じた【内定者の所属大学】内定者懇親会では早慶の学生...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定辞退
【なぜコンサルタントを志望するのか、また、数あるファームの中でなぜＰｗＣコンサルティングを志望するのかを記述してください。】私がコンサルタントを志望する理由は、企業の抱える複雑な課題に対し、客観的な分析に基づいた本質的な解を導き出し、変革を後押しする役割に強い魅力...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 企業研究 / ビジネスコンサルタント職
早稲田大学 / 文系 / 男性
内定
【企業研究】あまりしておらず、基本的には内定した先輩から同期や会社の雰囲気を聞く程度でした。PwCはあまり会社への理解度などは選考を通じて聞いてくる印象がないので、企業研究は最終面接前の段階でする程度で良いと思います。もし私が先輩以外で企業研究をするのであれば、プ...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 志望動機 / ビジネスコンサルタント職
早稲田大学 / 文系 / 男性
内定
【志望動機】他のコンサルと比較した際のPwCの志望動機でいうと、クロスロスの文化と、人です。クロスロスについては、PwC内で、様々な職種が垣根を越えて連携することで、他ファームよりもスピード感をもって、かつアセットにとらわれることなく価値提供できると感じた、とお話...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ビジネスコンサルタント職
早稲田大学 / 文系 / 男性
内定
【ESの提出方法】マイページに提出【ESの形式】マイページにて入力
ただし、ES提出は2回あり、2回目についてはjob通過者のみ最終面接の前に提出します。【ESを書くときに注意したこと】結論ファーストで書くことと、論理的な文章にすることです。【ES対策で行ったこ...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / WEBテスト / ビジネスコンサルタント職
早稲田大学 / 文系 / 男性
内定
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / グループディスカッション / ビジネスコンサルタント職
早稲田大学 / 文系 / 男性
内定
【テーマ】インダストリー5.0の普及によって、産業や商品・サービスがどのように変化するか。また便益の最大化やリスクの最小化のために企業が取るべき施策
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 1次面接 / ビジネスコンサルタント職
早稲田大学 / 文系 / 男性
内定
【GDの内容と議論の内容を教えて】お題はインダストリー5.0の普及によって、産業や商品・サービスがどのように変化するか。また便益の最大化やリスクの最小化のために企業が取るべき施策でした。結論、〇〇という変化が生まれると考え、それに対して〇〇という施策を考えました。...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 独自の選考・イベント / ビジネスコンサルタント職
早稲田大学 / 文系 / 男性
内定
【選考の具体的な内容は？】まずコンサルとしての考え方などの講義が少しある。そのあと、資料が配布され、その内容に応じてディスカッションする。中間発表と最終発表があり、後半では中間発表の際のFBをもとに修正しながらスライドを作成していく。
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 最終面接 / ビジネスコンサルタント職
早稲田大学 / 文系 / 男性
内定
【どんなインダストリーに興味があるか】製造業に最も興味があります。
理由は留学時代の経験が大きく影響しています。留学中に〇〇という機会があり、その際に日本製品の品質の高さや、ものづくりへのこだわりが海外でも高く評価されていることを実感しました。一方で、デジタル化...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 内定 / ビジネスコンサルタント職
早稲田大学 / 文系 / 男性
内定
【内定を承諾または辞退した決め手】他の職種にも内定をいただいたので、ビジネスコンサルタントは辞退しました。【内定後の課題・研修・交流会等】特になし【内定者の人数】秋だけで20-30名ほどいると思います。【内定者の所属大学】早慶、旧帝【内定者の属性】理系院生が多いで...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ビジネスコンサルタント職
早稲田大学 / 文系 / 男性
内定
【PwCコンサルティング合同会社のビジネスコンサルタント職を志望する理由を、記入ください。（600文字以内）】「様々な日本企業の成長を支援する」という私のビジョンを叶えるためにはコンサルタントが最適な職業であると感じており、さらにその中でも「xLoS」(クロスロス...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 企業研究 / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定
【企業研究】対面とオンラインの両方の説明会に、参加できる限り参加した。それだけでなく、大学の卒業生名簿からOBの方に連絡を取り、先行1つ通過するごとに、繰り返しOB訪問をさせていただいた。OB訪問では、企業内で感じるカルチャーやプロジェクトの内容にとどまらず、公式...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 志望動機 / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定
【志望動機】私は、コラボレーションを重視した働き方が向上化している点に魅力を感じ、御社を志望する。
私は、これまでのバスケットボールの経験から、様々な人間が協力することで、1人では絶対に成し遂げられないことを達成することができるということを学んだ。御社では、チー...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定
