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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いうちから大きな仕事を任せられるので、スキルアップにはもってこい。場合にもよるが、全体的に雰囲気もわるくはない。
【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社キューブシステム
社員・元社員による株式会社キューブシステムの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キューブシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いうちから大きな仕事を任せられるので、スキルアップにはもってこい。場合にもよるが、全体的に雰囲気もわるくはない。
【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は、退職検討理由なので書くべき内容とは異なると思います。
収入がある働ける等、当たり前な理由なら挙げてもキリがないため、今回の退職検討...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
配属部門、現場に寄っては早い段階から仕事を任される。
大変ではあるが、やりがいと成長を感じることができる事がある。ただし、上司やパートナー会...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
大手の一次受けの案件が多いため、顧客と直接やり取りができる。実業務は二次受け以下の協力会社にお願いすることが多く、管理する仕事が多い。そのた...続きを読む(全271文字)
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経営として別の方向を目指していますが、全く実態が伴っておらず、この会社はいつまでたっても常駐メイン、二次請の会社から脱却しないと感じたからです。実態が伴...続きを読む(全181文字)
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担当していたシステムは有識者が少なく、ひとりのBPさんに頼りきりでした。その状態でBPさんを担当から外され、半年のサイクルで次々にパートナーを替えられ、...続きを読む(全221文字)
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残業時間は短くて月40時間程度多いと100時間以上の残業時間でした。また福利厚生も十分とは言えず、パートナーさんも体調不良でよくいれかわっていました。生...続きを読む(全176文字)
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【労働環境】業務が多忙で終電や徹夜などはザラだったが、20時間以上の残業は上長の承認が必要。この制度のおかげで20時間以上の残業はサービス残業とすること...続きを読む(全156文字)
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ワークライフバランスがありません。役職がつく人はほとんど終電近くまで残業しているような状態で仕事好きでなければ出世できません。また、ある一定の経験を積む...続きを読む(全191文字)
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仕事が多忙で一人何役をこなさなければならなく、仕事が早く終わっても帰れる空気ではなかった。好き嫌いで物事を判断し、その人物を嫌う役員がいる。出来るだけ関...続きを読む(全158文字)
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派遣の形態であること。大手のSI会社から仕事を請けることが多く、自社で自力で案件をとっていない。派遣であるため、仕事からあふれると居場所がない。ただし、...続きを読む(全159文字)
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最大の要因はキャリアパスです。元々プロジェクトマネジメントや、どちらかというと営業職寄りに興味があり、入社時は、技術的な知識もしっかりある、コミュニケー...続きを読む(全223文字)
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会社のやり方についていけないと辞めていく人がたくさんいます。
なので人間関係についてはコロコロ変わりますから少し面倒だと思います。
待遇も平社員レベル...続きを読む(全151文字)
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利益目標が達成できない原因が社員が利益の数値を意識していないせいだという論理のもとに部署ごとにスローガンを掲げたポスターやPC壁紙、携帯電話の待受画面を...続きを読む(全222文字)
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若手をどんどんリーダー格に抜擢する社風はあるが、リーダーに不適格な人間でもポジションを上げていってしまう傾向がある。一応成果主義を謳ってはいるが昇給はあ...続きを読む(全209文字)
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入社が決まった段階から不安がありました。実際に入社して最初の頃はそれでも自分の力が発揮できるように仕事を覚えてがんばろうと思っていました。しかし、入社段...続きを読む(全163文字)
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人間関係と社風。お互いに腹を探り合うような感じで。疲れました。相手のあげ足をとったり。よくわからないことで、どなられたり。残業後(夜10時ぐらい)飲みに...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
案件数は多く、現在も拡大中とのこと。クラウドやインフラ、web系周りも持っているため、SIerとして良い点だなと思いました。
【気になること...続きを読む(全177文字)
流通・金融・通信業界の基幹系を担当し、新技術(AI・ブロックチェーン)案件にも初期から関われると説明された。続きを読む(全54文字)
安定した顧客基盤があり、売上も堅調らしい。続きを読む(全21文字)
「自己申告によるキャリア選択」「期初に目標設定→実績面談」という評価制度を導入している。賞与水準にばらつきありとの口コミをみた。続きを読む(全64文字)
研修は基礎からしっかり教えるスタイルで、未経験でも馴染みやすい。社風は穏やかで、落ち着いた人が多い印象。客先常駐が中心なので、働きやすさは現場によって差が...続きを読む(全83文字)
年間休日120日以上、完全週休2日制と説明あり。平均残業時間は20〜30時間台という実績データが紹介されていた。続きを読む(全56文字)
「お客様第一」「挑戦を恐れない」姿勢が語られ、若手にも意思表示のチャンスありとの先輩インタビューを見た。続きを読む(全52文字)
ヒアリングから保守・運用まで幅広い工程を支えているためやりがいを感じやすい。続きを読む(全38文字)
売上高から見るとあまり成長が見られないと思う。続きを読む(全23文字)
あまり満足度高くない印象を受けた。社員の方々も年収についてはもう少し上がればいいという声を聞いているらしい。続きを読む(全54文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、顧客次第で繁忙期と閑散期との差が激しい。また、子どもが生まれたことで、これまでのように激し...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
当時は退職するという話で引き止められはしたけど、揉めることはなく退職させてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は退職...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
StockSunでは業務委託としてマーケティング支援に携わる中で、一定の成果は出せた一方、部分最適の施策実行に留まる場面も多く、事業全体の意...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性や自身の成長につながらないと感じたため退職を選択
給料も平均値であったため残る理由がないと思った続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は良くも悪くも本庄市ローカルの会社だったので、社長の一言でコロコロ変わりすぎ。上司もちゃんと意見が言える人は...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
社内の環境も活気がある、会社もその努力をしているように感じるので長く働きたい方も多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
月1で会社社員があつまり懇親会のようなものを開催している。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐がメインとなり疎外感が出ること。...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まずは給与面。
憧れの業界であったこともあり承諾したが契約社員ということもありとても低かった。
また昇給などもあ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社員に優しい。人間関係は良好。明るい人が多い。いろいろな職種がある。キャリアアップのための道筋も多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
今後はより幅広い技術領域に触れたり、システムの改善提案や上流工程など、事業や利用者に近い立場でシステムに関わっていきたいという思いが強くなっ...続きを読む(全142文字)
| 会社名 | 株式会社キューブシステム |
|---|---|
| フリガナ | キューブシステム |
| 設立日 | 1972年7月 |
| 資本金 | 14億23万円 |
| 従業員数 | 975人 |
| 売上高 | 183億5100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中西 雅洋 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目11番1号大崎ウィズタワー |
| 平均年齢 | 33.7歳 |
| 平均給与 | 525万円 |
| 電話番号 | 03-5487-6030 |
| URL | https://www.cubesystem.co.jp/ |
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