株式会社りそな銀行の内定者による企業研究レポート（全46件）

金融業界に興味があり、...続きを読む(全29文字)

メガバンクと都市銀行の良いとこ取りな銀行であると感じた。「地域に根差しながらも信託機能を持つ独自性のある都市銀行」と記載のある通り、地域に根差すことができ、深く地域やお客様と関わることができることが強みであると思う。また、フルラインの信託機能を備えていることからノ...続きを読む(全388文字)

口コミサイト等で見ていた通り、実際に選考に携わって下さった方は全員言い方ばかりだった。一次面接の段階から、逆質問という名で何でも聞いていいですよという時間を取って下さり、その方が入行して長いわけではなかったので今就活されている気持ちもすごくわかるのでなんでも不安な...続きを読む(全331文字)

給与はメガバンクに比べると劣る印象。しかし、メガバンクに比べて職場環境がホワイトな気がしているので、給与を取るか労働を取るかの判断であると思う。キャリアに関しては。個人の自由でその人に合ったライフプランを描けるような職場であると感じた。様々な職種があり、入行後も様...続きを読む(全351文字)

株をやっていて、市場のダイナミズムを感じられる仕...続きを読む(全55文字)

りそなはメガバンクと比較すると海外展開が遅れている状況ではあるが、名前は忘れたが何かしらの認可を取って海外でビジネスできるように進めていると言っていた。将来海外で収益を稼げるのであれば将来性はありそうだと思った。そのため、面接では海外で働くことも興味を持っていると...続きを読む(全155文字)

マーケッツ専願だったのでほかの職種については知らないが、市場部門は主にセールス・トレーダー・バンキングの業務がある。セールスは比較的想像しやすいように、他社・他業界のセールスと求められる力はあまり変わらず、コミュニケーション能力やおせっかいな性格、礼儀正しさが必要...続きを読む(全401文字)

りそなはメガバンクと比較すると海外展開が遅れていることは調べた。ただ、人柄が同業他社と比較しても優しい人が多かったので、面接では「そこに惹かれました」と言って志望動機としていた。銀行ではどこも職種のローテーションはあるので、そこで差別化は難しかった。メガバンクに勝...続きを読む(全144文字)

やはり穏やかな人が多かった。ワークショップでどんなに基本的な質問をしても丁寧に答えてくださる方が多い。面接では私もそのような人物を目指しているので、そのような方たちがたくさんいらっしゃるりそなで働きたいです、というようなことを言った。やはりそれは間違いではないよう...続きを読む(全136文字)

待遇はメガバンクに劣る。マーケット部門に限った話だが、ワークライフバランスはかなりとれる仕事だと思う。マーケットが閉まっていればそこまでやることもないので土日は休みだし、夜遅くまで働く理由がない。CPIや雇用統計など重要指標が発表されるときは夜勤をすることもあるよ...続きを読む(全167文字)

関西に本社があり、関西勤務希望...続きを読む(全37文字)

りそな銀行の企業理念は社会にどのように貢献...続きを読む(全48文字)

都市銀行として銀行の預金、貸付、為替の三大業務を行っており、他の銀行でいう総合職はソリューションコースという名前で行われてお...続きを読む(全130文字)

強みは中小企業に対して非常に強く、取引数がトップクラスであり、メガバンクにも引けを取らない。その代わ...続きを読む(全107文字)

社風は銀行ではあるもののノルマに厳しいということはなく、個人的に金融業界の苦手とするノルマ、営業への意識といったものがないことが興味を持った理由の一つである。男女の人数構成は６対４であり、総合職だとさらに男性の割合が多い。求める人物像は誠実な人であること、チャレン...続きを読む(全143文字)

初任給は２０２６年から学部卒で２８万円に上がった。具体的な給与フローは３０歳で６８０万円、４０歳で９００万円程度と金融にしては普通の給与であり、都市銀行の中では低いほう。休日は土日祝休みに加え、一年に一度連続休暇や半期に三日ずつ取得するミニ休暇など休むことができる...続きを読む(全234文字)

選考フローは面談を４回行う。回数を重ねるごとに社員の役職が上がっていく。回数を重ねるにつれ、選考において聞かれることが増えていく。一回目の面接は学生時代に力を入れたことのみを聞かれたが、２回目の面接では志望動機、自己pr、キャリアプランのことについても聞かれた。３...続きを読む(全359文字)

インターンシップや座談会に参加した際、行員の方々が穏やかで優しい人が多いと感じたことや、学歴でフィルターをかけてい...続きを読む(全121文字)

　りそな銀行の強みとしては、「お客様精神の強さ」からリテールに力を入れているという点(長期ビジョンとして「リテールNo.1」を掲げている)、商業銀行の中で唯一、フルラインの信託業務を提供できるという点、そして、地域密着型かつ、全国にネットワークを持っている点などが...続きを読む(全913文字)

人柄が穏やかで、優しい人が多いという印象を受けています。風通しが良く、ボトムアップの文化もあるそうです。男女比は大差がなく、育休や時間休を取られている方が多いそうなので、女性も働きやすい環境にあると思います。銀行業務だけでは他社との競争が難しいことから、近年は様々...続きを読む(全172文字)

大学で商学部に所属していて、経営に関心を持ったことから金融業界に興味を持ち、その中で銀行にも関心を持...続きを読む(全106文字)

りそなホールディングス、取締役兼代表執行役社長兼グループCEOを務めるのが、「南昌宏」さんです。この方は2020年4月から現職でりそなホールディングスグループの戦略部長をしていた経験から、上の立場でありながら、現場への解像度も高い人間であるという風に解釈していまし...続きを読む(全198文字)

ここでは、りそな銀行の強みについて述べていきたいと思います。まずりそなグループとしての歴史が挙げられると思います。100年を超える歴史の中で培ってきた、個人のお客様1,600蔓人、法人のお客様50万社をこえる厚いお客様基盤に支えられています。昨今、地方銀行の存続に...続きを読む(全812文字)

私自身の就活軸として、①顧客の笑顔を間近で感じたい②自身の強み（〇〇力、〇〇性）を最大限...続きを読む(全95文字)

企業理念は、「金融＋で、未来をプラスに」です。また「1つ1つの地域に寄り添い、金融の秤にとどまらない発想で小さなことでも未来をプラスに変えていくという思いもあります。」ビジョンとしては、リテールNo.１を目指すというものと、「顧客・地域社会に招待され、ともに未来を...続きを読む(全390文字)

SWOT分析を行いました。強みはリテール業務への特化、安定した経営基盤、デジタル化への取り組みです。弱みはブランド力の低さ、人材の若返り、商品・サービスの差別化です。機械はデジタル化の加速、少子高齢化社会へのニーズ対応、ESG投資の拡大です。反対に脅威はメガバンと...続きを読む(全313文字)

求める人物像は、企業・人と全力で向き合う誠実な人、強い意思と情熱をもって挑戦する好奇心旺盛な人です。コース制度は、20コースに分かれており、従業員がプロフェッショナルを目指せる環境です。選択定年制もあり、定年後も70まで就労可能です。職種、勤務地制度は、本人の申告...続きを読む(全229文字)

若手社員の活躍状況社員の平均年収・給与体系は、四季報情報だと平均887万円です。早期の選考フローは、人事面談のあとES、一次面接...続きを読む(全135文字)

銀行の中でも落ち着いた人が多い印象を持っていたから。また、中...続きを読む(全67文字)

りそな銀行は英語のresonanceという単語が由来であり、お客様の声に耳を傾ける、お客様の喜びがりそなの喜びという理念があります。また、「ESなくしてCSなし」という言葉があり、お客様の喜びを引き出すには社員のことを一人一人大切にするべきだという文化があるため、...続きを読む(全159文字)