【ESの提出方法】マイページ上で提出【ESの形式】マイページ上のESフォームで入力【ESを書くときに注意したこと】面接の材料になる前提で書き、欲しい質問がくるように内容に余白を設けた。【ES対策で行ったこと】OB訪問で社員の方からアドバイスをいただき、その後友人に...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 1次面接 / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定
【なぜ留学先で専門外の分野を専攻しましたか？】元々、隣の畑が気になる性格だから。人や物事に対する好奇心が旺盛で、進んで新しい環境に飛び込むようにしている。
しかし、専門外の分野を外国語で履修する上で、キャッチアップに苦労した。そこで、生成AIを活用したり、友人や...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 最終面接 / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定
【他者の課題解決は他の会社でもできないだろうか。】確かに、どの企業を取り上げてもやっている事は、何かしらの課題解決に当たるだろう。しかし、コンサルティングファームこそ、純粋に他社の課題を解決する仕事であると私は考えている。
例えばメーカーを例に上げると、消費者の...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 内定 / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定
【内定を承諾または辞退した決め手】協調性を重視するカルチャーを感じ、入社後の心理的安全性が確保されていると感じたから。【内定後の課題・研修・交流会等】その時期に内定した学生が集まる交流会があった。【内定者の人数】50【内定者の所属大学】早慶、旧帝【内定者の属性】理...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 企業研究 / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定
【企業研究】企業が運営するサイトや、社員の方へのOB訪問を通じて企業研究を行った。それに加えて、BIG4で働く現役のコンサルタントが発信している動画を視聴しながら、業界全体の理解を深めた。YouTubeが情報源として適切かどうかは定かでないが、そこで得た知識と実際...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 志望動機 / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定
【志望動機】コラボレーションを軸とした働き方が、社内の風土として恒常化していると感じたからだ。私は長年のスポーツの経験から、様々な人間が協働することで、1人では成し得ないことを達成することができると学んだ。加えて、チームとして戦うこと自体にやりがいを感じるようにな...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 説明会 / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定
【セミナーの内容】最終面接に向けた、企業や職種の説明
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 1次面接 / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定
【最終的に就職先をどうやって決めるか。】「成し遂げたいことを達成できる環境かどうか」を元に、決断を下す。私は、モチベーションを損なわずに働くために、成し遂げたいことに取り組める環境を望む。それは、「他者の課題解決を通じて人々の可能性を広げる」ことだ。これまでの経験...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 最終面接 / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定
【あなたを採用することで弊社が得られる新たな価値は何か。】チームの雰囲気が良くなり、パフォーマンスが向上する。
私は留学中、バスケットボール部として活動した。そこでは、留学生という外様の立場ながらに、チームの対立の間に立つ役割を何度も担った。対立する意見を整理し...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 内定 / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定
【内定を承諾または辞退した決め手】同法人内の他職種の方が志望度が高かったから。【内定後の課題・研修・交流会等】内定者限定の社員懇親会があった模様。【内定者の人数】50人程度【内定者の所属大学】早慶上智、旧帝大【内定者の属性】理系院生が多いと聞いた。【内定後の企業の...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 企業研究 / デジタルコンサルタント職
早稲田大学大学院 / 理系 / 男性
内定
【企業研究】PwCコンサルティングの企業研究では、「なぜコンサルの中でもPwCなのか」を説明できるようになることを意識して調べた。まずはPwC Japanの公式サイトや新卒採用サイトを中心に、会社のパーパスや事業内容、他ファームとの違いを整理した。特に印象に残った...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 志望動機 / デジタルコンサルタント職
早稲田大学大学院 / 理系 / 男性
内定
【志望動機】私がPwCコンサルティングを志望した理由は、課題解決を通じて社会に与える影響の大きさと、「信頼」を重視した価値提供に魅力を感じたからである。大学院では医療分野の研究に取り組んでいるが、研究を通じて、技術的に優れた成果があっても、制度や組織、運用の問題に...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / デジタルコンサルタント職
