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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ガンホー・オンライン・エンターテイメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全14件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ガンホー・オンライン・エンターテイメントの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ガンホー・オンライン・エンターテイメントの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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ガンホー・オンライン・エンターテイメントの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後にコンプライアンスやビジネススキル、プランナーの研修を行なっていただける。
就業時間内に枠を設けて行う為、研修も業務時間に含まれる。
教...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
教育研修がないので、スキルアップ関連については良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の方針が「育つやつは勝手に育つ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
当時はすべてが新しかっため、面白い経験ができた。業種をまたいで就業する方は、いろいろと戸惑うことも多いと思う。また個性的な人たちが集まるため、...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
色々な新規プロジェクトが立ち上がっているので、(比較的)新しいことをやりたい人には良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
思った以上に自分のやり方でやらせてもらえるところはいいところです。資料も概要もチームによっては違いますが、ちゃんと共有化されており、そういう点...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
体力のある企業なので、入って人間関係さえうまくいけば、大して仕事は出来なくても居場所は作ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
楽しい職場だと思います。研修もしっかりとあり、スキルアップできました。また、社会のために働いてるという実感がありました。企業としても、これから...続きを読む(全188文字)
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入社したての頃は大きな仕事を任されなかったので、ワークライフバランスはある程度取れていたと思います。
しかし研修が終わった頃定時に帰れる日はなくなり、毎...続きを読む(全154文字)
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当時はこれといって、スキルアップやキャリア開発の制度やカリキュラムといったものは見られなかったように思う。
また、教育体制などに関しても、基本OJTによる...続きを読む(全152文字)
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特に教育制度はなくOJTが基本です。
いきなり初日から部署に配属されて仕事を任されます。
会社の雰囲気は悪くないので聞けば教えてくれますが、基本的にみ...続きを読む(全155文字)
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オンラインゲームやコンシューマゲーム、モバイルゲームに興味がある方の最初の企業としては、
申し分ない企業だと思います。やる気さえあれば色々な業務を行わせ...続きを読む(全157文字)
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いろいろな仕事、調整もまかせてもらえるので提案し調整しモノを考える力を身につけることができる。
ただのコーダーとしてではなくきちんとエンジニアとしてみて...続きを読む(全170文字)
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会社が用意するものは特に記憶がない。
が、OJTで学ぼうとする人には多様な経験ができる環境だと思う。
業界の知識などは当然身につくし特殊でもあるので、...続きを読む(全170文字)
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ガンホー・オンライン・エンターテイメントの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
長くサービスが続いている自社提供スマホゲームがある為、実際にプレイしている人が入れた場合は非常に良い経験ができると感じる。社内での雰囲気も全体...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
有給は使わないとそれを指摘されるくらいには消化率が高いです。
チームでの業務内容の兼ね合いはありますが、前日でも調整していただける事もあり、非...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは雇用形態関係なく適度に良さそうに感じました。ゲーム会社はどこも悪いところが多いですがここは割と良く思えました。正社員の方...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司の好みに合うものを制作しないと辞めさせられる。悪気がなさそうでしたが非常にやりづらかったです。実力より年...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
ビル及び社内が綺麗だった。設備がよく過ごしやすかったように感じました。ドリンクも安く買える自販機がついていて設備は非常に良かったです。オフィス...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員のことを総じて軽んじているような雰囲気があり福利厚生や評価制度などが最低限しか用意されていないため。基本的に放...続きを読む(全204文字)
IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
一通りの研修は充実していたし、新卒で何のスキルも知識もない社員でも、OJTで先輩社員のフォローを得ながら経験を重ねていける。配属先にもよると思...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
サポートは多いと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐しているしゃいんよりも社内業務を対応している社員のほうが評価されていると感じた続きを読む(全79文字)
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【良い点】
資格手当が豊富なところがいいとおもいます。マイクロソフト系の資格が多く、対象の資格は限られてはいますが、難易度が低いものも対象だったりするので...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
社員の中では過剰と言われるぐらいには研修がある。技術的な研修ではなく、キャリアやマインドセットについての研修で企業側も気を遣ってることが伺える...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事前の研修はあるとありますが、基本的には自己学習になります。
分からないことがあったら自力で解決するか、現場の方に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
資格取得のサポートが手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
Cisco関連の資格は丸暗記で取得になる。なお、取得してもこれを生かせる...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーで人の入れ替わりが激しかった時の名残で、業務フローすら曖昧です。自分で過去の資料を読み漁り、ノウハウを身...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新人研修はちゃんとした
しかし入社後は全部有料
【気になること・改善したほうがいい点】
文系だとほとんどEXCELとか、一番やりやすい作業が任...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
社内研修はたくさん用意されており、誰でも自由に受講することができます。技術職を目指している人にはWEBベースの開発教育サイトとうが用意されています。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
客先常駐の為、現場次第です。ある現場はずっと放置され何かやる事はあるか確認しても特にないの回答でずっと机で待機してる事もありました。ある現場で...続きを読む(全185文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ガンホー・オンライン・エンターテイメントの 会社情報
会社名 | ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社 |
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フリガナ | ガンホーオンラインエンターテイメント |
設立日 | 1998年7月 |
資本金 | 53億3800万円 |
従業員数 | 1,387人 |
売上高 | 1253億1500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 森下一喜 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目11番1号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 730万円 |
電話番号 | 03-6895-1650 |
URL | https://www.gungho.co.jp/ |
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