この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張っても頑張らなくても年功序列のため個人差は大きくなく、年収は毎年の昇給があるため下がることはほぼない。
のほほんと仕事をし、それなりに貰え...続きを読む(全274文字)
協和キリン株式会社 報酬UP
協和キリン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜8008万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、協和キリン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に協和キリン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張っても頑張らなくても年功序列のため個人差は大きくなく、年収は毎年の昇給があるため下がることはほぼない。
のほほんと仕事をし、それなりに貰え...続きを読む(全274文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数字だけではなく、人を育てる環境は少なくない印象。ただ他の会社にも言えるかもしれないが、まだ年功序列で管理職に上がった社員が散見され能力が低い...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
会社全体で明るい印象。福利厚生がしっかりしており仕事のしやすい環境が整っている。どこの会社にもいる仕事をしない年配の方もいるが、比較的若い人間...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしている。
大きい会社なので非常に安定性がある。
人の質もよく働く際のモチベーーション維持になる。
売り上げが評価にそのま...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
給料に見合う仕事をしてるとは思えない。休みも取り放題で自分の思い通りに仕事ができる。
女性の働き方に関しては寛大だと思う。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他業種の同級生に比べたら少なくは無いのかもしれないが、同業他社に比べると驚くほどに低い年収。転職エージェントにも...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
クビはしないと宣言されており、安定性を求めるのであれば適していると思う。年収は他のメーカーに比べて低い方だと思う。
ベースは3段階と管理職にわ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
オープンな風土、和を尊ぶ、人のいい社員が多い、みんな仲が良い
酒好き、ゴルフ好きが多い。意見の主張もできるし、人事も比較的好き嫌いなく、まとも...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
まさに年功序列なので安心感はあります。幅は少ないものの評価がよほど悪くなければ着実に昇給していきます。昇格のタイミングでは大きく年収が増えます...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
賞与について、評価が悪くても最低でももらえる金額があるため、安定した年収が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製薬業界全体とし...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収は少なめ(業界平均並み?)ですが、日当が1日4,000円つきます。日当は業界でかなり高い設定です。ボーナスは年収と同様で業界平均並みですが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収は決して低くはないので、それなりには満足だが、統合以降の制度では昇級がかなり改悪されたので、世代間のギャップが大きい
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給料は比較的高めで、高卒大卒問わず一般企業平均以上はもらえる。四半期毎に上司面談があり評価が決められるが、みんないい人の集まりであるため基本低...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
基本給は大手と比べて劣るものの外勤日当が他者と比べて高い為年収としては業界水準以上。
賞与の業績評価分の占める割合は少なく職級の低いうちは同じ...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
英会話などの資格取得を頑張り、社内成績も評価されていれば希望勤務地への異動もかないやすい。
当時は接待も多く仕事終わりも遅かったが有休取得は容...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
個人のノルマと営業所のノルマがあります。個人のノルマは達成した方が良いに越した事はありませんが、達成出来なかったとしても評価を下げられたりする...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
仕事が楽。
給与水準は日本社会のなかでは比較的良いでしょう。
有給も取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い日本企業の体...続きを読む(全183文字)
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評価制度が変化しており、従来の年功序列なイメージとは変わってきている。昇進や年収は上がりにくくなってきている。
評価は半年に一回ボーナスの評価と年に一回...続きを読む(全181文字)
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大手他社に比べると少なかったが住宅補助なども充実していて、他の業界よりはいい給与だと思った。年功序列の色がまだ濃く、相当優秀な人でないとスピード出世は難し...続きを読む(全172文字)
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給与は、年に1回上がっていきます。
経営職になることで、大台に乗るらしいです。
賞与は会社としての業績によりけりですが、5.5ヶ月くらいが平均かと思い...続きを読む(全192文字)
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給与水準は製薬企業だけあって高いと思います。しかし、もともとはキリンビールから派生した企業なので給与ベースは食品業界の給与ベースでした。特にMRの方に話を...続きを読む(全159文字)
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給料は意外と高めで日当も6時間で2600円、10時間で4000円。
ある程度残業代がつくので出張が多い人はヒラでも1000万円の可能性あり。
ボーナス...続きを読む(全158文字)
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最近残業時間の見直しがされ実質以上の手当がつくようになりました。残業時間をしっかり把握しその時間文は手当をつけるように徹底されはじめました。このご時世で給...続きを読む(全155文字)