りそな銀行はメガバンクや地方銀行に比べて、中小企業との取引に強いと感じました。フルライン信託という不動産業務や遺言信託、企業年金などりそなだけの強みがある。そして、リテールナンバーワンを掲げ地域に根差した中小企業に対して信託経営を打ち出している。そのため、地域社会...続きを読む(全306文字)

強みは、日本企業が9割以上中小企業である中でリテールナンバーワンを掲げて特化しているところだと感じます。また、フルライン信託の経営であるため、取引先に対して提案できるソリューションの幅が広いことが強みであると感じます。ただ、海外展開については他のメガバンクなどには...続きを読む(全152文字)

銀行の中でも比較的落ちついている人が多い印象がありまし...続きを読む(全60文字)

給与はカスタマーコースだけ他のコースよりも少し低い。勤務地に関しては、家から通える範囲内の距離で初期配属が決まるため、入社前に一人暮らしなどで不安なことはない。また、基本的に支店は関東の為、全国に異動することはないためライフプランなども比較的立てやすいと感じました...続きを読む(全237文字)

男女の採用人数はソリューションコースに関しては男性のほうが多くいるように見えた。カスタマーコースに関しては窓...続きを読む(全115文字)

単純な理由なのですが、高校時代の先輩がりそな銀行に就職し、仕事もプライベートも充実している姿を見て興味を持ったからです。実際に先輩から話を聞くうちに、りそな銀で働いてみたいと言う気持ちが次第に強くなり、自分もそうした環境で働きたいと考えるようになりました。さらに、...続きを読む(全194文字)

私が企業研究を通して得た答えです。
りそな銀行のカスタマーサービス職は、お客さま一人ひとりの相談や要望に親身になって対応する仕事だと考えています。具体的には、皆さんが考える銀行窓口での仕事（口座開設やローンの相談、ATMの使い方案内など
）、お客さまの日常の金...続きを読む(全346文字)

りそな銀行の社風は、チームワークを大切にし、社員同士が助け合いながら成長できる環境だと考えています。企業文化としては、誠実さやお客様第一主義が根付いており、男女年齢問わず活躍できる良い職場環境だと感じています。職場内での雰囲気は社員の皆さんは明るく、コミュニケーシ...続きを読む(全296文字)

りそな銀行の働き方については、新卒でも十分な給与をいただくことができ、その後の給与も安定しており、初任給は同業他社と比べても妥当だと思います。勤務時間は基本的に平日のみで、残業も管理されているため、比較的少なく、仕事とプライベートをしっかりと両立させることができ、...続きを読む(全384文字)

金融業界を見る中で銀行は一番存在感が強いことや...続きを読む(全52文字)

・理念：「金融+で未来をプラスに」をグループ全体として掲げている。融資や信託でお客様の期待に応えるだけで...続きを読む(全111文字)

・営業（法人・リテール）：一般的な銀行と同様に融資の提案を行うほか、信託併営を活かした事業承継からM&Aの提案、海外展開支援を行うなどお客様の成長のパートナーを目指す業務。リテールでは金融商品などの提案を信託分野の知見を活かして他行より深い提案を目指しているという...続きを読む(全311文字)

・強み：メガバンクと地方銀行のいいとこ取りができている。（支店が１つの都道府県に偏ることなく幅広いソリューションが可能であり、中小企業との連携を密に信頼構築に注力している）信託併営（融資だけでなく遊休資産の利活用を提案することや事業承継の提案を一社内で行えることで...続きを読む(全255文字)

・社風・企業文化：銀行である以上、お客様との信頼関係を築くために情報収集能力は特に求め...続きを読む(全92文字)

・勤務地など：面接時に「全国」「関東」「関西」を選択して選考を受けることができ、メガバンクのように全国津々浦々に転勤をする訳でないため、ライフプランは比較的立てやすいのではないか。・キャリア形成：公募制度のように自らやりたいことには積極的に手を挙げさえすれば挑戦さ...続きを読む(全182文字)

・選考時に意識したこと：「なぜ他のメガバンク・地方銀行ではなくりそななのか」の要素を作って面接に臨むようにしていた。メガバンクと併願して受ける就活生も多いことから、インターンシップや社員の方から聞いた話を組み合わせて業務面だけでない要素でも「なぜりそななのか」を答...続きを読む(全146文字)

地域密着型のビジネスを展開しており、中小企業や個人向けのリテール業務に強みを持っている。また、国内唯一のフルライン信託機能を合わせ持つ銀行であり、他校ではできない幅広いソリューションを迅速に提供できる部分強みを持っている。この特徴が自身のやりたいこととマッチしたた...続きを読む(全138文字)

今後、地方の中小企業がが直面する課題は資金だけでは解決できない。そんな中で信託併営の特徴を持つりそな銀行は企業のニーズに応えていくことが出来ると感じた。メガバンクもグループとして信託銀行を有しているがあくまで委託業務になり、時間だけでなく人員もかさむことになる。一...続きを読む(全216文字)

メガバンクが地方から撤退していく中、御行は「リテールNo.1」を目指して地方の中小企業を支えており、メガバンクにはない地域に密着する姿勢に大きな魅力を感じた。また商業銀行で唯一信託機能が備わっているため、幅広いソリューションを迅速に行うことができ、担当者が最後まで...続きを読む(全457文字)

面接やワークショップを通して行員の方々の人の良さと仕事に対する熱心さを感じた。面接で自身の話をする際に、思いをくみ取ろうとしてくださる方ばかりであった。また、学生である私に対しても丁寧に話を聞いたり、アドバイスをしてくださる行員の皆様なら、お客様にはもっともっと寄...続きを読む(全156文字)

選考の段階で自身が働く場所を「全国」「関西」「関東」で選ぶことが出来るのは非常に魅力...続きを読む(全91文字)

面接の雰囲気や質問内容などから3次面接が鬼門になると感じている。そのため、3次面接までに企業研究を...続きを読む(全104文字)

私が御行を志望する理由は3点あります。
1点目が、私が将来クライアントを第一と考える中で、自身の専門性や経験を活かし、企業の課題解決に取り組みたいと考えているからです。その中で、採用HPで南社長がおっしゃっていた「お客さま目線は、どんな状況でも揺るがない」という...続きを読む(全448文字)

・なぜソリューションコースなのか
御行の部門の中で、よりクライアントと関わる密度が高い部門であり、かつ、私が学んだ知識及びこれから学ぼうとする知識が活かせる場であると感じているため。
また、現在私が法人税法を学んでいること・アルバイトで窓口業務を行っていること...続きを読む(全1281文字)

メガバンクでは、大規模案件がメインとなりクライアントと近い距離で業務に携われる機会が...続きを読む(全91文字)

制度面では、フリーエージェント制度に魅力を感じています。理由は、自身の努力に応じて挑...続きを読む(全90文字)

就活軸として、事業承継に携わりたいがあった。
他の銀行にはない強みである「商...続きを読む(全85文字)

今の世の中の流れ的には、銀行は支店を減らしてたり、インターネット銀行に注力するなどして支出を減らすことに焦点を当てていることが多い。しかし、りそな銀行はあえて支店の数を増やしたりしており、physicalで対応する事を重要視している。これは、高齢化社会が進行してい...続きを読む(全253文字)

私が調べたのは、個人・法人・信託の三つの領域で、お客さま一人ひとりに深く寄り添う金融サービスを提供していると感じています。個人分野では、住宅ローンや資産運用、相続といったライフステージに応じた相談に応え、安心できる暮らしを支えている点に魅力を感じた。法人分野では、...続きを読む(全593文字)

