ＬＧ　Ｊａｐａｎ　Ｌａｂの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思いますが、モチベーションの低い部音では未来を作っていく活動ではなく、定時内に終わる工数の作業しかしな...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日本法人としての経営方針というのは具体的に提示も指示もされず、あくまでも各部門がカウンターと交渉するしかない感じで...続きを読む(全110文字)

【良い点】
韓国本国の組織がフラットなため、うまくやればいろいろと提案をしたり、仕事を作ることはできると思います。ただ、技術屋であったとしても、技術の説明...続きを読む(全327文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前職にひきづられているため、仕事の能力に関係なく、前職の企業規模で年収がばらついており、不満を持っている方が一定数...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高い。数年で所属部署の半数近くが退職した。
毎年コンスタントに退職者が出る。
他部署でも同様の傾向が続いて...続きを読む(全292文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研究に特化した研究員が中途入社し途中からはじめて管理職となるケースが多いためか、管理職としての力量がない社員が多い...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研究内容は韓国本社の意向で頻繁に変わる。また畑違いの研究を突然しないといけない事態が頻繁に発生する。
一貫したキャ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
社員の方は語学研修などが受けられます
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣就業の場合、3年切り替えを前提にしているので、スキルアップは...続きを読む(全89文字)

【良い点】
風通しが良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
韓国本社からの評価を下げないために、管理職は事なかれ主義な面があります。...続きを読む(全134文字)

【良い点】
有休が取りやすいため、子育て中の方やプライベートを充実させたい方には働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約外の業...続きを読む(全189文字)

【良い点】
色々と親身にサポートして頂けました。本当にありがたい補助がありました。
パートナーの居住地により、転職を検討せざるを得なかったのが、心残りです...続きを読む(全100文字)

【良い点】
副業は可能ですが、許可をもらう必要があります。また、副業の内容は本業とかぶらないようにする必要があります。続きを読む(全59文字)

【良い点】
カフェテリアポイントが毎年5万円入るので、これでいろいろ購入することができます。そのほか、保険料の割引などもあります。続きを読む(全65文字)

【良い点】
ワークライフバランスを重視しており、有給が取りやすい。福利厚生が充実しており、賞与も年2回で業績によって変動する。社員の育成に力を入れており、...続きを読む(全133文字)

【良い点】
福利厚生は全体的に充実していると感じます。
特に、英会話のレッスンが社割で受けられることが私のような事務職でも自己成長やキャリアアップにつなが...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はいろいろあるが、実際に利用したいと思うものがないし、利用したことがない。どれだけ利用している人がいるかわ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
副業は届け出れば可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当無しだが、忘年会は豪勢にやる。福利厚生のシステムが変わったが、恩恵を受...続きを読む(全121文字)

【良い点】
私はしていなかったけれど副業は良かったと思います。
福利厚生、社内制度は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はCRO業界として一般的だがそんなにない。最近退職金がなくなり、確定拠出年金になっ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
新卒入社の場合、3年目まで家賃を2〜3万程度安くすることができる。交通費も出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の場合、研修期間...続きを読む(全116文字)