ルックホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全44件） 2ページ目

【良い点】
顧客が多いブランドなので、お客様と仲良くやりやすい。
接客してもらいたいと指名される事も多く、役に立てていると実感する事が出来る。
スタッフ間...続きを読む(全247文字)

【良い点】
シフト制で希望休が出せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休は2ヶ月前くらいに出さないと通らない事もあるので、早めの計画立てが...続きを読む(全145文字)

【良い点】
産休、育休の取得率が高い。
妊娠中も周りが配慮してくれるので働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
納品、品出し...続きを読む(全102文字)

【良い点】
退職理由が改善出来る内容であれば、改善案を出して下さる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職したいタイミングでも人員不足などですぐに...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属店舗によると思いますが、希望休は2日までと少ないです。
趣味がある方や家族がいる方は少々不満に感じます。
有給...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職の際に残った有給を全部消化させて欲しいが、あまり言い出せる雰囲気ではなく人員がタイトな店舗は次の補充スタッフと...続きを読む(全150文字)

【良い点】
女性が多いブランドの配属だったので育休産休はしっかり取りやすく、妊娠中の体調面でもサポートしてくれる印象です。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
副業はその職業に関連あり、職務に活かせるもので事前に申請を出さなきゃいけない。幅が狭い。給料面が高くない分副業の規...続きを読む(全88文字)

【良い点】
もともと自分が目指していた店舗に配属されたのでとてもやりがいは感じました。
路面店など大きな売り場の店舗はいろんなサービスが増えたりと日々学ぶ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性が多いので生理などの理解も多少ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有？の、陰で何かあるとコソコソと話していたりすることが...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるものの、結局いくら稼いだしか評価されない。時の運や見えない形での貢献は評価されない。まあ、コンサルは...続きを読む(全85文字)

【良い点】
残業代は必ず支給されます。見込み残業代はありませんでした。資格を取得した際の奨励金も付与され、資格免除手当などもあります。新卒の方は自宅手当が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
若くても昇給していく。一年目から給料が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の評価基準があるが、謎。部門によって、評価の視点がか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
業務内容にしては給与は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価＋匿名他己評価による覆面評価制だが、文体で評価者が特定でき...続きを読む(全303文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しないと給与が頭打ちになる。賞与は配属先の業績に大きく影響される。女性を管理職に登用しようとしているが、まだま...続きを読む(全82文字)

【良い点】
成果が反映されやすいので正当な評価がされていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価においては私は特に改善点は感じませんで...続きを読む(全156文字)

【良い点】
インセンはあってないようなものなので、どれだけ頑張らなくても一定の給料は支給されるので、そこまでやる気なくても長く続けたい人にはいいかも。
【...続きを読む(全165文字)

【良い点】
派遣社員は良い点無しです。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年に一度派遣先の上司から評価を受けますが、評価があがったからと言って、特...続きを読む(全514文字)

【良い点】
評価制度は2通りあり、入社後、社内・客先での評価や社内活動参加などの条件を満たせば、基本給制から能力給制に切り替えることができる続きを読む(全70文字)

【良い点】
残業手当は実時間分つくのでありがたい。
人並みに過ごすなら十分な給与。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に若手社員は残業代ありきにな...続きを読む(全137文字)