商業銀行×信託機能＝りそな銀行に尽きる。
他の銀行と違って、法人営業なら幅広い経験が積める可能性が大きい。 また、大手でなく中小企業と関わることが私は魅力的であり、初めから社長やお偉いさんと話せる機会があるのがメガバンクと違って良いのではないかと思う。
...続きを読む(全136文字)

穏やかな人が多く、女性の活躍が多いいイメージ
私は、事業内容重視だった...続きを読む(全79文字)

勤務地は、全国で出しても2年目以降は関東か関西のどちらかをメインエリアにできるため、この点は良いと思われる。
...続きを読む(全117文字)

MARCH・関関同立がメイ...続きを読む(全32文字)

転勤のリスクがエリア内限定でメガバンクより僻地勤務リスク...続きを読む(全63文字)

ソリューションコース：主に法人営業を行う部署です。りそな銀行は中小企業に強いので中小企業中心の営業を行いま...続きを読む(全112文字)

商業銀行であるのと同時に信託銀行の両方の機能を持っていることはりそなにしかない強みだと思います。信託は遺言とか不動産信託とかは顧客の資産を預かるため、長期的な信頼関係が必要だと思います。それを一つの企業内で完結できるということは、お客様にとって大きな安心感だしこれ...続きを読む(全551文字)

インターンシップ、選考を通して出会った人事の方は本当に人柄が良い方が多く、本当に皆さん一...続きを読む(全95文字)

勤務地エリアが関西と関東選ぶことができます。しかしこれには細かいルールがあるそうで、関西と言っても西日本を含んだエリアだとか新卒○○年目からはエリア変更できる等があるそうです。（辞退したので細かいことはわかりません）
勤務時間に関しては支店が閉まるのが夕方5時で...続きを読む(全284文字)

就職活動では、人や地域に貢献できる仕事を軸に企業を探していました。その中で、りそな銀行は中小企業や個人のお客さまに寄り添い、金融を通じた課題解決に取り組んでいる点に魅力を感じました。特に、リテール業務に強みを持ち、地域密着型の支援を実践している点が、自分の「人と長...続きを読む(全309文字)

りそな銀行の企業理念やビジョンについて深く企業研究を行い、特に強く印象に残ったのは「お客さまの最も身近にある銀行」という企業理念と、それに根ざした地域社会および中小企業との共生を大切にする経営姿勢です。りそな銀行はかつて公的資金の注入を受けるという苦難の時期を経験...続きを読む(全1258文字)

りそな銀行の事業内容や仕事内容について深く調べた結果、同社は単なる預金や融資の提供にとどまらず、多角的な金融サービスを展開する総合金融機関であると理解しました。具体的には、個人や中小企業向けのリテール銀行業務を主軸に据えつつ、信託銀行業務、資産運用・管理サービス、...続きを読む(全1106文字)

まず業績面では、りそな銀行は安定した収益基盤を持ちつつ、リテールバンキングを中心に堅実な成長を続けています。中小企業向け融資や信託業務、資産運用サービスの拡充が収益の柱であり、特に地域密着型のサービスによる顧客基盤の厚さが強みです。近年は低金利環境や規制強化の影響...続きを読む(全1087文字)

りそな銀行の社風や人について企業研究を行い、多様な情報を踏まえた理解を深めました。まず、社風としては「顧客第一主義」と「地域密着」を軸にした、誠実で堅実な企業文化が根付いていると感じました。お客さま一人ひとりと長期的に信頼関係を築くことを重視しており、現場の社員も...続きを読む(全1080文字)

まず給与面では、同業他社の大手都市銀行と比較しても安定した水準が確保されており、特にリテール営業職では顧客との信頼関係を築く過程での成果が反映される評価制度が導入されている点が特徴的です。固定給に加え、成果に応じたインセンティブもあるため、努力次第で報酬に結びつく...続きを読む(全1043文字)

元々個人営業に関心があり、インターンシップに参...続きを読む(全52文字)

カスタマーサービスは、個人のお客様に対して窓口で担当をする社...続きを読む(全67文字)

りそなの強みを大きくわけて三つある。一つ目は、メガバンク、地方銀行、信託銀行を重ね合わせた強みがある。メガバンク同様のネットワーク、地方銀行同様の地域密着型、商業銀行が信託機能をそなえている点、このすべての良さを合わせ得たのがこの企業の強みである。二つ目は、ワンス...続きを読む(全599文字)

職場の雰囲気は、穏やかな雰囲気であった。銀行と言うと、どこか堅苦しいイメージがあるものの社員同士が○○さんと呼び合ったり、フラットな印象があった。また、面接ではほとんどが女性の面接官であったため、女性の働く環境がよく、またさらに管理職の割合も高いのではないかと考え...続きを読む(全200文字)

銀行なので、土日はお休み、また、さらに午前休、午後休を取るといったことも可能であると聞いた。キャリア形成はチャレンジしやすい環境であると聞いた。ただ、「やりたい」と声に出すだけではなく、現時点での仕事に対する熱意であったり、実力を経てチャレンジを行える環境があると...続きを読む(全136文字)

私は就職活動を通じて、「人々の挑戦を支えることができること」と「一緒に働きたいと思える社員の方々がいること」を重視して企業を選びました。この基準を持ってさまざまな企業を見ていく中で、りそな銀行を受けました。
まず、人々の挑戦を支えるという点では、りそな銀行が提供...続きを読む(全401文字)

りそな銀行は、個人・法人向けに幅広い金融サービスを提供している商業銀行です。主に、預金・融資・投資信託・証券・保険などの金融商品を取り扱い、地域社会や企業の成長を支える役割を果たしています。また、グループとしては信託機能を兼ね備え、リテール業務に特化したビジネスを...続きを読む(全366文字)

りそなの強み：りそなの強みは大きく3つあると思います。
1つ目は、信託機能を兼ね備えた商業銀行であるとこです。
りそな銀行は、国内で唯一、信託機能を兼ね備えた商業銀行として、商業銀行業務と信託業務をワンストップで提供できます。この強みを活かし、個人・法人問わず...続きを読む(全624文字)

インターンシップや座談会、社員の方々との交流を通じて、りそな銀行の社風は、非常に穏やかで協力的な雰囲気が特徴だと感じました。社内には、助け合いの精神が根付いており、個々の意見を尊重しつつ、チームワークを大切にする文化が広がっています。社員同士が積極的にコミュニケー...続きを読む(全225文字)

お客様と伴走し、成長を支援することで地域や社会の発展につなげたいと考えるからです。 銀行は、預金や資金決済を通じて経済活動を支える社会のインフラです。さらに、融資を通じて顧客と長期にわたる信頼関係を築き、その挑戦を支える責任があります。顧客が成功しなければ融...続きを読む(全303文字)

私がりそな銀行の選考に臨むにあたり、まず注目したのは「業績とビジネスモデルの独自性」である。近年の決算を見ると、超低金利環境下でも一定の安定収益を確保しており、特に手数料ビジネスの拡大やデジタル戦略の推進が功を奏していると感じた。特筆すべきは、地域金融機関でありな...続きを読む(全1562文字)

物やサービスではなく信頼関係が重要となり、自分の力で勝負できる、金融業界で働きたく思った。そのなかでも、銀行で中小企業などの支援を行いたいと感じた。挑戦心を持っており、特に成長機会が多い企業を探していた。特に、りそな銀行は地域密着型の銀行として、顧客との関係を大切...続きを読む(全232文字)

