この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の育児休暇や時短勤務への理解が職場においても浸透していて、ワークライフバランスがとりやすい。産後復帰している女性社員がたくさんいる。また、...続きを読む(全435文字)
損害保険ジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、損害保険ジャパン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に損害保険ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性の育児休暇や時短勤務への理解が職場においても浸透していて、ワークライフバランスがとりやすい。産後復帰している女性社員がたくさんいる。また、...続きを読む(全435文字)
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【良い点】
育休、産休、時短制度など、制度はかなり整っている。介護休職など、子育て以外の制度もあり、仕事の内容を考えなければ働きやすいと思う。
実際に取得...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
女性の社員が多く、比較的風通しの良い職場でした。研修制度もしっかりしており段々とスキルアップができます。
福利厚生もしっかりしており、賞与は他...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性職員は業務職(いわゆる一般職?)が大半です。年休を部署で計画的に取るよう全員が協力していました。能力のある女性職員には積極的に役職を与えよ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休・育休を取得する人が多く、取得することがあたりまえといった雰囲気があります。また時短勤務についても、推進されています。女性にとって働きやす...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休や育児休暇はしっかり取れます。また、時短勤務や自分のやりかた次第では定時に退社することができるので、生活環境の変化に合わせて長く働き続ける...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2016年12月より不妊治療やスキルアップを目的とした休暇制度が取り入れられましたが結局有休休暇を消化してのことな...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
月1回やすみがとれる。エリア職のみ。有給が多い。全部消化できないのでは・・・。
産休や育休はとりやすい。とっている人がたくさんいる。福利厚生は...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい環境が整っていると思う。産休育休を取得するのも当たり前となっている。自分である程度業務コントロールができる査定部門は、...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、女性の働きやすい環境が整っていました。
産休や育休については実際に取得して復帰する方が多いという印象です。
また、子供の...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
女性の頑張りが非常に評価されるシステムになっています。思い切り仕事ができる点が魅力です。
女性ならではの営業スタイルがあると思いますが、それを...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女が多い職場でイザコザが多く、条件が良いため次の代わりがいくらでもいるので上司に相談しても解決する気がない。
グループ会社から人を補充している...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
やりがいがあり、どんどんチャレンジできると思います。色々な考えの人がいて刺激にもなると思います。女性活躍推進とうたっていることはあって、女性役...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、産休・育休をとる人は多くとりやすい環境だった。仕事内容に耐えられればかなり長く働くことができたと思う。
【気になること・...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすい雰囲気でした。女性は月1日有給休暇を使うことができました。男性は出世に響くとかで、使っている方は特別な用事がない限りはい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性のキャリアアップについて、会社は本気で考えており、前向きなヤル気のある人には非常に恵まれている環境である。また、労働時間管理や成果について...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
休みは連続して5日は必ず、以外に年間15日取れます。育児時間も取れ、比較的働きやすい環境だと思う。。。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
月1回は有休を消化しないといけないので、休みは取りやすいです。更に業務に支障のない時期に、5日間の連続休暇も取らないといけないようになっていま...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
育児休暇、産休を取ってる女性社員は私の部署には数名いらっしゃいます。休暇取得後も戻ってくる予定で休暇をとっています。
【気になること・改善した...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性は月1で休暇を取れるなど、福利厚生などは充実していました。保険金サービス部門は結婚後も働き続ける人が多く、旦那の転勤に伴って自分も働く地域...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
産休・育休、時短勤務、在宅勤務など子育てと両立しながら働ける制度や環境は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
社員の人柄がよい。前向きでガッツのある人が多くて職場に活気がある。頑張って目立つ成果を残せば、評価されるので、目標に向かって邁進できるタイプの...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
やる気が有る人であれば、男女関係なく難しい仕事を任せてもらえます。結果を出すことを求められるのはもちろんのことですが、業務に取り組む課程もしっ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
女性の積極採用、活用、役員を含めての昇格を実施。
政府が考えている目標に合わせて、女性の管理職を無理に増やしている。
【気になること・改善した...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
産休、育休とても取りやすく、女性が働きやすい制度は整っていました。同じ部署でも制度を利用して、長く続けている女性の方が多かったです。産休、育休...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
部署間のコミュニケーションを円滑にするために、常に気遣いやお聞き配りを心掛けていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特にない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
やりたいことにチャレンジできる環境はとてもいいと思った。キャリアチケットやジョブチャレンジ制度も使って行った方がいい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
保険の無形証罪を担当し、投資信託、生命保険、損害保険などを取り扱っていた。
・顧客は個人・法人のお客を相手にし、既存顧客が7割、新規顧客が3割...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
スキルアップできる環境は非常に揃っている印象でした。学び方で自身のキャリアをつくっていけるので、おすすめできます。自分から学びにいく姿勢が大切...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
しっかり働いていけば、年収1000万はいくと思う、その代わり転勤のリスクはしっかりあるので、結婚などを考えている人は注意が必要
【気になること...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じ事を毎日淡々と繰り返すので、やりがいはあまり見出しづらいかなと感じました。処理件数目標があるので、件数を達成す...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は申込書もイメージなどにしてペーパーレス化が進んでいる中、すべて紙での取扱だったため、アナログだなと感じました。...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
残業がなく就業時間も9時から17時と他の企業に比べて短いのでライフワークバランスは取りやすいなと感じました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
派遣社員は残業はほぼなく急な休みも取りやすい印象。まれに残業している方もいましたが、当日の自分の作業が終わっていれば問題なく帰れます。
【気に...続きを読む(全188文字)
部署によってかなり異なると思う。仕事内容ももちろんだが、専門性がある部署もあるので、希望のところに入れたら良いと思った続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので女性も働きやすいと思う。産休や育休をとる社員も多いので、そのあたりも問題ないかと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
妊娠や育児をしている女性でも働きやすい環境。時短制度もあるので、特にお子さんがいる人には優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性が多く、全国転勤の男性も皆さん紳士的です
子育て世代が多く、学校行事にも理解があるので休みが取りやすいです
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
制度としてはかなり充実しており、女性の働きやすさを謳っていますが、とにかく業務量が多く、お子様がいて時短勤務の方であっても、満足してる方は少な...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
実働時間7時間というのは、子育て中にはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔はこんな制度もなかったと産育休を取るたびにグチグ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がとにかく少ない職場でした。有給の取得可能数も非常に少なく、福利厚生面が全く良くないことから...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性のみの職場だったため、プライベートを重視する人も多かった。休み希望は基本的に通るし、休んだ人の分の仕事は残った人で手分けしてやる制度がちゃ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
特に女性だからという事で昇進できないとかはないが、基本的に地域職の方がほとんどのイメージであったため、基本的に役職が上になることはなさそう
【...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
時短勤務も可能です。ただ、時短勤務内で仕事が終わらずに業務過多となり診断書を提出して求職される方が多いです。少し前までは時短勤務者の業務のしわ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
会社は名が知れた企業なので自信を持てたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性だからといって環境に気遣っている職場だとは...続きを読む(全103文字)
会社名 | 損害保険ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ソンガイホケンジャパン |
設立日 | 1888年10月 |
資本金 | 700億円 |
従業員数 | 20,767人 |
売上高 | 4兆3119億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石川耕治 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 646万8000円 |
電話番号 | 03-3349-3111 |
URL | https://www.sompo-japan-saiyo.com/ |
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