回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力主義なので、仕事ができるひとであれば、自分で調整してワークライフバランスを維持する事ができるのは良い点だと思います。
業務上、リモートワ...続きを読む(全123文字)
住友不動産ステップ株式会社(旧:住友不動産販売株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友不動産ステップ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に住友不動産ステップ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
実力主義なので、仕事ができるひとであれば、自分で調整してワークライフバランスを維持する事ができるのは良い点だと思います。
業務上、リモートワ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
平日休みのため、空いている日程で休めることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
所属するセンターの上司によって大きく変わる。基本...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
ガッツリ稼ぎたい人向き
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベート時間を削らないといけない
メリハリがない
社内同士の物件囲い込みが酷い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
契約時などを除いては、基本的に休日は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業が多く、プライベートな時間は少なかった。契約...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
昔よりははるかに改善されたようですが、やはり業務が立て込んでくると残業せざるを得ません。しかし、PCは一定時間をもって強制シャットダウンをな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年間休日はぴったり120日です。溢れる分は出勤日です。
夏季休暇に一斉有給取得として5日間有給を使用しますので、長く休めます。
【気になるこ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
有給休暇については比較的取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも電話が掛かってくる。退職前の有休消化中に顧客対...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
事務職に関しては、配属店舗にもよるがワークライフバランスはとりやすい。残業もほとんどなく、有給もとることが出来ました。ただ、有給を使い連休に...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
事務の方は有給も比較的取れる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客主体の業務となるため休日出勤や休日連絡が多く、仕事とプライベ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業のため毎日一定の時間までは残業しないといけない空気感がある
休日もお客様と電話で...続きを読む(全91文字)
ここの会社は特殊なので、土日休みではなく、火水が休みで祝日も休みです。営業所によると思いますが、各営業所では休みの日程が増える可能性があます。三連休が取り...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
残業はほぼなく、仕事量もある程度自分で采配できる。作図ルールがあり、誰が書いてもほぼ同じなので、休みや早退時の引き継ぎもしやすい。
【気にな...続きを読む(全174文字)
有給も比較的取りやすいと思った。実際の取得率も申し分ない。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
営業職なのである程度は自分の裁量で仕事をすることができる。ただ、急を要する場合は、休日出勤や休日中の電話対応等行う場合もある。
代休(午前の...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
忙しくない店舗や、事務職が足りている店舗は、大体定時で帰宅できるので、ワークライフバランスはまあまあ満足すると思います。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業が45時間分給料に入っているが、
営業については最低でもこのラインまでは働かなけれ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
比較的に休日は取れます。ただし、忙しくなると取れなくなる時はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が小さい時に運動会等のイ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
パソコンが定時になると自動的に使えなくなるので、残業は殆どなかった。
残業代は1分ごとにつくので、これといった不満は特になかった。
繁忙期で...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
1年目の宅建試験が終わるまでは定時で帰れるがそれ以降は付き合い残業が必須。
なぜか家から1時間のところに配属になったため帰りがいつも遅くなっ...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅ワークやリモートワークは事務職はできない。
コロナ禍の時、地方拠点にいたが制度が整っておらず事務は在宅ワーク...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
会社の定めたカレンダー通りにはしっかりと休日を取得できます。
休日の急な出勤等は一切ありませんでしたが、管理職についてはその通りではないよう...続きを読む(全252文字)
残業が多く、仕事漬けになることが多いのでワークライフバランスをとるのは難しいと言っていた。続きを読む(全45文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰れることはありません。配属の営業所の風潮にもよるかと思いますが、基本毎日最低2時間は残業しています。その...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
個人営業になるので、ワークライフバランスは求められない。
休みの日でも会社、お客様から電話などがくる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に無いと考えた方が無難です。個人都合の有給については所長によりますが難しい。また有給を取るのに理由が必要で...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なし。
研修はほぼない、動画を見たりなどもなく、社員もしくは長年勤めている同じ派遣の人から隣に座ってみっちり指導。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社会保険、雇用保険などの主な福利厚生はある。
1年以上勤務していれば数万円のボーナスが年末に支給される。
退職金は一切なし
【気になること・...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
割引で系列のホテルに宿泊できることが便利でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助もなくなり、永年勤続者への休暇や旅行券の付...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
産休はしっかり取れるので良い点だと思います。有給も比較的取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑務は女性がや...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
成果主義による数字のプレッシャーが大きく、長時間労働になりやすい点や、ワークライフバランスを取りにくい点から、将来を考えて退職を検討するケー...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
年収については成果によって大きく左右されますので一概に言えませんが、一般的な不動産業界よりは高い傾向にあります。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の場合、制度は充実していますが、業務の性質上、全ての制度を十分に利用できるかは個人の状況や配属される店舗に...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
事務職は残業も少なく、働きやすいかも思います。産休育休を経て復帰される人もいます。お子さんが何人かいる人もいます。時短で勤務ができるので長く...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
癖のある上司だったのと、女性軽視がひどかったので基本的にはあまりコミュニケーションをとらずに仕事をしていました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
入社後、本社での基本的なビジネスマナーなどの研修を数日行った後に店舗に配属されました。店舗では同じ仕事をする先輩が一つ一つ丁寧に業務の説明を...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
良くも悪くも自分次第?
チームワークはないので、気楽である。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることはないが、自分をコントロー...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
有給は業務整理ができていれば、いつでも申請可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅リモートワークは無し。残業時間は申請すれば全額...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本的にシフト制です。
平日に休みが取れるので、役所や病院に行きやすいのはメリットだと感じています。
ただ、1月から3月の繁忙期に関してはど...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
同社は、土地活用の提案から建築設計・建築請負、賃貸の運営・管理・入居者募集まで一貫して対応できる点が大きな強みです。
– 一社で全てを完結で...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
顧客の都合で定休日に出社することもありますが、代休も取得できますし、有休や午前休、午後休、時間休も取得することができます。
この業界の中では...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
土日に仕事が入る分、平日に振替休日を取得できる。また会社として有給取得を推奨していることもあり、取りやすい環境である。有給取得理由も特に不要...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休みは全く取れなかった。休日でも常に社用携帯から電話がかかってきて、気が休まる日がなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業前...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
業務マニュアルがしっかりしているため円滑に仕事を進めることができ、メリハリをつけて業務が行えます。そのため、時間外労働が少なくすみ、定時退社...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。また、フレックスタイム制のためワークライフバランスは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多くフレッ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
残業がほとんどなく、30分残っているだけでも大丈夫?と心配されるほどです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は在宅ワークなどが取...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | 住友不動産ステップ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモフドウサンステップ |
| 設立日 | 1975年3月 |
| 資本金 | 29億7000万円 |
| 従業員数 | 3,642人 |
| 売上高 | 723億800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊藤公二 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目6番1号 |
| 平均年齢 | 35.8歳 |
| 平均給与 | 685万円 |
| 電話番号 | 03-3346-1021 |
| URL | https://www.stepon.co.jp/recruit/gda/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。