りそな銀行の企業理念は「お客様の成長と幸せに貢献する」というもので、地域社会とのつながりを重視し、顧客一人ひとりに寄り添ったサービスの提供を目指している。創業当初から「地域貢献」と「顧客本位」の経営を大切にしており、その精神は今もしっかりとある。また、りそな銀行は...続きを読む(全355文字)

りそな銀行は、個人および法人向けに預金、融資、資産運用などの金融サービスを提供している。営業職では顧客対応や融資提案を行い、他...続きを読む(全133文字)

りそな銀行は、安定した業績を維持しており、特に有人店舗数が多い点が特徴で、地域密着型のサービスを強みとしている。顧客目線に立ったサービス提供を重視し、個別対応を通じて信頼関係を築いている。メガバンクの規模の大きさと地方銀行の柔軟な対応力を併せ持ち、両者の良い点を取...続きを読む(全252文字)

りそな銀行の社風は、顧客本位の考え方を大切にし、チームワークを重視する風土が根付いている。社員同士のコミュニケーションがすごく活発で、協力し合いながら仕事を進める環境が整っている。上司や先輩からのサポートも手厚く、若手でも意見を言いやすい雰囲気があると感じた。イン...続きを読む(全170文字)

りそな銀行は、安定した給与と福利厚生が整っており、働きやすい環境が整っている。勤...続きを読む(全87文字)

関関同立の採用が多かったと主観であるが感じた。...続きを読む(全53文字)

母が元銀行員でとても良かったと語っていたので、銀行に興味を持ちました。アルバイト先にりそな銀行に入行する先...続きを読む(全112文字)

りそな銀行の「他の銀行にない、日本で唯一の存在」という言葉に強く魅力を感じました。特に、圧倒的な店舗数を誇り、専業信託銀行よりも安定した顧客基盤を持っている点に大変関心を持っています。りそな銀行が単にお金を貸す業務を超え、お客様の人生に深く寄り添う存在であることを...続きを読む(全1107文字)

リテールに強みがあるかどうかを1番重要視した。また関西で働き続けたかったので、関西で働き続け...続きを読む(全99文字)

私が企業研究を進める中で最初に取り組んだのは、採用ホームページに掲載されていた社長メッセージの動画を視聴した。そこで印象的だったのは、「お客様の喜びがりそなの喜びである」という理念を大切にしている点である。AIの進化や業務効率化、店舗削減が進む現在においても、りそ...続きを読む(全1119文字)

リテール営業に強みがあ...続きを読む(全29文字)

強みは友人店舗が多くあること、弱みも同じで...続きを読む(全49文字)

穏や...続きを読む(全11文字)

プラチナくるみんやえるぼし認定がされ...続きを読む(全42文字)

法人の課題解決を通じて成長を支援したいからです。アルバイト先での顧客満足度向上施策や○○の際に、それぞれの企業の抱える課題を解決することにやりがいを感じました。貴行であれば「企業経営の支援」ができると感じたからです。その理由は、貴行は商業銀行で唯一フルラインの信託...続きを読む(全276文字)

「未来をプラスに。」を理念としていて、個人や法人に限らず、お客様の未来をプラスにできるようなサポートができることを目指している。また、これまでは有人店舗数を多く構えることでお客様との接点を多く持ち、地域に密着した手厚いサポートを重視してきたが、テクノロジーが発展し...続きを読む(全268文字)

職種としてはソリューションコースということなので、主に法人のお客さまの課題を起点として、コーポレートファイナンス、企業オーナーに対する会社の事業承継・個人資産の円滑な承継、M&A、事業戦略コンサルティングなどの多様なソリューションの提供を通じて、お客さまとともに成...続きを読む(全295文字)

りそな銀行の最大の強みは、商業銀行として唯一のフルラインの信託機能を備えていることです。そのため、メガバンクと比較すると地域の顧客や情報基盤を持ち、銀行本体で心太k提供をワンストップで行うことができるという強みがあり、地方銀行と比較すると、全国展開をしているという...続きを読む(全204文字)

社風としては、以前は銀行ということもありとてもお堅いようなイメージであったが、近年はES（従業員満足）なくしてCS（お客様満足）なしという考えを大切にしているので、自身が働く本拠地エリア（関東・関西）を選択できるようになったし、自身のキャリアを選ぶコース制度を導入...続きを読む(全241文字)

金融業界に絞って就職活動をする中で、関東勤務が可能であること、ある程度の年収が見込めること、社員の方々の社風に惹かれ、選考に参加した。メガバンクも並行して受けていたが、メガバンク特有の年功序列や体育会系の雰囲気があまりなく、女性も活躍している例が現時点でもあるとい...続きを読む(全192文字)

商業銀行（預金・貸出・為替）に加えて信託機能も有しており、商業銀行では唯一の特徴である。これにより、顧客に対するヒアリングの中で担当者がそのまま資産運用のアドバイスを行ったり、手続きを行うことができ、一気通貫のソリューション提供を実現している。また、中堅中小企業を...続きを読む(全179文字)

大きな特徴としては、メインターゲット層が中堅中小企業であること、商業銀行×信託機能を持つ唯一の商業銀行であることが挙げられる。前者に関しては、中堅中小企業の担当者は経営者本人であることが多く、社長に対し直接ヒアリングを行ったり提案ができる点が魅力である。後者は、他...続きを読む(全321文字)

選考が進めば進むほど、人の良さを実感し非常に惹かれた。全体として、我々学生の想いや経験を理解しようとする姿勢が強く、笑顔で相槌をしながら話を聞いてくれた。選考以外のイベントでの質疑応答やフィードバックの際にも、的確なビジネス視点の指摘がありつつも肯定的な意見をして...続きを読む(全231文字)

応募する際に希望エリアを関東か関西かで選択することが出来る。（都道府県では選択することが出来ない）転勤は基本的に希望エリア内で行われるため、転居を伴う転勤はあまりないのではないか。給与に関してはメガバンクと比較すると劣るものの平均以上の給与はあり、転勤なしで福利厚...続きを読む(全274文字)

9月頃に、ツイッターでインターシップ応募中の企業を探しており、そこで紹介されていたこの企業に興味を持ち応募した。そのイン...続きを読む(全127文字)

この企業は、金融プラスということを掲げており、金融にとどまらずより多くのソリューションで企業を支えられるよう変革をしている。そのため、志望動機では金融についてだけでなくデジタル面や他国との文化の違いなど他の分野についても自身が携わっていきたいことを述べ、りそな銀行...続きを読む(全166文字)

銀行業界は他社との差別化が難しいと感じた。その中でも、りそな銀行は都市銀行の規模感をもちながら信託業務を併営できるという唯一の強みを持っている。この差別化点は、金融再編期にりそな銀行の前銀行となる大和銀行が信託機能を持っていたため特例的に認められている。なので今後...続きを読む(全427文字)

りそな銀行の社風で最も印象的だったのは、どの行員の方も非常に穏やかで親しみやすく、丁寧に接してくださったことだ。他の銀行では体育会系でガツガツしたことを見受けたりしたがこの企業はあまりそういった方はいなかった。
また、多くの行員のかたがメガバンクとの違いとして「...続きを読む(全214文字)

銀行に珍しく勤務地エリアを選択できる。例えば関東エリアを選択すれば他の地域に転勤することはない。また、若いうちは全国転勤で出世を目指し、結婚後はエリアを絞るなどもできるそうなので柔軟に働ける環境があると感じた。
給与に関しては、メガバンクに比べると大きく劣るが金...続きを読む(全206文字)

様々な業界と関わり、顧客の必要に応じて様々な提案が出来る銀行で働きたいと考えてい...続きを読む(全87文字)

