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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

熊谷組の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全24件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社熊谷組の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社熊谷組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

熊谷組の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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熊谷組の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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熊谷組の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 24

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

トンネル堀のくまさんの異名で知られているが最近は低迷しつつあるようです。住友林業と共同開発を行っているんので経営を立て直していけたらいいと思います。続きを読む(全74文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

住友林業と提携して木質構造に力を入れており、特に将来性のある事業だと思う。続きを読む(全37文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業なので他社とあまり変わらないと思う。
木造などに挑戦しているのは他社よりも魅力的かもしれないです
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全101文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

住友林業と事業提携を行っているため、今後の建設業について深く考えることができると思う。特に建設業は地球環境と密接に関わっているため、そういった業界全体の問...続きを読む(全99文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2023年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
19年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が良いので雰囲気はよい
【気になること・改善したほうがいい点】
昔に比べて緊張感がなくなったように思う。今の若手が上の立場になったときの会社...続きを読む(全84文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月27日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
設計
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気のあるものが登用、出世できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
力不足でも社内営業で偉くなっている方も散見される。続きを読む(全70文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年06月11日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】技術力や品質は強みだと言っていた。また、歴史のある会社なので安定感はあるとのこと。

【イベントや選考を通して感じた】建設業回は市況...続きを読む(全98文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年05月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【本・サイトで調べた】近年売上高を順調に伸ばしており、今後も成長が期待できると思う。続きを読む(全42文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革を勧めている様だったが現実はそう上手くいかず、協力会社の関係で土曜は当たり前に出勤している。残業も見逃さ...続きを読む(全202文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大変景気が悪くなり、建築業界全体が沈下している様な状況だったが、社をあげて業績改善できるよう取り組んでいた。なかなか成果は上がらず、時には無理...続きを読む(全166文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

海外は強かったが、バブル崩壊とともにほぼ撤退(台湾以外)。海外事業のノウハウが全く今に活かされていない。そして優秀な人材は転職し、むかしの体育会系社員のみ...続きを読む(全170文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今年になってようやく優先株を全て消化し、業績も見違えるほど良くなりました。ゼネコン業界では10位ぐらいの位置ですが、今後もリニア新幹線やインフラの維持・更...続きを読む(全169文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長い歴史を持つ企業ですので、しっかりとした基盤を持っています。バブル期の海外進出の失敗により一時期は倒産寸前までいきましたが、三井住友銀行の協力により今は...続きを読む(全157文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2014年06月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
29年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ちょうどバブルがはじける時期と重なり、入社一年目でボーナスをしっかりいただき、よろこんでいたところに、数年後、バブルの影響で、ボーナスが減り、激しいリスト...続きを読む(全167文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・当時はゼネコン不況でしたが、今後10年ほどは東北の復興、および東京オリンピックで人手不足になると聞いていますので、景況は良いでしょう。
・土木の強い会...続きを読む(全165文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
技術開発・構造解析・特許・調査
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

震災復興や防災対策及び新規の大型プロジェクト(新幹線、リニア等)により建設業は一時期のようなジリ貧状態からは上向いてきています。
しかし、準大手や中堅と...続きを読む(全180文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年07月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時、超大手に手が届きそうになってたほど勢いもあり、多様な案件に携わることができる感じでした。
土木事業が安定していたためか、建築は少し赤字があってもや...続きを読む(全159文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年01月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

建築の施工管理をしてます。
現在熊谷組の受注のほとんどは、利益のでない赤字のマンションを多くやっています。
売り上げをのばすために会社は、儲からない仕...続きを読む(全207文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現状では、大手デべのマンション事業が多くなっている
ようです。将来性としては特に新しい路線を考えているわけでもなく
かわらないような気がします。ライバ...続きを読む(全150文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
財務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業のメインは国内の建築工事。土木の官庁工事が収益の柱であったが、国の予算縮小に伴い大幅に受注が減少していた。建築分野では他の中堅ゼネコンに比べてもブラン...続きを読む(全229文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年01月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手ゼネコンが合并などを検討していると聞きます。
海外進出する余力がある所が残れるでしょう。
業界的には今後も厳しい状況は続くと思います。
公共事業...続きを読む(全159文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

建設業自体が斜陽産業化しているので、将来性というと厳しい。
ただ、同社の場合、得意分野(土木)や得意エリア(大都市圏と海外)に絞り込んで事業展開しており...続きを読む(全167文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年09月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