早稲田大学大学院 / 理系 / 男性
内定
【ESの提出方法】採用サイトのマイページから提出【ESの形式】Webで入力【ESを書くときに注意したこと】2000字以内だが、2000字だと長く冗長になるので、500-800字程度になるようにすること【ES対策で行ったこと】2000文字以内とアバウトな制限だったの...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / WEBテスト / デジタルコンサルタント職
早稲田大学大学院 / 理系 / 男性
内定
【テストの内容】TG Web: 言語、非言語、英語、性格
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / グループディスカッション / デジタルコンサルタント職
早稲田大学大学院 / 理系 / 男性
内定
【テーマ】詳しくは説明できないが、公共系の内容。「〇〇を行うの大学生の人数を増やすには。」
DCとは全く関係ないお題だった
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 1次面接 / デジタルコンサルタント職
早稲田大学大学院 / 理系 / 男性
内定
【インターンの感想（会話ベース）】インターンを通じて印象に残ったのは、課題設定の段階から「本当に変えるべきポイントはどこか」を徹底的に議論していた点である。デジタル施策ありきではなく、現状の業務や制約条件を踏まえた上で、実行可能性を重視していたことが印象的だった。...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 最終面接 / デジタルコンサルタント職
早稲田大学大学院 / 理系 / 男性
内定
【長所、短所とそれに関するエピソード】私の長所は、複雑な状況でも感情に流されず、課題を整理して考え続けられる点である。大学院での研究活動では、思うような結果が得られない期間が続いたが、実験条件や前提を一つずつ分解し、何がボトルネックになっているのかを洗い出した。そ...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 内定 / デジタルコンサルタント職
早稲田大学大学院 / 理系 / 男性
内定
【内定を承諾または辞退した決め手】デジタルにそもそも関心が薄かったこと。より上流に関心があったから。【内定後の課題・研修・交流会等】あり【内定者の人数】不明【内定者の所属大学】早慶、旧帝【内定者の属性】色々【内定後の企業のスタンス】拘束は全くない。マイページ上でア...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定
【PwCコンサルティング合同会社の「【BC】ビジネスコンサルタント職」を志望する理由を、日本語でご記入ください。（字数制限：400文字以内）
志望理由を記載する際は、以下の点に関して明確に触れてください。・数あるコンサルティングファームの中で、PwCコンサルティ...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / デジタルコンサルタント職
早稲田大学大学院 / 理系 / 男性
内定
【志望動機】私がデジタルコンサルタントを志望する理由は、デジタル技術を活用して課題解決の幅とスピードを高め、より多くの人や社会に価値を届けられる仕事だと考えたからである。大学院では研究活動に取り組む中で、技術的に優れた成果があっても、実運用や仕組み設計が不十分であ...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 企業研究 / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【企業研究】BIG4のそれぞれのビジコンで何が違うのかをしっかりと分析した。PWCだけではなく、他の会社のビジコンに関しても調べることでPWCのビジコンならではの魅力を見つけしっかりと話せるようにした。また、PWCの中でもなぜビジネスコンサルタントを志望しているの...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 志望動機 / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【志望動機】第一にコンサルタントを志望する理由は、顧客のニーズに合わせてソリューションを提供するだけでなく、潜在的な課題を追求し、企業価値向上に貢献したいからだ。予備校でのアルバイトでは、校舎の課題を○○の手法を使って分析し、自身の専門性を活かした○○という提案に...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【ESの提出方法】採用サイトのマイページから提出【ESの形式】Webで入力【ESを書くときに注意したこと】志望動機が600字とやや長めだったが、盛り込むべき内容は多くあったので端的に伝わりやすく書くことを注意した・【ES対策で行ったこと】就活サイトに登録されている...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / WEBテスト / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / グループディスカッション / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【テーマ】口外禁止だったため、詳しい内容は省くが、前日にテーマが送られるためそれに対する準備をする時間がある。
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 1次面接 / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【セキュリティー問題に関して何か経験したことはあるか（ケース面接での一貫）】私が経験したことのあるセキュリティ問題は、アルバイトで働いている際に、パソコンに送られてきたフィッシングメールに引っ掛かってしまったことだ。そのことが原因でパソコンにウイルスが侵入し、パソ...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 独自の選考・イベント / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【選考の具体的な内容は？】守秘義務があるため詳細は伝えられない。仮想のクライアントの意思決定に対して、どのような方針にしていくかを提案をするワーク。ワークの最後にはメンバー全員が社員に対して行う提案があり、それに対する質問に答えていかないといけない。