10の職種があり、応募時に選択可能。法人営業から、ITに関する職種もあった。私は法人営...続きを読む(全93文字)

強みとしては、銀行業務だけではなくりそな単体でフルラインの信託業務ができることである。他の銀行だと関連会社に信託機能を要しており、提案スピードが遅くなってしまうことがある。そうした心配がないのがりそなである。メガバンクとの違いは、りそなの方がリテールに特化している...続きを読む(全298文字)

社風としては、非常に風通しが良く人当たりがいい人が多い。職場の雰囲気は支店によるとしかいいようがないが、穏やかな人が多...続きを読む(全124文字)

非常に働きやすい職場だと思う。勤務地は、関東か関西。しかし、応募時に関東型、関西型、全国型から選ぶことができる。給料に差はない。しかしながら、全国型の方がその後のキャリア形成に有利だという噂もある。自分は関東型で出したが、勤務地は東京か埼玉になると思われる。埼玉県...続きを読む(全306文字)

選考フローは、インターン経由の早期選考の方が楽である。最短2回で内々定がもらえる。自分もそれ経由で内定したので、インターンに行くことをお勧めする。本選考だと、4回ほど面接回数があるので非常に面倒である。採用大学は、MARCHや早慶出身者が多いが、採用人数は比較的多...続きを読む(全217文字)

銀行に絞ってみていたのと、勤務...続きを読む(全36文字)

理念
「金融を通じて、お客さまの夢や目標の実現をお手伝いし、持続可能な社会の発展に貢献する」
→ 単に金融商品を提供するだけではなく、お客様一人ひとりの人生に寄り添う存在でありたいという自分の思いと沿わせた。 ビジョン
「『リテールNo.1』の実現に向...続きを読む(全250文字)

りそなの特徴的な強みとして銀行と信託の機能を併せ持つ点がある。そのため、お客様のライフステージに応じた一貫したサポートが可能であり、人生に寄り添うパートナーとしての役割を果たしたいという風に伝えた。 私はカスタマーサービスコースを志望していたため、店舗窓口な...続きを読む(全199文字)

りそな独自の強み、同業他社との違いを３つにまとめた。 ① メガバンクにはない「地域の顧客・情報基盤」「銀行本体で信託提供」「独立系であること」 ② 地方銀行にはない「ネットワーク（全国展開）」「ソリューション力」 ③ 専業信託銀行にはない「顧客基...続きを読む(全153文字)

りそなは「人を起点としたサービス」を大切にしており、お客様との信頼関係を丁寧に築く姿勢が企業文化に根付いていると感じた。社員の方々とお話しする中で、どなたも穏やかで親しみやすく、相手の話をよく聴こうとする姿勢が印象的であり、まさに「人に寄り添うことを大切にしている...続きを読む(全333文字)

営業店では通常、朝8時過ぎに出勤し、19時頃に退社するスタイルが一般的。19時を過ぎる場合は申請が必要で、基本的には19時まで...続きを読む(全132文字)

インターンへの応募理由は、元々銀行に興味があったからであるが、インターン参加者の優遇が大きいという先輩方のアドバイスが最も大きかった。実際インターン参加者限定の早期選考に進むことができた。また、インターンや座談会で社員の方々の話を聞く中で、社風が自分に合っていると...続きを読む(全253文字)

りそなは、「お客さまの信頼に応える」という経営理念のもと、様々な事業を展開している。その中でも、私は特に「お客様の喜びがりそなの喜び」という基本姿勢に強く共感した。自分自身の経験、そして元々の性格ととてもマッチしていると感じ、ガクチカや自己PRで最もアピールした点...続きを読む(全182文字)

選考開始当時は、営業職の中でもカスタマーコースとソリューションコースで一つに絞ることができず、併願の形でESを提出した。そのため、この二つのコースのそれぞれの社員さんによる座談会イベント（私の場合はES提出後であった）を通して、自分がどちらに向いているのか決めた。...続きを読む(全412文字)

銀行業務と信託業務を併営しているという独自のビジネスモデルを持っている所が強みである。また、地域密着を大事にしていて、りそなの持つ多種多様なサービスを通して地域全体を底上げできるような点も同業他社との違いであると感じた。
また、座談会で、社員の方型が口をそろえて...続きを読む(全297文字)

りそなの求める人物像はお客様のニーズを深く理解し、迅速かつ丁寧な対応ができる人物。お客様の「こまりごと」を解決できる人。
座談会の際に社員さんが述べていた人柄は、明るく、切磋琢磨できる人。自分自身社員さんと話す中で優しく、親身になってくれる印象を受けたので、この...続きを読む(全262文字)

給与は、26卒の代からソリューションコース、専門コースが初任給28万円へと上がった。
有給に関して...続きを読む(全107文字)

就活の軸として顧客ファーストを大切にしていた。銀行で企業に寄り添い、中小企業への提...続きを読む(全88文字)

理念としては顧客をすごく大切にしている。ｔｏＣのほうでは窓口の対応時間が長かったり、業務が大変になっても顧客に寄り添たものも多い。
「りそな」Resona→共鳴する　響きわたる→お客様の声に耳を傾ける　お客様の喜びが企業の喜び
【りそなとは】
日本唯一の信託...続きを読む(全559文字)

かなり幅広い。一般的な銀行だが、もちろんtoB、Cともに営業部門もあり、またマーケティング部門と...続きを読む(全102文字)

メガバンクとの大きな違いは中小企業が取引相手という点にある。日本の99％は中小企業であり、実際起業家などの最初の課題として資金問題は大きく発生する。昔ながらの老舗なども利益に伸び悩んでいる際のソリューションの提案などが主なところである。また地方銀行との違いも全国の...続きを読む(全241文字)

とても良い。職場の雰囲気も和やかで面接前の人事との雑談では、「緊張しなくて大丈夫だからね！就活やっぱ忙しい？そんなじきだよね」など積極的に緊張をほぐしてくださりほかのどこの企業よりも事前の雰囲気は良いと感じた。またインターンの中でもＦＢや班員が少なかったのだが、こ...続きを読む(全209文字)

メガバン...続きを読む(全15文字)

【りそなグループについて】
・りそな＝共鳴する、響き渡る
⇒お客様の声に耳を傾け、共鳴する
・りそなHD⇒埼玉りそな、りそな、関西みらい、みなとの４つの銀行
・五大銀行グループで最も有人店舗数が多い　８１８店舗
⇒二番手のみずほは４６１店舗
・アジアを...続きを読む(全343文字)

【銀行の三大業務】
・預金⇒個人や企業からお金を預かる
・貸出...続きを読む(全72文字)

【りそなの優位性】
メガバンクにない⇒地市域の顧客、情報基盤、信託提供、独立系
地方銀行にない⇒ネットワーク、ソリューション力
専業信託銀行にはない⇒顧客基盤、リテールへ信託提供 ・ターゲットは大企業から中小、個人まで幅広い
・日本社会が抱える社会課...続きを読む(全673文字)

「金融の力で企業の成長に貢献したい」という想いが実現できると考え、銀行業界を志望してい...続きを読む(全92文字)

『求める人財』
・顧客からの信頼関係を大切にして、誠実で心のこもったサービスを提供できる人
・創造性があり、変革に挑戦する姿勢のある人
『目指す姿』：リテールNo.1
基本姿勢：お客様の喜びがりそなの喜び
中長期的に目指す姿：『「持続可能な社会への貢献」...続きを読む(全1017文字)

業務内容は法...続きを読む(全18文字)

信託機能を有していることは一番の差別化点だと考...続きを読む(全53文字)

