【22卒】スギ薬局の薬剤師職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.18616（名古屋市立大学/女性）（2021/9/28公開）

なし

各種イベント

会社・業界についての説明に加え、社員さんとの質疑応答がありました。
その時担当してくださった方がその後リクルーターとなりました。このイベントに参加した方は、早期選考へと進むことができました。

志望動機を入力して下さい。/大学の講義や実習、研究等の経験とそこから学んだことを入力して下さい。/アルバイト・クラブ活動等の課外活動の経験とそこから学んだことを入力して下さい。/自己PR(趣味・特技等)を入力して下さい。

採用サイトのマイページから提出

Webで入力

自己PR（趣味・特技等）の設問の文字数が400文字と多かったので、独自性を重視してESを書きました。

就活会議に登録して受けたい企業のエントリーシートを参考にして自分が元々書いたのを改善していきました。また、OBの方に添削をお願いしました。

なし

SPIの参考書を用いて問題演習を行った。

言語・非言語・性格診断

言語・非言語は15～20題。
性格診断は細かい質問が100個以上あったと記憶しています。
制限時間は右上にバーが出てきました。

なし

Webテスト後にメールで連絡がくる

Zoomにて、面談

私についてくださったリクルーターの方は年が近い方だったので、終始和やかな雰囲気で面談を進めて頂く事ができました。

お話を聞くだけでなく、自ら質問をする点が評価されたと感じています。

なし

最初は待機室に通され、面接官ではない社員さんと話す時間がありました。その後面接官のいる部屋に案内されて40分ほど面接をし、再度待機室に戻って今後の案内を受けました。

面接が始まる前に待機室で「笑顔が大事だよ」とのアドバイスを受け、その言葉通りに常に笑顔で受け答えする事を心掛けたところ、面接官の方に評価して頂けました。

面接の最初にはリラックスできる雰囲気を作ってくださったり、全体的に和やかな雰囲気でした。時には雑談も織り交ぜながら面接が進んでいきました。

なし

なし

あなたの特技は何ですか？

私の特技は、他者と積極的に関わることによって、自分の世界を広げることです。私は幼少期の転校経験から「一期一会」を大切にするようになり、自身の趣味である歌も、人との出会いによって世界を広げてきました。大学3回生の頃に、所属しているバンドのOBの方が私をジャズのお店へと連れて行ってくださいました。そこでは初対面の方同士が即興で音を合わせ、私が今までに触れたことのない音楽が流れておりとても新鮮な気持ちになりました。それに惹かれた私もステージに立ち、その場にいた方たちとも音楽を通して打ち解けることができました。さらにこれがきっかけとなり、その時一緒に演奏していた方にショッピングモールでのイベントに呼んで頂き、出演させていただくことができました。現在もこの繋がりは続いており、リモートで音楽活動を楽しんでいます。私はこのように貴社で働く上でも他者と積極的に関わり、様々な領域や仕事内容に挑戦し続けます。

あなたが研究で頑張ったことは何ですか？

自らの実験系で新たな評価方法を確立したことです。 私は自身の研究の妥当性を証明するにあたって評価したいと考えた項目がありました。しかし私に与えられたテーマは研究室にとって新規のものであったため、研究室内での評価方法が未だ確立されていませんでした。 これを確立するため、私は論文で情報を収集したり、他者に意見を伺ったりしながら実験を重ねました。このとき特に心がけたことは、率先して他の研究分野の方にも意見を聞いたことです。この結果、自分の従事する分野のみからでは得られない視点を得ることができました。以上の取り組みの継続により、私は研究室内で目的としていた評価方法を確立することができました。このことから私は、一つの視点に囚われず広く他者の意見を取り入れる ことの重要性を学ぶことができました。現在もこの評価方法を用いながら、より自身の処方を最適化するべく研究を続けています。

他社様の内定をいただいたため、辞退いたしました。

辞退したため不明

内定者の人数をわかる範囲で教えてください。

辞退したため不明

自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。

辞退したため不明

自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。

辞退したため不明

辞退したため不明です。
しかし、リクルーターの方から後日Web適性検査に関してのフィードバックをいただく機会がありました。

まずは可能であればOB訪問をして、早いうちにインターンに参加することが大切だと感じました。インターンの中でも、リクルーターがつくものとつかないものがあるため、できるだけリクルーターがつくタイプのものに参加すると、スムーズに本選考へ進めると思います。
あとは、患者様と接するにあたって雰囲気が明るく笑顔が素敵な人・現在様々な事業を進めているため(在宅など)、そういったことに対しても前向きに取り組める姿勢を持った人が求められていると感じました。

面接官の方が言ってくださったように、「笑顔」がとても大切なのだと思いました。ささいなことであっても、健康についての不安や疑問を相談できる、一番身近な人になれるような親しみやすさを買っていただけたのかなと思います。

先ほども述べたように、夏以降開催されるインターンシップには出来るだけ参加するとスムーズに本選考へと進むことができると思います。
リクルーターの方には、面接について不安なこと等事前に質問もできるので、とても心強く嬉しいシステムでした。