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 2次面接 / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【ビジネスコンサルタントの中でも金融チームを選んだのはなぜですか。】私が金融チームを選んだ理由は金融がすべての事業の根幹となり、そこに携わることに魅力を感じたからです。クライアントが新しい事業を始めようとしたり、事業を成長させようとする時には必ず金融がかかわってく...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 最終面接 / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【学生時代に挫折した経験とそれをどう乗り越えたか教えてください】私が挫折した経験は高校時代、サッカー部の最後の大会前に怪我をしだことです。私が所属する部活はインターハイ出場を目指して日々練習していました。しかし大会1ヶ月前に足を骨折し、出場できなくなってしまいまし...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 内定 / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【内定を承諾または辞退した決め手】内定を承諾した決め手は、若手のうちから高い給与をいただくことができるから。【内定後の課題・研修・交流会等】内定後に同期との懇親会や、社員の方との交流会が用意されている。【内定者の人数】100人程度【内定者の所属大学】早稲田大学、東...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ビジネスコンサルタント職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【PwCコンサルティング合同会社のビジネスコンサルタント職を志望する理由を、記入ください。（600文字以内）】コンサルタントを志望する理由は顧客のニーズに合わせて解決策を提供するだけでなく、潜在的な課題を追求し、企業価値向上に貢献したいからだ。○○のアルバイトでは...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 企業研究 / リスク戦略コンサルタント
北海道大学大学院 / 文系 / 男性
【企業研究】インターンに参加した。
戦略コンサルタントと総合コンサルタントの違いについて。
総合コンサルタントの中でもBig4はどこが違うのかについて。
Big4の中でもPwCのジョブ制度に特徴があること。やさしいコンサルを自称していること。までは把握した。...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 志望動機 / リスク戦略コンサルタント
北海道大学大学院 / 文系 / 男性
【志望動機】第一には専門性を磨きたい、そのまま生かせるような職に就きたいこと。特に専門が定性分析と定量分析の両方を必要とする分野であるので親和性は高いと考えていること。
第二に専門性を担保しつつコンサルタントとしてのソフトスキルを身に着けたいこと。専門性がある程...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 1次面接 / リスク戦略コンサルタント
北海道大学大学院 / 文系 / 男性
【大学での専攻分野はなにか】自身の研究内容について答えていった。
最初に簡単に自身の研究テーマと関連する領域を示して、どの程度の粒度で話すべきかの質問を投げかけた。
面接官の方にとってはある程度なじみのあるテーマであったようなので、学部時代のゼミ仲間に伝える程...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 2次面接 / リスク戦略コンサルタント
北海道大学大学院 / 文系 / 男性
【なぜリスクマネジメント系を志望するのか】第一に単純に専門であるからと答えた。
研究の範囲解いて流動性などのリスク要因の分析を普段から行っており、論文を読むのにも抵抗が無く、最新の技術にも触れながらコンサルタントとして生きていくならばリスク関連のテーマが需要を考...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ITソリューションコンサルタント職
大阪大学大学院 / 理系 / 男性
【あなたのこれまでの人生の中で、最大のチャレンジについて教えてください。(文字数自由)】私の最大のチャレンジは、個別指導塾で講師を務めた際、授業中の会話が少なく生徒が消極的であった教室の環境改善です。当初、生徒は質問や相談をほとんどせず、学習意欲が上がらない状況で...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 企業研究 / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【企業研究】①他法人連携の深掘り 監査・税務・法務の各法人と連携し「One Firm」としてクライアントの課題に包括的にアプローチする事例を調査。 Big4他社との差別化点として、複雑な課題解決におけるPwC特有の強みを面接で論理的に説明できた。