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給与、賞与ともにとても満足していました。昇進に関しては、段階に応じて昇進していくシステムですが、同期であれば昇進に大きな差はないように感じました。毎年の賞...続きを読む(全151文字)
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給与は業界内でも低い方です。みんなで「協和薄給工業」と自虐ネタしてました。が、社内の雰囲気がやさしいので女性にとっては働きやすいところだと思います。女性で...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
探索研究についてはやりたいことをやらせてくれるという風土はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも自由なのでもう少し会...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
とにかくホワイトな会社なので、勤務時間中にお子さんのお迎え等で抜けるのも自由な雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社員はコミュニケーション能力の高い人が多く、基本的に良い人ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に関しては人による違いが...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
複数回の早期退職募集により研究縮小の流れになるのではないかという不安が生じています。また、将来性にも不安を感じます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
探索研究の研究職は自分の裁量でできることも多いですし、ノルマが厳しすぎるということもないのでやりたいことをやれます。
【気になること・改善した...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
注力領域を変更して事業の成長を図っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
パイプラインがあまり充実しておらず将来が不安です。また、新...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
家賃補助割合が高いです。ただし、同じ勤務地に10年以上いると自己負担率が上がります。また、組合費を利用したレクリエーション企画を自由に設定でき...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
女性、男性問わず、平等な評価でした。男女年齢関係なく仲良くチームで仕事ができました。評価されたら皆が賞賛する文化がありました続きを読む(全68文字)
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【良い点】
住宅補助も手厚く、ボーナスも安定的に支給されていました。リロクラブも家族で使いやすく、当時はだいぶお世話になりました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
薬の販売だけでなく、医療機関にたいして、勉強会などを定期的に開催して、評価を得ていく過程を、チーム全体が取り組みをしており、お願い営業ではなく...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
ボーナスの比重が高いため基本給は同業他社と比べると、比較的低く感じる。
また実績が良ければかなりボーナスに上乗せされるので、頑張り次第で年収が...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
北米支社で働いていました。いい点は、アットホームところで、助け合いの精神があるところです。長期要るにはいい場所です。
【気になること・改善した...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
600万前後はすぐにもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格には上司との相性が必須になるところ。評価に客観性が欠けている...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
契約社員でしたので評価については不明です。
勤務形態は昼夜二交代。残業も月平均30時間程だったと記憶しています。
残業代は15分単位で支給され...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
高めです。
年俸制で年一回の賞与は完全にグループ全体の業績次第。どれだけ1年間忙しくても0の年もありますので賞与に関しては運でしかないです。
...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
見据えた戦略がしっかりと確立されています。業績も堅調で、リスク管理が徹底されているため、従業員にとっても安心して働ける環境が整っていますまた、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
評価はお気に入りか、お気に入りじゃないかで分かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に言われた額と全然違っていた。
また渡し方...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
年収は高くなりました。若手は上げ幅がでかく、30を超えると全然給料が上がりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価がブラックボッ...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業他社と比較しても悪くないと思う。
残業時間を考えると、年収がそこそこあるのは当然かもしれないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が賃上げをしないどころか賃下げしようとしているような動きがある。生活するのにギリギリの給与を...続きを読む(全83文字)
会社名 | 協和キリン株式会社 |
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フリガナ | キョウワキリン |
設立日 | 1949年7月 |
資本金 | 267億4500万円 |
従業員数 | 6,181人 |
売上高 | 4422億3300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 宮本昌志 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 944万円 |
電話番号 | 03-5205-7200 |
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採用URL | https://www.kyowakirin.co.jp/careers/recruit/index.html |
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