この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
もちろん役職に応じて給料は違うが、大差はつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前までは定年退職時まで右肩上がりの完全年功序列...続きを読む(全227文字)
東京地下鉄株式会社 報酬UP
東京地下鉄株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜1050万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京地下鉄株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東京地下鉄株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
もちろん役職に応じて給料は違うが、大差はつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前までは定年退職時まで右肩上がりの完全年功序列...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
ある程度長く働けば仕事ができなくても、他の社会人並みかそれ以上の年収になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、自動的に...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年功序列なので若いうちは月給は安いです。しかしボーナスが必ず年2回あるので、ボーナスも合わせて合計で年収400万程にはなるかと思います。また、...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
他の鉄道会社に比べればもらえてる方。残業代も必ずつけてもらえるので、働いたら働いた分だけ給与に反映されるから、そこに関しては良い
【気になるこ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
年収ははっきりいっていい方です。残業時間、昇格に左右されますが、順調に行けば20代中盤には500万に到達出来ますし、30代中盤には700〜80...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列である。無難に仕事をこなし会社に在籍さえしていれば給料も増えていく。
賞与が同業他社と比較して高いことである程度モチベーシ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年齢と役職で給料が決まり、一定の期間毎に昇給はする。仕事のできや能力ではほとんど差がつかず、同期入社、同年齢であれば基本給は変わらない。
人事...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
仕事の能力に関係なく、年齢が上がるにつれ年収も増えるので、長く続けていくつもりの人にはいいと思います。またボーナスなどは多くは無いですがまあま...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
ボーナスは比較的に一般企業よりかは多く支給される。インフラ業という事もあり、変動があまりないので、支給予測は立てやすい。しかし、現業職に関して...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年功序列なので、若い頃は収入が低いが歳を重ねれば収入は良くなる。また、巡回や日々の業務に対する社員への評価する枠組みや、業務に関する教育を月に...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
年数を重ねれば何もしなくとも給料は上がるところ。どんなに仕事ができなくとも給料が少なくなることはない。公務員に準拠した給与体系を望む人には非常...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
年収は仕事内容の割にいいと思う。ただ営業部の社員の駅員や技術職種の人々は泊まり勤務が当たり前なので衣食住を
ほとんどの時間共にします。一人の時...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
基本給が低い分、手当が多い。
仕事に関しては、与えらたこと以上のことはしないこと。
監督者は余計な責任を負うことを何より嫌がるため、ミスな...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
残業すれば、きちんともらえる。
役職が上に上がれば、相応の給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なあなあになっていることが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
定期昇給があり、昇格しなくてもある程度の収入を得ることはできる。
また、月40時間、年間360時間の枠の中で残業代を稼ぐ事が出来る。
駅は泊ま...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業した分だけ給料にはなる。
初年度でも割と多く給料とボーナスがもらえる気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多く、ま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本的に夜勤があるため給料は他の業種に比べて高いと思われる。またボーナスも評価がよほど低くない限りはある程度はもらえるため良い
【気になること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本給は夜勤がやってる割にはとても低く毎月、生活するのが厳しいレベルであるが、ボーナスがたくさん出るのでその点はとてもいいと思う。また、祝日も...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給与、残業代、加算休暇の現金還元、賞与、昇給が徹底されているため安定して働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を良し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
何も考えず日々の業務をこなし、年月が経ちさえすれば順当に給料は上がって行く。
だいたい30過ぎくらいに昇格試験が受けられるようになり、受かれば...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
休日出勤をしまくれば、それなりに年収は稼げるので時間を売って金を稼ぎたい人にとっては魅力的なのかもしれない。ただ、休みが減るので身体的に負担が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
同年代よりは少し貰っている方かなと思います。
一応会社が無くなることはほぼないと思うのでそういった意味では安定した給料を貰えます。
長く在籍し...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
安定しているので、給与が下がることはない。しかし基本年功序列のため20代ではあまり稼ぐことができない。総合職の方は早くから昇進するので給与面で...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
安定しているので潰れる心配はなく、ボーナスはそれなりにもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職とエキスパート職で、昇給のスピ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
年功序列の賃金体系のため、長く在籍をすると、ある程度の金額がもらえるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若年のうちは本当に賃...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
育休が取りやすいので女性にはいいと思う。男性が多いのでちやほやされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備が整っていないところもある...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
管理職になると1本化くらいいく。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると拘束時間が長くなる、残業が多くなる、寝る時間がなくなる...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
有給は割と取りやすい。用紙をだせば取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足である。休暇は取りやすいが、早い者勝ち...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
何も考えずにただ電車に乗るだけの仕事。やりがいや成長を感じたい方にはおすすめできないが、ノルマが嫌な人にはいいと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
人口減少、リモートワーク、将来性などない。設備の更新も莫大な費用がこれからかかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
株式上場を控えてお...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
会社の大きさ、社会的信用はそれなりに良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
乗務員(車掌)をしているがいずれ仕事が無くなることが...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
職場の人間達は、クセがある人もいたが、面倒見が良い人が多く、仕事のことについても気軽に相談できる。人間関係に不満は無かった。
夜勤明けは慣れれ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
業績には左右されないが極端に上がることもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での技術の継承がなかなか進まない。
作業においては...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
福利厚生は良い。ベネフィットワンであったが今は不明。
スポーツ施設も自前でもっているため無料で利用できる。もちろん自社線は無料で利用できるため...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
シフトであるため月1・2土日の勤務が発生するが平日はどこに行くのも空いている。
プライベートの時間は守られる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
賞与が年6ヶ月分は出るのでとても大きいと思います。
残業が多い人は努力していると評価され賞与が数%増えることがあります
【気になること・改善し...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
年収は基本給が毎年4月頃に上がるため、年数が増せば上がっていきそれなりにもらえます。また、等級試験を受けて階級が上がればまた昇進できて、賞与も...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。
10年目くらいまでは入社時から年収が横ばいになる仕組み。
40歳くらいで主任に...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
勤続年数が長くなれば長いほど、基本給・賞与ともしっかり上がっていく点ではよいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や公休...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
年収については他企業の友人と比較して少なかったが、仕事内容に対して多くもらっていると感じた。賞与がかなり出たので、そこで満足している部分もあっ...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
古い会社なので基本は年功序列制の昇給で何もしてない社員でも給料自体は少しずつながら確実に上がっていく。しかし、何もしないと言うことは職場での評...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ボーナスはわりと良い、年数が上がれば賞与も上がっていくところが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に比べて給料が安く感じてしま...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
賞与は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は高いが、月収は他の企業の同年代と比べて少ないと感じる。賞与が減ってしまうと年単位で...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
業績がわるくても賞与はがんばって出してくれていたと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がまずやすいため、令和の賃金だとはお...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
休暇が取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に比べると低いです。そのため基本休日出勤をして稼ぐ人が多いです。休むこと...続きを読む(全112文字)
会社名 | 東京地下鉄株式会社 |
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設立日 | 2004年4月 |
資本金 | 581億円 |
従業員数 | 9,721人 |
売上高 | 3453億7000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山村明義 |
本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野3丁目19番6号 |
平均年齢 | 38.6歳 |
平均給与 | 728万6000円 |
電話番号 | 03-3837-7059 |
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