②社会課題解決...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 志望動機 / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【志望動機】私が貴社を志望する理由は、「論理的課題解決能力を、社会全体の変革に最も広範囲に適用できる」と考えたためです。経済学ゼミで培った論理的分析力を活かし、クライアントの複雑な経営課題を構造化し、解決したいと考えています。特に貴社は、監査法人など他法人と連携す...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【ESの提出方法】オンライン【ESの形式】オンライン【ESを書くときに注意したこと】結論ファーストで論理性を確保し、協調性と分析力がPwCの文化に合うことを強調した。【ES対策で行ったこと】先輩に添削をしてもらい、論理的な文章を書くこと【対策の参考にした書籍・WE...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / WEBテスト / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / グループディスカッション / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 1次面接 / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【あなたが考えるコンサルタントに必要な能力は何ですか？それはなぜですか？】コンサルタントに必要な能力は、「論理的思考力」と「多様な専門家を巻き込む協調性」の二点です。まず、論理的思考力は、複雑な経営課題をデータと仮説に基づき構造化し、本質的な解決策を導き出すために...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 独自の選考・イベント / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【選考の具体的な内容は？】ビジネスケースワーク。企業のM&A戦略策定からPMIに至るプロセスをシミュレーションし、経営層役の社員へ提言を行う。
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 最終面接 / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【PwCで何を実現したいですか？5年後、あなたはどのようなコンサルタントになっていたいですか？】私がPwCで実現したいことは、論理的な構造改革と、情熱による人々の行動変容を融合させ、クライアントの事業価値を根本から変革することです。経済学ゼミで培ったデータに基づく...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 内定 / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【内定を承諾または辞退した決め手】PwCの「One Firm」による包括的変革に魅力を感じ、承諾しました【内定後の課題・研修・交流会等】なし【内定者の人数】正確には不明ですが、総合職全体で150〜200名【内定者の所属大学】東京大学、京都大学、一橋大学、早稲田大学...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定
【あなたが周囲の人と協働する際に最も意識していることと、その具体的なエピソードを教えてください。（400字以内）】私は周囲と協働する際、「立場の違いを超えた共通目的の再確認」を最も意識しています。バスケサークル副会長として、経験者と初心者の間で練習意識の隔たりに直...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / Strategy& 戦略コンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【戦略コンサルに興味を持った理由を教えてください】私が戦略コンサルティングに興味を持った理由は、当職種が人生の目的である「社会の基幹を成すビジネスを活性化させ、人々の暮らしを豊かすること」を達成しうる場だと考えたからだ。貴社が有する専門性の垣根を越えて、新たな価値...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 企業研究 / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【企業研究】数あるファームの中でもなぜPwCなのかを具体的に説明できるようにすること、その中でもなぜBC職なのかを話せるようにするのは当然だとして、PwCに入社後何をしたいか具体的に話せるとベストだと思う。BCは「業界軸」と「ソリューション軸」のマトリックスを有し...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 志望動機 / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【志望動機】PwCを志望する理由は、組織の壁を越えて協働するカルチャーが根付いているところに魅力を感じたからです。
部門をまたいでチームを組むことが多く、フラットに意見を出し合える環境があると伺いました。そうした中で、自分の想いをビジネスに反映できる裁量の大きさ...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【ESの提出方法】マイページから提出【ESの形式】Webで入力【ESを書くときに注意したこと】論理の飛躍がないように、一文一文なぜか？を突き詰めて書くことを意識した。これが後々の面接対策にも繋がったと思う。【ES対策で行ったこと】就活会議やほか就活媒体で論理構成や...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / WEBテスト / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / グループディスカッション / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【テーマ】口外不可のため詳細は省くが、前日にお題に関するメールが届くため、自身で調べた上で臨むことができる。
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 説明会 / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 1次面接 / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【なぜコンサル志望なのか、その中でPwCを志望する理由は何か】大きく2つの軸があります。
①「どのような環境で働けば、自分にとって心地よいか」
