パナソニックの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全26件） 2ページ目

【良い点】
私がパナソニックで働いて感じるワークライフバランスの良さは、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っている点です。実際に、業務の繁忙状況を...続きを読む(全521文字)

【良い点】
年収については、同年代の会社員と比較すると比較的安定していると感じました。基本給に加えて賞与などもあり、福利厚生も含めた総合的な待遇は、大手...続きを読む(全387文字)

【良い点】
退職を考えた理由は、これまで培ってきた営業経験を活かしながら、さらに新しい環境で自分自身の可能性を広げたいと考えたためです。パナソニックでは...続きを読む(全412文字)

【良い点】
仕事のやりがいは、自分の提案によってお客様の課題を解決し、実際に商品を採用していただけたときに大きく感じます。住宅設備の営業では、単純に商品...続きを読む(全436文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、比較的取りやすい環境だと感じています。部署や時期によって忙しさには差がありますが、基本的には自分でスケジュー...続きを読む(全413文字)

【良い点】
パナソニックの年収制度は職級ごとの給与テーブルが明確で、昇給や賞与の仕組みが比較的分かりやすい点が魅力です。評価は期初に目標を設定し、期末に...続きを読む(全491文字)

【良い点】
仲間意識が高く 飲み会 や 食事といった 交流が多かった 部署内だけでなく 横のつながりもあり 同期 意識 や 同じ 会社で働いてるという意...続きを読む(全242文字)

【良い点】
各種資格取得の補助が出ること(合格後、申請を行うことで受験料の還元依頼)に加え、格付けに応じた研修も順次案内されるようになっている(主任クラ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
【総合評価】
大手企業ならではの安定感と、社員を大切にする文化がある会社だと感じました。長年培ってきた技術力やブランド力があり、取引先からの...続きを読む(全968文字)

【良い点】
プロダクト、UI、ブランド、コミュニケーションを個別に扱うのではなく、生活者の体験価値として一貫させる仕事に最もやりがいを感じてきました。企...続きを読む(全289文字)

【良い点】
仕事の現場では、業務を遂行する上で男女は関係なく接していた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職等、昇進を促すため、女性...続きを読む(全110文字)

【良い点】
製造工程は極端に女性少ないのでかなり大事にされます。工程によりますが、女性にだけ優しい教育担当が専属でつきます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性の社員が少なく、さらに女性の幹部職は非常に少ないが制度面は一通りそろっており、仕事自体はやり易い環境だとは思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
女性営業を増やしたいらしく、積極的に事務所移転をしているようです。
トイレ男女別という環境にやたらとこだわっています。続きを読む(全65文字)

【良い点】
残念ながら女性は少ないので、逆に大切に扱ってもらえるように思う。子供の世話で早帰りなどする時も、受け入れてもらえるし割と柔軟に対応してもらえ...続きを読む(全272文字)

【良い点】
男尊女卑はなく、女性だから何ということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
むしろ女性の管理者を増やそうと無理やりしているので、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性には働きやすい環境です
育休は取得しやすい環境です
当時はコアタイムなしのスーパーフレックスがあり業務の調整ができました
【気になること...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍を推進する雰囲気はとても感じたが、ロールモデルとして紹介されている方が、子育てを親に丸投げして自分は学...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性の役職者の登用も増えてきたので、実績を積めばキャリアアップができると希望が持てる。
産休、育休の取得者も多く、心配はないと思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
意識して増やしているため、一定数いる。産休・育休は非常に取得しやすいと思うし、復職する人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全125文字)