この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
平日に頑張って実績を出せば何も支障はない。基本的に全て自分次第の大人な会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代、休日手当は期待し...続きを読む(全200文字)
ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社 報酬UP
ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
平日に頑張って実績を出せば何も支障はない。基本的に全て自分次第の大人な会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代、休日手当は期待し...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年のP &Dで目標設定を行い、100%達成でボーナスが満額支給。毎年年俸も3%程度あがる。
近年働き方改革にも本気で取り組み、労働時間が改...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
SOHO勤務、フレックス制度、有給も100%消化と非常に素晴らしい。また、ボランティアも社内全体で推進しているので、とても雰囲気がよかった。
...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
内勤の女性には、とても理想的な環境。
だが営業部は休日出勤も多く、海外関連部署の人は深夜のテレカンなどがある。
裁量労働制だと残業代がでないの...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
30歳からは人間ドッグになるので、健康に関するサポートはあつい。
男性の育児休暇取得も増えていっている。
フィットネスの補助費用や、コンタクト...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
頑張れば学歴関係なく評価してもらえるが、新卒と中途では会社からの扱いがことなる。あの人は新卒だろうな~中途だろうな~というのが雰囲気や話してて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
車とiPhoneやiPadなど貸与されるのが非常にありがたい。特に車は郊外だと必須であり、月々2000円程支払えば、ガソリン代は会社負担で、私...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
同年代よりも間違いなく高給です。基本的にはベース+インセンティブです。ベースはおそらく他の企業と同じ程度だが、インセンティブはかなり良い。普通...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
大変とりやすい。通常の業務時にも私用を済ますことができ、融通はかなり効く。また直行直帰のため無駄に会社に戻らなくてもよいのも良。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ある程度の裁量権のある業務ができる。
直行直帰でライフワークバランスが保てる。
医療者や患者さんについての理解が深まる
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自由に発言できる雰囲気や機会もあり、異業界からの中途入社の方もかなり多いことから、個々それぞれが他人を尊重しながら自由闊達に仕事に取り組める環...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
有給休暇は仕事に支障をきたさなければ上司も自由にとっていいよという環境で、好きな時に休みは取ることが可能です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
予算を100%以上達成するとある程度まとまったインセンティブを得ることができるので、営業でも管理職より年収が高くなるくらいもらうことが可能です...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
営業なので自分の裁量次第で
やることをきちんとやっていれば出社せず自宅で仕事しても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内提出資料...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
医療機器メーカーだけあって、健康診断の内容が手厚く、人間ドックだった為、非常に良かった。
自費では数万円かかるので、とても有難い内容だった。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇として、1週間の休暇が年2回取得できる。
他、所定勤務時間が他社に比べてやや短い。
女性は産休育休の取得がしやすい環境だと思う...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
極めて事業部によりけりである。バイオセンスウェブスター事業部はかなり上り調子で、製品力の高さもあって簡単に売れる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
高いのだが、各種手当が不十分で、特に家賃補助がないのがとても厳しい。それら考慮すると平均か少し高い程度である。
評価は公平だが、全体的に社員の...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
有休の取得など妨げる風潮はない。むしろ取得するよう推奨してくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、成果主義なので休みを取ること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自身の能力開発項目を管理職とともに話し合う機会があります。将来のキャリア開発について管理職の方たちに聞いてもらうことができます。社内、社外の研...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
産休育休を取得して復帰される方はたくさんいらっしゃいます。復帰後の時短勤務も可能です。女性だけではなく男性もこのような制度を利用することが可能...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
働き方改革を推進しています。休日出勤もありますが振替休日の取得を推進しています。生産性の向上を目指しています。女性の活躍を推進しています。産休...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
本社勤務のバックオフィス系は働きやすいと思います。営業は人によると思いますが、ある程度営業スタイルが確立して転勤がなければ自分のペースでできて...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生は外資系にしてはまぁまぁ良いかと思います。営業は車輌手当があります。家賃手当も欲しいところではあります。
社長賞やベストスタッフ賞など...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
営業は、売れた分だけインセンティブが入るので給与に直結します。新卒2年目で1000万円プレイヤーもいます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)
会社名 | ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社 |
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フリガナ | ジョンソンエンドジョンソン |
設立日 | 1961年1月 |
資本金 | 80億円 |
従業員数 | 2,490人 |
売上高 | 2807億7800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 玉井孝直 |
本社所在地 | 〒101-0065 東京都千代田区西神田3丁目5番2号 |
電話番号 | 03-4411-7200 |
URL | https://www.jnj.co.jp |
採用URL | https://www.jnj.co.jp/careers |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。