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客先常駐の仕事がほとんどのため、激務な現場へ常駐させられプライベートの時間が全くないときもあれば、定時で退社出来ていたときもある。いずれにしても客先の状...続きを読む(全157文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本ＳＥのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全30件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ＳＥ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本ＳＥ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本ＳＥの 社員・元社員による会社の評価
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- やりがい
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2.3
- 年収・評価
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1.9
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2.1
- 福利厚生
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2.2
- 成長・将来性
-
1.8
- 社員・管理職
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2.7
- ワークライフ
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2.8
- 入社後のギャップ
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2.2
日本ＳＥの 学生による会社の評価
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- やりがい
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3.3
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
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- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
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日本ＳＥの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
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アウトソーシング中心の会社でしたので、常駐先のプロジェクトによると思います。
私が関わったプロジェクトでは全て、ITでいうと割かし残業時間も少なかった...続きを読む(全166文字)
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残業時間の大小はプロジェクト次第です。
毎日定時帰りみたいなところもあれば、終電近くまで忙しいところもあります。
ただ、忙しい現場に配属された時は、...続きを読む(全211文字)
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常駐がメインのため、配属先の業務により違ってくると思います。
仕事がないときは毎日定時で帰れたりしますが、忙しいプロジェクトになるとほぼ毎日終電なんて...続きを読む(全195文字)
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ワークライフバランスについては家族がいるか否かと自分が属しているプロジェクト次第です。忙しいプロジェクトであれば当然それは守られなくなります。派遣待ちの...続きを読む(全157文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本ＳＥの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
管理は厳しくなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
今でいう就職氷河期だったにもかかわらず、採用はスムーズだったが、入社してみると...続きを読む(全591文字)
回答者：
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【良い点】
大手他社に派遣されていたため、本社との関わりは月一の会議という名の勤怠報告のみだった
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く自分...続きを読む(全109文字)
回答者：
システム開発を上流工程から担当し、幅広いシステム開発に携わる機会があることが、やりがいに繋がると思います。続きを読む(全53文字)
- この投稿でわかること
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回答者：
DTSグループの一員としての強固な経営基盤があり、安定した成長が見込まれます。 続きを読む(全40文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
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回答者：
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の業務継承と称して下の世代に仕事を押し付けてくる。現場の作業と管理職としての作業両方...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は人材育成に投資すると言っているが派遣業メインとなっている現状なので現場で求められ...続きを読む(全144文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ客先駐在型、かつ商流が深い（2次請け、3次請け）で、現場では自社の名前をいう事はまずない点。派遣社員のような...続きを読む(全107文字)
IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
休みたいといえば休ませてもらえる環境。働き方改革以前はひどかったようだが、今は心配ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
運用タイト...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
現場によって異なると思う。
自分は運が良くテレワークだったけど、出社して仕事している社員達もいる見たい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
リモートワークがしやすく、有給も比較的取りやすい。ただリモートワーク手当は出ない。他にも福利厚生でいくつか休暇の種類はあるが、取得している人...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有給をかなり取りやすい、フレックス時間休などの制度もあるために有給をとらずに休むことも可能で、勤務にかなり融通が効く。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい雰囲気です
午前中、午後休と0.5ずつ消化することもできます
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍は在...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
フルフレックス、リモートワークができる。有休取得について理由を訊かれるといったこともない。チーム内で引き継ぎさえしておけば問題なし
【気にな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業は殆どなく、定時に帰宅することも可能。ワークライフバランスを求めるのであれば、推奨できる会社だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、比較的良好だったと感じています。
業務量は安定しており、過度な残業が常態化することは少なく、プライベートの時...続きを読む(全147文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホワイトを大切にしているため、労基等々には厳しいが、仕事量は多かったため隠れて仕事をせざるおえなかった時もあった...続きを読む(全101文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は比較的取りやすかったですが最後にまとめてとることになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇の取得目標があるも...続きを読む(全196文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本ＳＥの 会社情報
| 会社名 | 日本ＳＥ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンエスイー |
| 設立日 | 2005年2月 |
| 資本金 | 3億1000万円 |
| 従業員数 | 538人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大久保茂雄 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目7番1号 |
| 電話番号 | 03-5970-6565 |
| URL | https://jse.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1579048
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