この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休からの復帰は普通にいる。その点において働きやすい環境といえると思う。あとはその部署次第というところが大きい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
日本電子計算株式会社 報酬UP
日本電子計算株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休からの復帰は普通にいる。その点において働きやすい環境といえると思う。あとはその部署次第というところが大きい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
わりと穏やかな人柄の人が多くて、ぎすぎすした感じがなく居心地は悪くないと思う。女性も働きやすいと思う。遅くならずに定時で帰ることができるし、お...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
・社風が比較的穏やかなのはいい面もあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・ベテラン社員の比率が多かったため、若手がなかなかやり...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性にも男性にも事務部門は働きやすい環境だとおもう。 労働時間もきびしくない。仕事量は多くない。仕事のわりに給料も悪くない。人間関係もあまり悪...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
先輩たちが全く仕事をしないため、後輩である私に仕事がたくさん回ってきて、厳しい状況に置かれるため、頑張れば頑張るほどできる人間になっていくかも...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
上場企業のため、教育体制はしっかり整っている。私が在職していたころは、通信教育なども使用して社員のスキルアップを目指していました。キャリアアッ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
残業代は全額支給されます。直近で労基の監査が入った影響か、残業を削減する方向で全社的に動いている。
役職者との立場が近いので、比較的自分の意見...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
金融機関や公共系の役所といった「お堅い系」の既存顧客が多いため、事業の継続性はあります。成長性という意味では、ここ最近新卒採用枠を増やしている...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
研修制度が充実しており、新卒入社時の研修が半年と配属されてからも外部研修で自分の興味に合わせて受講できる。資格取得に対する報奨金もあるのでIP...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
事業の成長性や将来性はあまりないのではないかと思います。堅実な社風と言えば聞こえがいいですが、あまり新しいことに前向きに改善して行こうというよ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
IT業界は精神的に参っているエンジニアで溢れていますが、この会社はそういった社員に対するケアが非常に丁寧になされています。休職制度、産業医面談...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
新人研修が半年近くあった。全体の集合研修が2ヶ月ぐらい。文系でも基本情報処理技術者試験合格できるぐらいの内容だった。配属された後も2ヶ月以上O...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性は極めて働きやすい環境にあると思います。産休も問題なくとれるようでしたし復帰した場合でも、不利益を受けることなく希望が通るような環境で周り...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
社内研修のカリキュラムがしっかりと組まれています。その他、資格褒賞制度や年間で複数回のセミナー受講(数ある中から選択)を義務付けていたり等、教...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
希望すれば若いうちからマネジメント職を経験できる点が良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部長の顔色を伺う上司ばかり。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
勤怠管理が厳密に行われるため、協定以上の残業はできない。仕事は手を挙げれば、いくらでも与えてもらえる。色々とてを出しているので全体的に疲弊気味...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員旅行があり、若手は世代が上の先輩方とコミュニケーションする機会になっていたと、いまは思う。
当時はあまり気が進まなかった。
中堅社員の参加...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
自分から提案すれば仕事以外でも色々活動できる点です。QC活動という業務の質向上、改善を中心とした活動がありますが、参加は任意とはいえ表彰されれ...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、比較的有給を取ることには寛容な感じがします。夏休みや冬休み、ゴールデンウィーク等は、大型連休にする人も意外といたりします。...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
【教育体制】新人研修は3ヶ月しっかり技術研修を受けられる。NTTデータグループ系列になったことで、グループでの新人研修を受けられるようになった...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
同期の人数が多く、非常に和やかな環境で仕事ができるのではないかと感じた。また、就職活動中に役員と面接した際に、会社としての考えが述べていた内容...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
残業代がしっかり出るので若いうちは年収が高いと思います。しかし最近は残業時間を減らす方針なので残業時間が多いと上司に理由を言わなければいけませ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
近年ダイバーシティ推進に力を入れており、女性のキャリアアップに特に力を入れています。
能力があれば、男女平等に管理職にキャリアアップが可能だと...続きを読む(全412文字)
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【良い点】
社員の方も残業代はしっかり出るようです。
派遣ももちろん、ちゃんと管理してくれています。
業界の割にはフロアに中堅の女性も多く、働きやすい環境...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
以前は上場企業であったため福利厚生、社内制度はきっちり決められているので特に問題なく充実していると思います。給与、賞与体系にしても等級、役職毎...続きを読む(全362文字)
会社名 | 日本電子計算株式会社 |
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フリガナ | ニホンデンシケイサン |
設立日 | 1962年12月 |
資本金 | 24億6000万円 |
従業員数 | 1,368人 ※2018年4月1日現在 |
売上高 | 264億3500万円 ※2018年3月期 |
代表者 | 山田 英司 |
本社所在地 | 〒102-8235 東京都千代田区九段南1丁目3番1号 東京堂千代田ビルディング |
平均年齢 | 41.7歳 |
電話番号 | 03-5210-0135 |
URL | https://www.jip.co.jp/ |
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