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【良い点】
仕事自体は、基本的にはハードではなく、首にもならないので、女性でも自分のペースで働けるかと思います。
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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あおぞら銀行の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全91件） 4ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社あおぞら銀行の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社あおぞら銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
あおぞら銀行の 社員・元社員による会社の評価
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- 社員・管理職
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あおぞら銀行の 学生による会社の評価
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あおぞら銀行の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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一般事務職に正社員で入っている女性には天国のような会社。特に日債銀時代からのバブル一般職は楽で高給なので絶対に辞めず、大量に残っている。男女問わずバブル...続きを読む(全204文字)
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女性の働く安さについては、この会社の女性の在籍年数の、ながさが全て物語っています。
他行ではシステマチックで完する仕事も、この銀行は女性事務職がやりま...続きを読む(全204文字)
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女性社員の出産、子育てに対する理解は会社全体としてある。つわり等体調不良の場合であっても、休みが取りやすい雰囲気もあり、休むことに対しての負い目は感じな...続きを読む(全180文字)
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福利厚生や労働環境の面から、女性にとっては働きやすい職場だったように思います。私は個人的に病気を患ってしまい、このまま仕事を続けていくことは周りの方々に...続きを読む(全166文字)
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結婚、出産により辞める風土がない。産休育休は取りやすいが、1度決めた期間の延長はしにくいようだ(上司による)。
総合職においてもそもそも仕事内容から男...続きを読む(全156文字)
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バックオフィス内は、人員の動きが少なく停滞した空気を強く感じた。女性の多い職場だからか、感情論優先。同じフロア内にも関わらずグループ間の風通しが悪い。電...続きを読む(全151文字)
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.女性は比較的育児休暇を取られている方が多かったため、取りやすいのかと思います。
しかし部署によると思います。口うるさい上司のいる部署だととりずらそう...続きを読む(全157文字)
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出産・育児をしても、休暇が取りやすい。かなりの社員が利用をしているので、何人も子供を出産している社員多数。時短も認められ、他の社員に気兼ねなく、時短で退...続きを読む(全155文字)
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物理的には女性は働きやすいのではないだろうか?かなり年齢層も高い。産休休暇も利用しながら働いている人多数。キャリアアップはどうだろう?元々古い体質な面も...続きを読む(全152文字)
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外資ということもあり、女性で上の役職で活躍されている方もいます。が、どちらかというと叩き上げより中途でそれなりのキャリアを持つ方がそれなりの役職として入...続きを読む(全158文字)
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女性のキャリアパスにおいては、他銀行と比べて、バリバリ仕事をする方が少ないと感じる分、逆に上昇志向の女性にとっては、チャンスのある銀行ではないかと思いま...続きを読む(全159文字)
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部署に左右されます。
フロント部門はなかなか休みも取れなく難しいと思いますが、バックは休みも取りやすく、お子さんがいらっしゃる方が多いです。
女性が...続きを読む(全185文字)
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女性に対しては優しい会社。
出産した後もペアレント休暇があったりと、出産後でも働くことは出来る。だから産休をとってもやめる人はあまり女性の中では少ない...続きを読む(全173文字)
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女性の管理職が非常にすくなく、一般職で入社したひとは、いまだに一般職というカテゴリーの中ではたらいています。女性が働きにくいということはないとは思います...続きを読む(全160文字)
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産休制度・時短制度が整っており、多くの女性が活用している。特に、幼い子供がいる方にとっては、子供の事情で急遽休む場合も、とりやすい。また、育児休暇の後も...続きを読む(全167文字)
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あおぞら銀行の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
賞与や各種手当が比較的充実し、若手でも勤続年数に応じて昇給が見込める。待遇は安定的で、部門成績に応じた報酬や住宅手当などの制度面も整っている...続きを読む(全203文字)
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少数精鋭だからこその行員同士の距離の近さや協力体制があることは魅力的であり、やりがいに繋がるだろう。続きを読む(全50文字)
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あおぞら銀行が提供するスタートアップ支援による「育てる」、バイアウトや投資による「変わる」、事業再生ビジネスによる「再生する」といったソリューションの提供...続きを読む(全116文字)
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新卒の初任給は26万円で、30代で800万ら超えるなど、高収入が見込める。続きを読む(全37文字)
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メガバンクに比べて個人の裁量が大きいため、ワークライフバランスが見込めると聞いた。続きを読む(全41文字)
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回答者：
行員によると、「専門性の高い業務を行う同行では、顧客からの要望に自分1人では対応が難しいこともある。そんな時はすぐに関連の専門部署の知り合いに連絡を取り、...続きを読む(全106文字)
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回答者：
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【良い点】
仕事の内容は悪くありませんが、もう少し成長できる環境があると嬉しいです。上司や同僚も親切で、働きやすい雰囲気だと思います。
【気になること・...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
仕事内容自体は悪くなく、やりがいを感じる場面もありました。ただ、同じ作業が続くことも多く、モチベーションを維持するのが少し難しい時もありまし...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
残業が多く、プライベートの時間を確保するのが難しかったです。休日出勤も時々あり、長期間続けるのは少し大変に感じました。
【気になること・改善...続きを読む(全144文字)
回答者：
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【良い点】
退職の際、会社の対応は丁寧でスムーズでした。ただ、もう少しキャリアアップできる環境を探したいと思い退職を決めました。全体的には悪くない経験で...続きを読む(全159文字)
金融(銀行)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性にとってはかなり働きやすい環境が整っていると思います。
出産休暇や育児休暇を取得する方は多く、そのあと復帰する方もいらっしゃいます。
生...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
最近ではワークライフバランスの整備、ダイバーシティの推進が進んでいるようで、継続的に働いていけるように整備はされているのではないか。
【気に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
子持ちの方への対応が温かかったような気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時妊娠中に上司からマタハラを受けたことがある。営業...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
女性が活躍している印象
女性陣もキャリアの人が多く、皆が仕事に真摯に向き合っていた印象があります
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
産休育休の制度が整っているので、女性はかなり働きやすいと思います。
自分がいた支店にも、戻ってきて時短で働いている方が多くいました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
育休は1年間取れる。以前と比べて復帰後も突発的な休みや早退もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男女で職務の差がある...続きを読む(全192文字)
回答者：
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【良い点】
リモートワークを柔軟に活用できる職種が少ないため、時短勤務として働きやすい。退社してしまえば、家では仕事ができないため、持ち帰り残業などが発...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性の活躍が目立つ会社がかと思います。
ただ、一定層、男尊女卑的な役員レベルの人がいて、なんでこの人は役員になったんだろう？と懐疑的になるこ...続きを読む(全82文字)
回答者：
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【良い点】
女性職員は多く、産休・育休を取得して復職している方もいました。長く働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア...続きを読む(全101文字)
回答者：
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【良い点】
育児休暇の取得率はとても高く、時短勤務や在宅勤務などの利用も多いことから働きやすい環境ではないかと思う。続きを読む(全58文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
あおぞら銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社あおぞら銀行 |
|---|---|
| フリガナ | アオゾラギンコウ |
| 設立日 | 1957年4月 |
| 資本金 | 1000億円 |
| 従業員数 | 2,518人 |
| 売上高 | 2314億6000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大見 秀人 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町6丁目1番地1 |
| 平均年齢 | 44.5歳 |
| 平均給与 | 906万円 |
| 電話番号 | 03-6752-1111 |
| URL | https://www.aozorabank.co.jp/ |
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