・一人で何かを作り上げるよりも、チームで協力しながら物事を作り上げていきたい
・9時-5時で毎日一定のペースで働き...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【志望理由
PwCコンサルティング合同会社の「【BC】ビジネスコンサルタント職」を志望する理由を、日本語でご記入ください。（字数制限：400文字以内）
志望理由を記載する際は、以下の点に関して明確に触れてください。
・数あるコンサルティングファームの中で、P...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ビジネスコンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 男性
【PwCコンサルティング合同会社の「【BC】ビジネスコンサルタント職」を志望する理由を、日本語でご記入ください。（字数制限：400文字以内）
志望理由を記載する際は、以下の点に関して明確に触れてください。
・数あるコンサルティングファームの中で、PwCコン...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / デジタルコンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 男性
【あなたのこれまでの人生の中で、最大のチャレンジについて教えてください。（文字数自由※システム上の最大入力文字数は2000文字です）
】大学時代に英語ディベート活動に取り組み、全国大会を目指したことだ。私は小学生時代を〇
〇で過ごしたことから語学学習に興味を持...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / 戦略コンサル（XVS）
学校名非公開 / 文系 / 男性
【PwCの戦略コンサルタント職（X-Value&Strategy）に興味を持った理由をお書きください。（400文字以内）】貴職が最も私自身の成長につながる職であると考えたからだ。私は所属するESSで英語ディベート活動に取り組んでいくなかで、論理的思考力を養った。そ...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ITソリューションコンサルタント職
明治大学 / 文系 / 男性
【あなたのこれまでの人生の中で、最大のチャレンジについて教えてください。（文字数自由）】私の人生における最大のチャレンジは、高校3年次に直面したコロナ禍での水球と学業の両立である。高校3年生次、コロナ禍によるインターハイの中止から一転、急遽開催が決定した時、私は学...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ビジネスコンサルタント職
明治大学 / 文系 / 男性
【Q1:あなたのこれまでの人生の中で、最大のチャレンジについて教えてください。（文字数自由）】私の人生における最大のチャレンジは、高校3年次に直面したコロナ禍での水球と学業の両立である。高校3年生次、コロナ禍によるインターハイの中止から一転、急遽開催が決定した時、...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 企業研究 / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定辞退
【企業研究】PwCコンサルティング合同会社の企業研究で行ったことは主に二つある．一つ目は，職種ごとの特色を理解することである．PwCコンサルティングは職種別採用を行っているため，自分が応募している職種の業務内容と他の職種との関わりを理解することは大事だと思う．これ...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 志望動機 / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定辞退
【志望動機】私がITソリューションコンサルタント職を志望する理由は二点ある。一点目は、循環型経済への移行やデジタルトランスフォーメーションの加速が進む現代において、IT×ビジネスの知見を用いて社会課題を解決することができるITソリューションコンサルタント職に魅力を...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定辞退
【ESの提出方法】マイページ上で提出【ESの形式】マイページ上で入力【ESを書くときに注意したこと】文字数自由であるが、内容を構造的に分かりやすくまとめて冗長にならないように心がけた。文字数も400字程度で十分だと考えられる。【ES対策で行ったこと】就活対策サイト...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / WEBテスト / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定辞退
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / グループディスカッション / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定辞退
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 1次面接 / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定辞退
【コンサルタントの志望理由】コンサルタントを志望している理由は主に二点ある．一点目は，クライアントの経営課題の解決を通じてより良い社会の実現に貢献したいからである．サークルのサークル長を務めた際に，組織内の課題解決がその組織の活性化につながることを実感することがで...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 独自の選考・イベント / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定辞退
【選考の具体的な内容は？】午前中にITツールに関する講義を受け、その後各チームでワーク。ワークの途中でメンターの方との個別FBの時間があり、その後成果物を発表。最後にチーム全体でのFBの時間がある。
