ネオシステムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
部署によるが、皆話しやすい。管理職、役員層だけでゴルフに行ったりしているので、仲は良さそう。
部署によるが、飲み会は多いところは多いが強制で...続きを読む(全80文字)

【良い点】
SES、請負の半々の規模だが、希望すれば時間はかかるけど、希望する案件にアサインされるよう調整してもらえる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
売上は毎年あがっている。SIerということで生成AIに淘汰されそうだが、最近では生成AIの活用に力を入れているので、そちらにシフトしていくのでは。続きを読む(全79文字)

【良い点】
忙しいときは忙しいが、それはこの業界であれば普通だと思う（例えば、納品、リリース直前など）。有休は申請すれば確実に休める。続きを読む(全67文字)

【良い点】
毎年ベアをしている点。この規模の企業であれば給与水準は高いと思う。業績が良いと期末賞与が支給されるが、入社してからは毎年支給されている。続きを読む(全74文字)

【良い点】
夏期休暇を必ず5日間取るよう推奨されており、とりやすくはあったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によって様々で業務多忙だと...続きを読む(全142文字)

【良い点】
社内での勉強会や、発表会等が定期的に開催されていたため、成長意欲のある人、勤勉の方には向いてる環境だと思う。
またここ最近では、入社3年目の...続きを読む(全98文字)

【良い点】
給与は安定していたと思う。賞与も年2回、業績に応じてとはなるが、期末賞与も年1回出ていたため、社員としてはモチベーションが高い状態を保ててい...続きを読む(全231文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は比較的高く、会社的にもそれをアピールしているが、固定残業が20時間分加味された額なので、実質的には他社と...続きを読む(全284文字)

【良い点】
課やプロジェクトによって業務内容、残業時間、有給の取りやすさなどピンキリです。
私の場合は配属されたプロジェクトがかなり緩く、残業ほぼなし、...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
○退職理由
評価が上がらないことには給料・ボーナスは一定のため、同期と比べて仕事量は多いのに給料が同じであったこ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
退職の相談をしたら引き留めていただいた。自分は必要とされていることがわかったが、給料に反映されるわけではないのでお気持ちとしては良かった。
...続きを読む(全135文字)

【良い点】
幅広い業界の顧客と取引があり、さまざまなシステム開発に携われる点は魅力だと思います。若手のうちから責任のある仕事を任される機会も多く、本人の...続きを読む(全535文字)

【良い点】
仕様書を作る概念がなく、仕様変更がしやすいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
リファクタリングする文化が全くなく、ソースコード...続きを読む(全280文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも業務がのんびりだった点。
将来を考えたときに個人的にはたくさんの経験を積みたいと考えてため転職をしました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
派遣先の業務は経験も詰み必要とされているので、続けたい気持ちはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が少なく、一向に上がらない...続きを読む(全119文字)

【良い点】
ちょっと人間関係の問題もあったのだが、それは会社の問題ではない。会社のコミュニティはドライに感じるところがあったが、転職で入ってくる人間も多...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の変化や、経営層がかなりコロコロ変わり、会社の未来が見えない。
投資家への説明ばかりで社員への説明や配慮はほ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
転職を考えた最大の理由は、企業としての組織運営や管理体制に強い不信感を抱いたためです。

実態...続きを読む(全280文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が同じことの繰り返しになり達成感が得られなくなった。
ジョブローテーションの相談を何回かさせていただいた...続きを読む(全157文字)