競合相手が多いので成長は難しいかもしれません。なかなか厳しい意事業環境ですが
すぐにつぶれてしまう企業ではありません。
他の会社より厳しい環境にはなれ...続きを読む(全159文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性や将来性については現状と変わらず、リニューアルの事業が最近は活発。
建設業は公共工事が削減され厳しい状況は変わらないが、原発問題も含めこれからの新...続きを読む(全216文字)

24件中24件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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熊谷組の 他のカテゴリの口コミ

株式会社熊谷組の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

準ゼネコンということで建築企業のなかでも大手であるので大きなプロジェクトへの参加が可能であるところ。道路や建物など目に見えた成果を実感できたときにやりがい...続きを読む(全86文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

リモートワークがあまり進んでいないので在宅ワークが難しいようです。建築企業でありがちなブラックな体質も大分改善してきたように感じますが、残業が多くプライベ...続きを読む(全94文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

少し旧態依然とした制度が残っていますが、基本的には社員の人は優しくまじめな人が多い印象です。オフィスが駅から10分と少し遠く感じます。特に雨の日は出社が億...続きを読む(全84文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

女性が少ない企業であるので女性社員を増やそうとする動きがあります。女性が長く活躍できる職場を目指して女性に優しく接するように心がけていらっしゃるそうです。続きを読む(全77文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人不足もあり年次が上がっても後輩は入らず新入社員がするような仕事から中間管理職が行う仕事1人でやらせられる続きを読む(全73文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いい点はなく、ワークライフバランスなどこない
土曜日出勤は当たり前で融通がきかない
変な人が上司になると同然のよう...続きを読む(全168文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚した時は寮、もしくは借りてくれている賃貸は追い出され、全額自分持ちである、家族手当はつくが微々たるものであり、...続きを読む(全169文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
通勤が現場なのに1時間半と長い、子供が生まれた日も立ち会いはしたがそのまま職場に戻り仕事をした
育休も希望の日時か...続きを読む(全148文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は比較的育休有給が取りやすい環境にあると思うが戻ってきた後の対応が今まで通りとは考えにくい
産休育休後は昇給が遅れる実績を聞いた続きを読む(全72文字)

株式会社熊谷組の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般事務のパートでしたが、業務は特に難しい事はなく、日々のルーティンワークを淡々とこなすような感じでした。
変化がないので面白みには欠けますが...続きを読む(全119文字)

メーカー(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

セキスイハイム中四国株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人口減少のため、昔程新築を建てようとする人は減っている。その中で差別化をしないといけないので大変だと思う。続きを読む(全73文字)

コスモエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プラント設計、施工から再生エネルギー・カーボンニュートラルまで幅広く手掛けているので事業展望はいいと思います。続きを読む(全61文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界首位を維持しており、今後も業績は好調と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外進出しようと経営層は声を上げているが、他社に...続きを読む(全89文字)

株式会社やまぜんホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性・将来性は低いと思います。只、安定してきたかもしれません。多角的な戦略で家以外も飲食・老人ホームなどもやっている。続きを読む(全66文字)

株式会社ジンズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界でも認知度は高く、その時のトレンドや流行りに合わせた商品や広告を打ち出せている。お客様のニーズやあったらいいなに答えた商品も出しており、将...続きを読む(全90文字)

株式会社コマデンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が退職した頃は、電飾というよりLEDモニターの設置、オペレーションの仕事が増えてきていた。
これからは映像を使った演出がイベントやテレビでは...続きを読む(全160文字)

千代田化工建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
化石燃料以外の強い柱を作ることが求められていますが、まだ道半ばという印象した。得意の化石燃料でも大きく赤を掘ったの...続きを読む(全95文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アパート事業ができる地域が限定されてくる。
人口減少や過疎化にどのように対応していくかが今後の課題だと思います。続きを読む(全76文字)

矢野建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろーんな事業を展開していておもしろいとおもいました
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業事態が今の日本では高齢化とかでキビシーんじ...続きを読む(全129文字)

ジーク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既存客が多くほとんどが大手の企業のため、とにかく仕事がなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規顧客との取引はほとんどない。続きを読む(全80文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

熊谷組の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社熊谷組
フリガナ クマガイグミ
設立日 1938年1月
資本金 301億800万円
従業員数 4,432人
売上高 4431億9300万円
決算月 3月
代表者 上田真
本社所在地 〒910-0006 福井県福井市中央2丁目6番8号
平均年齢 44.1歳
平均給与 848万円
電話番号 03-3260-2111
URL https://www.kumagaigumi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131330

熊谷組の 選考対策

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(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。