この企業に応募した理由は就活の軸でもあった「お...続きを読む(全52文字)

企業理念に関しては特に、お客様のことを第一に考えて行動する理念を持った会社である...続きを読む(全87文字)

事業内容に関しては、商業銀行が行う融資業務などの銀行業務に加え、フルラインの信託業務が併営されている。これがあることにより、日本の社会問題でもある少子高齢化により事業継承などに関しても自社で行うことができ、素早い対応をすることができるため、お客様からの満足度も高い...続きを読む(全177文字)

業界内のポジションとしては、やはりメガバンクと比較すると少し見劣りする部分があると感じている。しかし、その中でも、メガバンクと明確な差別化ポイントがあり、それは信託業務を併営しているということだ。メガバンクは銀信証の連携を強みとしてあげるところが多いが、りそな銀行...続きを読む(全365文字)

社風に関しては、インターンシップの座談会や面接の逆質問の際に聞いたところ、特にお客様第一の精神というものを感じることができた。職場の雰囲気に関しては、同様にインターンなどで聞いたところ、優しい方が多く、わからないことがあったら教えてくれるとおっしゃっていたのでかな...続きを読む(全223文字)

給与に関してはメガバンクと比較すると多少低くなってしまうのでそこは少し残念な点ではあ...続きを読む(全91文字)

インターンシップに参加すると早期選考の案内があるこ...続きを読む(全57文字)

大手金融機関に入社したいと考えていたため。様々な企業のインターン...続きを読む(全71文字)

リテールNo.1を掲げているため、そのビジョ...続きを読む(全50文字)

りそなグループでは、「ソリューション」、「カスタマーサービス」「IT企画」、「データサイエンスコース」などの10の応募コースがある。
中でも自分が志望した、「ソリューションコース」では、法人に対して営業を行うことが主な仕事である。商業としての面に加え、信託業務も...続きを読む(全436文字)

やはり強みは、商業としての面に加え、信託機能も一つの銀行の中に備えていることで、ワンストップでソリューションを提案できる点が同業他社にない強みであると考えている。課題は海外進出が大手地銀やメガバンクに比べて劣っていると感じる。銀行の中では、どんどん新しいことに挑戦...続きを読む(全142文字)

インターンシップや選考に参加した経験から、穏やかな社員様が多いという印象を受けた。メガバンクよりは、ガツガツしている人...続きを読む(全124文字)

給与に関しては、メガバンクの水準よりは劣ると考える。それでも、業界内では、やや高い水準にある。勤務地については、関東、関西のいずれかに本拠地を決めることができるため、大手金融機関の中でも総合職として働きやすいと感じる。福利厚生に関して、地方出身者に対しては、家賃補...続きを読む(全192文字)

内定者は、幅広い大学の方がいると思う。ボリュームゾーンはmarch、関関同立だと思...続きを読む(全88文字)

中小企業や地域経済への...続きを読む(全29文字)

メガバンクとの比較でいくと、地域経済に密着し、一般的に弱い立場である中小企業へのサポートに貢献できる所が強みである。それ以外に大企業も相手にすることから、非常にアプローチ範囲が広く、飽きないと思う。
また、銀行業務とフルライン信託業務を並行して行える点は強みであ...続きを読む(全404文字)

夏から冬にかけて2daysのインターンシップがたくさん開催される。その参加にはエントリーシートの提出とWebテストの受験、その後の面接突破が必要である。
インターンはオンラインで行われるものであり、半日が２日という構成であることから、比較的参加しやすい部類に入る...続きを読む(全604文字)

金融系では珍しい転勤の少なさと拠点が都市部に集中しているところが、転勤をなるべくせずに金融系を志望していた自...続きを読む(全115文字)

「銀行の常識は非常識」という言葉をインターンでも面接でもよく使われていたため、革新が重要なのではないかと感じ、成...続きを読む(全119文字)

ソリューションコース、カスタマーコース、その他各専門コースで募集があるため、他の銀行に比べて業務ガチャが少ないと考えている。法人営業では、地域の中小企業を担当でき、若いうちから裁量を持って仕事させていただけるという印象を抱いていたため、どのくらいの裁量感なのかとい...続きを読む(全151文字)

メガバンクと地銀の中間のような立ち位置の銀行は唯一無二であると考えて、面接でもその規模感の良さについては話していた。商業銀行で唯一信託機能を有しているという特徴は他社との差別化ポイントではあるが、他の学生も同じことを言う可能性が高いためそれに付属したメリット等(地...続きを読む(全195文字)

面談等で社員同士が飲み会をしているが強制ではないことを教えて頂けるなど、風通しの良さは聞くことが出来た。私の面接担当は3人中2人が女性で、最終面接も女性の管理職だったため、女性である自分も希望を持って選考に臨むことができた。インターン・選考を通して関わった社員の方...続きを読む(全180文字)

勤務地を関東・関西から選んでそこから基本的に転勤がないというのは金融系では珍しい条件だったため、地元を離れたくない人や転勤が面倒な人には好条件だと思う。色々情報は飛び交っているが、35歳で最低でも750万には到達できるのではないかと考えており、転勤無しの銀行でたど...続きを読む(全194文字)

選考フローは去年と少し違ったため、必ずしも前年と同じになるとは限らない。オープンチャットもあるが、人数が多く情報が錯綜してしまうため情報の取捨選択は重要視した方が良い。私が面接で聞かれた内容も、クチコミ等では見かけなかった質問もあったため軽くでいいので色んな回答を...続きを読む(全182文字)

銀行を志望していた。その中で都...続きを読む(全37文字)

「お客様の喜びが、りそなの喜び」という考えのもと、人々に寄り添った姿勢がりそなの特徴であると考えた。...続きを読む(全106文字)

りそな銀行は、個人・法人向けのリテール業務を中心に展開し、地域密着型の金融サービスを強みとしている。特に、資産運用、住宅ローン、中小企業向け融資などを通じて、顧客の資金ニーズに応えている。また、デジタルバンクとしての機能強化を進め、オンラインサービスの拡充にも力を...続きを読む(全212文字)

メガバンクと比べ規模は小さいが、地域密着型の経営戦略で独自の存在感を持つと考えた。
りそな銀行の強みは、地域密着型のリテールバンクとして個人・中小企業向けのサービスを強化している点だ。また、全国初の信託兼営銀行として、信託・相続分野にも強みを持つ。さらに、メガバ...続きを読む(全277文字)

りそな銀行は、他の銀行と比べて風通しが良く、若手でも意見を発信しやすい社風があると感じた。インターンシップでは、社員の方々がフラットに意見を交換しており、年次に関係なく挑戦できる環境があると実感した。また、デジタル化や新しい金融サービスに積極的で、変化を恐れず柔軟...続きを読む(全147文字)

りそな銀行は、銀行業界の中でも比較的働きやすい環境が整っていると感じた。給与水準は都市銀行として十分な水準であり、福利厚生も充実している。勤務時間は標準的であり、フレックスタイム制度やリモートワークの導入も進んでおり、柔軟な働き方が可能だと考え、そこは魅力に感じた...続きを読む(全289文字)

大量採用しているので、他の...続きを読む(全32文字)

数理的素養を活かせてかつ人と関わる機会が多い年金アクチュアリーを志望した。あと、...続きを読む(全86文字)

アクチュアリーに関しては退職給付債務会計の計算や年金制度のコンサルティング業務が主である。特にコンサルティング業務については今後活躍の幅が広がるという話を伺った。理由としては単なる計算業務についてはAIの発展により乗っ取られてしまうかもしれないが対人、対お客様に信...続きを読む(全205文字)

