この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料が一番の問題。公的資金の影響で信金よりももらっていない。特にボーナスに関しては雀の涙ほど。昔から公的資金が返済されれば給料は上がるといわれて、もう10...続きを読む(全179文字)
株式会社りそな銀行 報酬UP
社員・元社員による株式会社りそな銀行の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社りそな銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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給料が一番の問題。公的資金の影響で信金よりももらっていない。特にボーナスに関しては雀の涙ほど。昔から公的資金が返済されれば給料は上がるといわれて、もう10...続きを読む(全179文字)
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公的資金を注入されなりふり構わないリストラですね。私は技術職でしたので割り増し退職金やらなにやらで有利な条件でりそなから離籍し、別会社に転籍出来ました。ま...続きを読む(全177文字)
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賃金について不満でした。
ネイムバリューこそありますがインセンティブがとにかく低いです。今のご時世頂けるだけ良いほうなのかもしれませんが。信用金庫さんの方...続きを読む(全268文字)
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人間関係です。
支店の中で、直属の上司からトップまで(特に管理職以上)の連携、協力体制が一切なく、過去の問題事項を代々の支店長が先送りしていたものの担当...続きを読む(全209文字)
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給与水準の低さ、公的資金を返さなければ上がらない。
人事評価制度が煩雑すぎて不透明であり、また2年おきに変わっている。
りそなショックの時にやめれなか...続きを読む(全161文字)
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就職活動時に、コース選択(法人ソリューション、個人ソリューション、管理サービス)をした上で入社時するが希望通りにいかず営業店の人員不足などから他コースの業...続きを読む(全187文字)
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あさひ銀行に入行したのですが、2000年に三和・東海銀行との合併が破断となり、2002年に大和銀行との合併となったのですが、その後2003年に公的資金の注...続きを読む(全156文字)
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一言でいうと将来性が見えなかったから。
金融業界で一生過ごす覚悟があるなら、続けても良いと思う。しかし裏を返すと金融業界から離れることが出来ない。
り...続きを読む(全252文字)
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事務センター勤務。
後方事務と電話応対がメイン業務のため、顧客との電話以外の接点がなく、
やりがいを感じることがほとんどなかった。
また、部署柄「オ...続きを読む(全306文字)
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国内4位の都市銀行であること、公的資金の返済が当時完了していなかったこともあい、メガバンクと比較した場合海外事業に対する積極性は低かったため、海外様々な国...続きを読む(全165文字)
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企業合併の時期に在籍していました。落ち着かない感がありました。合併後、関西で活躍していた人達と机を並べるようになり、言葉だけでなく、仕事の進め方もテンポが...続きを読む(全157文字)
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総合職できつかったのでやめることにしました。時間の融通がきかないのが主な原因で、出産を契機に続けられないと考えるようになりした。他行の特定総合職であれば残...続きを読む(全158文字)
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社会に出れば色々な人がいますが、私の周りは特に色々な人物が居ました。課長クラスの上司が数名いましたが何か問題が起こらない限り仕事に対して口を出してこない無...続きを読む(全163文字)
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内勤営業では年数が経つごとに新しい業務といったものはなく、10年、20年後も同様の仕事をしていると感じられました。また、業界特有の休暇の少なさも一因です。...続きを読む(全151文字)
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異動願いが通らない。ルーチンワークを続けるのが辛くなってきた。顧客との接点が多い支店は改革的かもしれないが、40~50代の社員が多く全く異動のない部門があ...続きを読む(全155文字)
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上下関係が厳しく、パワハラが平気で横行するような労働環境。
金融業界なので転勤が多いためか人間関係は希薄。
しかし歓送迎会は多いため、飲み会では座って...続きを読む(全170文字)
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仕事のやりがいにも書きましたが、投資信託の販売なら証券会社。生命保険の販売なら生命保険会社に勤務すればいいのでしょう。
銀行でそれだけのことをするのは、...続きを読む(全185文字)
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公的資金導入前に資金繰り悪化、株価の下落当により、新規の融資ができなくなりしかも、貸し渋りをやらされたため。また、上司のパワーハラスメントもひどかった。そ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
ひとつ年次が上の先輩と仲良くできれば、業務のイロハを学びやすい。このつながりは絶対に必要。とはいえ、必ずしも同じ部署にひとつ年次が上の先輩がい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
高難易度案件に取り組めた際はやりがいを感じる。その他顧客に感謝された際もやりがいを感じるのではないだろうか。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
月1程度で休めるのでワークライフバランスは整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
半日休暇という機能していない休みがある。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
時間外はしっかり管理されていて申請できていた。端末使用で履歴がわかるので残業手当てはもれなく支給される。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
福利厚生は満たされていると思う。有給も割と取得しやすかった。退職時も有給は全て消化できた。(今の時代当たり前なのかもしれません)続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後、銀行窓口は縮小の一途を辿ると思われる。銀行業務の将来性をどうしていくかが今後の課題かと思われる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性管理職も増やす方向なので女性社員にとっては産休などを取得しながら長く働ける職場だと思う。しかし男性職員は逆に管理職になるのが大変になるので...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
変更点がとても多く若手社員でもついて行くのが大変な内容がかなりあった。自分はパートで指定日勤務だったので業務連絡等...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
信託併営のためできることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
メガバンクに比べて人材のレベルが低い。やることが多すぎて全てが中途半...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
内勤の職種であれば精神的な負担も少なく働やすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさをうたっているが実際には子育て...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
中小企業に強みを持った企業で比較的に早い段階で中小企業と接渉できた。
預金課で半年、融資課で半年、渉外と社内の教育体制がしっかりしていた。新...続きを読む(全398文字)
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【良い点】
会社への不満等はそこまでなく、やりたいことを優先したが、会社側も理解をしてくれたのでスムーズに退職することができた。
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率の低さと横の関係の希薄さが勿体無いと感じる。そこに危機感を抱いているのに全く変わる気配が無い腰の重さを感じる...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店の評価にボーナスの支給額がかなり左右されるため若手は配属の運要素が強い。そのためやりがいもあまりない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
福利厚生の充実。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価体系。数字を取れば評価されるものの、昇格は資格取得次第になるため仕事をしない人で...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
岐阜県でトップクラスの地銀としての安定感はある。職種、支店によっては定時で帰ることができる。残業には厳しく2時間以上することはほぼないため、他...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
銀行という仕事の事務作業が思った以上に細かいが、事業会社と比較してコンプライアンス先進企業と言える。金融機関から転職すると事業会社の緩さに驚く...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
他の銀行も同じようだが、退職する際に必ず人事担当行員と面談をする。退職へのハードルにもなるが、何か問題があった時には、相談できる体制にはなって...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
特段の良い点は無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場です。ストレスが溜まってもやけ食いをしなくていいように、趣味な...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり充実していて働きやすい環境ではあるのでその面では退職を躊躇った。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん少数精鋭化し...続きを読む(全114文字)
会社名 | 株式会社りそな銀行 |
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フリガナ | リソナギンコウ |
設立日 | 1918年5月 |
資本金 | 2799億2800万円 |
従業員数 | 8,127人 |
売上高 | 5538億7200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岩永省一 |
本社所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町2丁目2番1号 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 715万円 |
電話番号 | 06-6271-1221 |
URL | https://www.resonabank.co.jp/ |
採用URL | https://www.resona-saiyo.com/shinsotsu/ |
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