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 説明会 / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定辞退
【セミナーの内容】最終面接に向けての事務連絡と若手社員との座談会
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 2次面接 / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定辞退
【ITSC職の志望動機】ITソリューションコンサルタント職を志望する理由は二点ある。一点目は、IT×ビジネスの知見を用いて社会課題を解決することができるITソリューションコンサルタント職に魅力を感じたからである。二点目は、ITという武器を確実に身につけ、クライアン...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 最終面接 / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定辞退
【ストレスがかかることも多い仕事だがどう感じているか】ストレスがかかるということはその分責任ある仕事を行うことができていることであり，社会に影響を与える成果を上げるためには必要なことだと感じている．私がコンサルタントになりたいと思った理由として，責任ある仕事を通じ...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 内定 / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定辞退
【内定を承諾または辞退した決め手】他の第一志望の企業から内定をいただけたため．【内定後の課題・研修・交流会等】内々定後に懇親会があった．【内定者の人数】不明【内定者の所属大学】不明【内定者の属性】不明【内定後の企業のスタンス】内定承諾期間は1ヶ月半ほどあり，その間...
26卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / ITソリューションコンサルタント職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定辞退
【あなたのこれまでの人生の中で、最大のチャレンジについて教えてください。（文字数自由）】私のこれまでの人生の中での最大のチャレンジは、バイトリーダーとして新人スタッフの定着率向上に取り組んだことである。私がアルバイトをしている〇〇では、新人スタッフの定着率が低いこ...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 企業研究 / Strategy& 戦略コンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 女性
【企業研究】ＰｗＣコンサルティング合同会社の企業研究で行なったことのなかで一番自分のためになったのは、実際にそこで働かれている方と話をしたことである。自分の大学の先輩が働いているということがあり、カジュアルな形で話を聞きに行った。そこで、いまやっているプロジェクト...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 志望動機 / Strategy& 戦略コンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 女性
【志望動機】私は、日本企業が潜在的に持つ力を最大限に発揮できるように支援できるような戦略コンサルタントを志望する。中高大と〇〇に打ち込み、〇〇大会および〇〇大会に出場することができた。日々の練習や大会を通して、〇〇ということを学んだ。さらに、大学のゼミでは、〇〇の...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / ES / Strategy& 戦略コンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 女性
【ESの提出方法】マイページ【ESの形式】マイページで入力【ESを書くときに注意したこと】なぜ戦略コンサルなのか、なぜPwCなのかを意識して記述。【ES対策で行ったこと】特別なことはとくにしていないが、企業研究を丁寧に行なった。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】なし
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / WEBテスト / Strategy& 戦略コンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 女性
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 筆記試験 / Strategy& 戦略コンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 女性
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 1次面接 / Strategy& 戦略コンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 女性
【一般的なケース面接であった】前述した通り、入室してまずは面接官（人事の方）1、学生3でお題の発表が行われた。ある製品の売上向上施策であった。数分の思考時間を設けられたあとに各自がブレイクアウトルームにふられて、1対1で面接官（マネージャー）に対して発表し、深掘り...
27卒
ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 本選考 / 独自の選考・イベント / Strategy& 戦略コンサルタント職
学校名非公開 / 文系 / 女性
【選考の具体的な内容は？】3日間あり、最終日には全6チームがそれぞれ全体でプレゼンをするといった形。2チームごとに担当企業がふられ、その企業の10年間の成長施策を考えるというもの
ＰｗＣコンサルティング合同会社の
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