業界4番手の大きな規模である。アクチュアリー職限定の話ではあるが中小企業とのやり取りが主であるので決定権を持つ人に直接説明しに行けたり、様々な会社にお邪魔して説明しに行けたりする。規模感としてはメガバンクに劣りそうではあるが、リテール顧客に強い基盤を持つ当社ならで...続きを読む(全209文字)

非常に穏やかな方が多く、最終面接の人事さんも仰っていたが堅い方が多いそう。ただ、堅いというのは大人として恥ずかしい振る舞いをしない人と仰っていたので社会が要請する社会人に対する振る舞いを当然のようにこなしているだけではあるのかもしれない。とはいえ穏やかな方は多いと...続きを読む(全160文字)

配属当初は一人暮らしが出来ない。これは銀行員あるあるでなぜそうなっているかは分からない(一人暮らししてお金に困って銀行のお金に手を付ける人が現れないようにという説があるらしい)。この点においては自由度は欠けるのかもしれない。勤務条件や休みの日数などについては平均的...続きを読む(全166文字)

選考フローについて
カスタマーとソリューションは3回でオンライン、対面、対面である。専門については4回でオンライン、オンライン、オンライン、対面となっている。インターンシップ参加者の優遇がかなり厚い(precious meetingという実質的には早期選考に抽選...続きを読む(全278文字)

関西で勤務できる可...続きを読む(全25文字)

今までの銀行の固定的なイメージを刷新するというようなことは重視されていると感じました。他の銀行と比べて革新的な取り組みや動きをしていることへの魅力をアピールするのは有効なのではないかと思います。会社自身はこういった取り組みを「脱銀行」と題しており、キーワードになる...続きを読む(全138文字)

基本的には、個人・法人を問わず営業職になる人が多いと思います。一方で最近はギャップのないジョブ型採用も推進していて、IT系のコースに初期配属を確約するような採用も増えてきています。営業については、法人営業の場合は特に中小企業向けのサービスが多いと説明会で聞き、特徴...続きを読む(全218文字)

強みとして挙げられるのは大きく3つです。1つは今までの銀行のイメージや固定概念を破ろうとする取り組みです。営業時間を延ばしたりと、「脱銀行」と題して今までとは異なる取り組みを推進しています。2つめはリテールに特化していることです。個人向けや法人営業においても中小企...続きを読む(全363文字)

社風としては穏やかな人が多いと説明会で話していました。銀行の仕事というと、しんどそうというイメージや、ノルマがあってきついというイメージがあったと思うが、今は変わってきているということを強調されていました。
また不安なことなどがあれば気軽に相談できる環境や雰囲気...続きを読む(全145文字)

勤務地について、自分が就職活動をしていたときは、関西や関東といったエリアの希望を出せるとおっしゃっていました。全国転勤がしんどいという人には合っていると思いました。また残業についてはすごく減っていて、銀行が閉まる時間が決まっていることもあり、閉まってすぐに定時退社...続きを読む(全151文字)

御行は国内トップの820の有人店舗を活かして、地域密着でお客様に寄り添いながら課題や悩みの解決に関わっていくお客様本位の姿勢に魅力を感じているため。就職活動の軸の一つに、人に寄り添ってニーズに添った課題解決を行うことで人の役に立ちたいという想いを掲げている。この想...続きを読む(全249文字)

商業銀行で唯一フルライン信託機能を有しており、担当者が大きく変わることなく相談に乗ることができるためお客様にとって安心しやすい体制で、かつ、お客様のニーズに最大限応えた幅広い提案ができる点も魅力である。
17時まで営業時間を延長するなどお客様本位の姿勢を制度にし...続きを読む(全565文字)

御行の強みは国内トップの有人店舗数とフルラインの信託機能を有していることで、様々な提案を多くの人に届けることができることだと考える。大手銀行だと信託部門は信託銀行に取り次ぐことが多いし、地銀は地域密着ではあるが与えられる影響力が限定されてしまう。
・商業銀行で唯...続きを読む(全579文字)

インターンに参加して雰囲気が...続きを読む(全35文字)

お客様の喜びがりそなの喜びという理念がとても共感した。理由としてはこれまで誰もが過ごしやすい環境を〇〇部やゼミで作り出し、仲間の笑顔や感謝の言葉をもらうことに大きな喜びを感じた自身の経験が大きく起因している。実際に事業内容を見ても営業時間の延長や信託併営などお客様...続きを読む(全160文字)

様々な事業がある。その中でも3つやりたいことがあった。1つ目は、中小企業の法人営業です。理由は相手が意思決定者であり個人事業のように寄り添う仕事だと考えているためである。また将来は企業の海外進出を支えたい想いから企業の課題解決を行いたい、理由は常に自分のできないを...続きを読む(全342文字)

強みは大きく3つあると思う。。１つ目は、脱銀行への取り組み。蔦屋書店（枚方支店）やタリーズ（上野支店）とのコラボや営業時間の延長など銀行には当然できないと思われていたことを「できる」に変える挑戦をしている。２つ目は、真にお客様に寄り添うことが出来ると考えるからであ...続きを読む(全289文字)

社風は落ち着いた雰囲気であった。特にインターンシップでそれを感じて、どの社員の方から話を聞いてもそのよ...続きを読む(全109文字)

勤務地に関してはかなり配慮してくれそうであった。自宅から〜〜時間以内であれば実家から通ってほしいと言われたためであ...続きを読む(全120文字)

メガバンクを見る中でりそなを見つけた。就職活動でどこにも内定がもらえないのではないかとい...続きを読む(全94文字)

地域に密着した大手銀行を目指しており、店舗数や店舗の開店時間を重視している。一般の利用者がより便利により快適に利用できることを目的に様々な企業とのコラボや施策を行っている。この点に関して、従業員数が多いのでそれをさばいている店舗数だと感じたが、選考においては面倒見...続きを読む(全189文字)

個人営業に関しては訪問と窓口業務を行い、法人営業では主に中小企業をターゲットに融資や事業承継等の他のメガバンクとそん色ない内容を行っている。また、ほかの銀行と同様にデジタル関係の職種やマーケットで売り上げを出す職種がある。法人営業を中心に考えていたが、中小企業を主...続きを読む(全176文字)

学歴や出自も様々なひとが混ざっている企業であり、男女比もほかの企業に比べて平等を保てていると思われる。ほかのメガバンクと同様に支店ごとの目標に応じて支店長や上司が目標を割り振るので、数字に対しては厳しく、融資の判断に関しても上司の意見が絶対的に必要なので、縦割りの...続きを読む(全349文字)

給与については他のメガバンクや金融機関と比べるとかなり低くなってしまうと思われる。一方で、勤務地については比較的融通が利く企業であり、ほかのメガバンクが問答無用で地方に飛ばされることがある一方で、りそなは原則、拠点とする地域を関西か関東で選択することができ、そのエ...続きを読む(全383文字)

応募した背景としては、銀行業界を第1志望業界としており、いろいろと企業を見ている中で1Dayのウィンターインターンに参加したことがきっかけである。とくに強い熱意があってインターンに参加した訳ではなく、1DayかつESと面接1回のみで決まるという簡単なフローだったの...続きを読む(全487文字)

りそな銀行の企業研究で最も抑えておくべきポイントはどこかと聞かれたらここの「理念とビジョン」だと答える。りそな銀行のグループパーパスは「金融＋で、未来をプラスに」であり、経営理念は「創造性に富んだ金融サービスを目指し、お客様の信頼に応えます。変革に挑戦します。透明...続きを読む(全726文字)

業界内でのポジションも十分に研究しておく必要があると感じていたので時間を割いた。具体的にはメガバンクとの比較をした際の立ち位置や差別化というところである。やはりりそな銀行の最大のネックとなっているのはメガバンク3行が上にいることであり、それゆえにりそな銀行は「りそ...続きを読む(全424文字)

金融業界を志望し...続きを読む(全22文字)

商業銀行×信託銀行という日本唯一のビジネスモデルであり、現在リテールNo.１。従業員満足無くしてお客様満足なしをかかげているため、従業員を非常に大切にしている会社だという印象がある。また企業理念は金融プラスで未来をプラスに→ 社会がどのように変わっても、安心して前...続きを読む(全414文字)

メガバンクにない地域の顧客情報基盤があり、銀行本体で信託提供ができる独立系。信託併営の貴行だからこそ、幅広い知識を身につけお客様本位の価値提供ができると考えた。職種としては専門と本部、コンサルティング営業に分かれている。専門分野ではIT企画やアセットマネジメント、...続きを読む(全315文字)

他社ではできない、フルラインの信託機能を備えた唯一の商業銀行であり、お客様の幅広い課題やニーズに応えることができる。それにより、私の将来像である、自身の人柄でお客様と信頼関係を築き、幅広い知識から課題やニーズの発見・解決を行い、お客様の頼れるパートナーになることが...続きを読む(全169文字)

私の内定までのフローを描かせていただきます。
インターンシップ選考(エントリーシート、webテスト、面...続きを読む(全110文字)

広く金融業界に興味がある段階で、サマーインターンに応募した。その後様々な企業のインターンや説明会を受けていく中で金融専門職を志望する学生の倍率やレベルの高さに圧倒され諦めかけていた。そんな中でりそな銀行のPremium Meeting Advanceというイベント...続きを読む(全246文字)

「ES（従業員満足）なくしてCS（お客さま満足）なし」や「自己選択型キャリア形成」という考えを掲げており、エリアとコースの2軸で様々な働き方を選択できるようになっている。エリア軸では関東・関西・そのほか本拠エリアの3つ、コース軸ではソリューション・サービス提供職群...続きを読む(全342文字)

唯一信託機能を併せて担っている商業銀行グループ。信託機能に関しては、不動産や株式などの典型的な資産だけではなく、遺言や年金など含めた商業銀行で唯一フルラインの信託業務を取り扱えるグループとして明確な強みをもっている。また特に関東圏や関西圏だけでなく、九州などにも有...続きを読む(全437文字)

総じてメガバンクと地方銀行の中間的立ち位置といえる待遇だと思う。社員にOpenWorkの内容や給与水準を見てもらいながら聞いてみたが、大体同じくらいの水準だと教えてもらった。ただしメガバンクなどの競合他社の方が給与水準やホワイト具合などで勝っており、それらの待遇と...続きを読む(全294文字)

地域密着の体制であることに魅力を感じ、エントリーした。リテールに特化して...続きを読む(全79文字)

融資やソリューション提案によって企業と地域の活性化に貢献するだけでなく、日本経済全体を動かすこともできる、銀行業界に携わりたいと考えていた。特にりそなの事業は、お客様の真のおこまりごとに対して、ソリューション提案も行うことで、お客様とともに解決への取り組みを行って...続きを読む(全488文字)

りそなの強みを二つあげる。一つは、事業規模が大きいにも関わらず、地域密着型の展開を行っていること。有人店舗数は816と国内最大級であり、主要マーケットである首都圏と関西圏を中心に展開しているため、多くのビジネスチャンスがあると考えられる。その中で「リテール№１」を...続きを読む(全531文字)

人を支援できる職業に就きたいと考えていて、身近な「お金」を通してそれを実現できる金融業界を志望していました。中でも、りそな銀行は、「りそなブランド」を掲げ、お客様の喜びを第一としてその軸をぶらすことなく変革の時代において挑戦し続けている部分に共感しました。さらに、...続きを読む(全219文字)

大きく２つの職種に分類され、１つはソリューションコース（法人型）、もう１つはカスタマーコース（個人型）です。私は、お客様のライフプランに沿って資産運用や相続に関する最適な提案をしたいと考えていたので、後者を志望しました。お客様との信頼関係を築き、親しい家族やご友人...続きを読む(全194文字)

他のメガバンクや地方銀行の良さをカバーしている点です。りそな銀行は商業銀行と信託銀行の機能を併せ持つことから幅広い業務とお客様に対するスムーズな対応を実現可能にしていると私は考えます。また、銀行の規模という観点からも関東と関西を拠点にしている点で地方銀行との差別化...続きを読む(全235文字)

若手が意見発信をできる環境がある点です。私が以前参加した座談会において、とある若手行員の方が「りそな伝わるプロジェクト」といおう支店・本店の垣根を超えた若手行員によるベテラン行員に対するプレゼンテーションに参加したそうです。その中で、りそな銀行の職場環境として、性...続きを読む(全186文字)

エントリーシートを提出後、適正検査（玉手箱）を受検しました。それを通...続きを読む(全74文字)

両親が金融機関に勤めていたので、幼少期から金融業界に親近感があった。
りそな銀行はメガ三行と比べれば給料が低い代わりに、穏やかな社員が多く、ガツガツしていない印象があった。
実際の面接で言えるわけがないが、私の重視していた軸は「給料がそこそこもらえること」と「働き...続きを読む(全186文字)

【事業内容】
メガと異なる点は、りそな銀行が信託併営であること。法人営業の行員は信託業務まで対応することができるので、1人のお客様に対し1人の行員がワンストップで支援できる。
大規模なプロジェクトを行う場合もある。淡路島に観光ホテルを作る取り組みをした行員とOB訪...続きを読む(全281文字)

【職場の雰囲気】
メガと比べて和やかな社員が多く、常に競争を求められるような職場関係ではないと思う。
【企業文化】
言い方を悪くするとりそな銀行は海外向けの展開を諦めている。行員はそれについて「当行は国内No. 1を目指している」と表現している。私は英語が苦手なの...続きを読む(全182文字)

【給与】
OB訪問では「モデル給与は30歳で800万」と説明されたが、りそな銀行で働く先輩から聞いたところ実際のところは30歳で600万円ほど。オープンワークを参照しても概ね30歳600万ほど。
【勤務時間】
「残業は月に20時間以内」と内々定者向け説明会で説明さ...続きを読む(全657文字)

人々の生活を根幹から支えるインフラ機能を担いたいと考えていた。金融機関に入りお金を通して企業を支えることで間接的に人々の生活を支えたいと考え銀行を志望していた。中でも信託機能を兼ね備えているりそな銀行であれば顧客のニーズに1から10まで関わることができると考え志望...続きを読む(全137文字)

メガバンクとしての銀行機能に加え、信託銀行がもつ信託機能を併営し、顧客のニーズに対してグループ会社をタライ回しにするのでは無く、最初から最後まで関わることができるということを強みにしている。私が志望したソリューションコースは企業や個人のニーズを聞き出し、それを満た...続きを読む(全324文字)

将来の展望として東南アジア進出に力を入れている。まずは東南アジアに拠点を固め、東南アジアでの地位を確立した上で他の地域に注力するという計画であった。海外勤務や海外進出に関わる仕事にも興味があり、特に発展中のアジアに関わりたいと考えていたため自分のしたいことと会社の...続きを読む(全191文字)

オンラインでのグループ面接1回、個人面接1回、対面での個人面接2回で内定。最初のオンライングループ面接は自分を含め3人の学生と行うため質問に対して簡潔に答えつつも印象に残るように意識した。具体的には質問に対して要点を述べるものの、追加で質問できる余白は残すようにし...続きを読む(全320文字)