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競合他社と比べても高い。また、ボーナスが年に3回あるため年収は高くなる。続きを読む(全36文字)
積水ハウス株式会社
積水ハウス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜6000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、積水ハウス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に積水ハウス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
競合他社と比べても高い。また、ボーナスが年に3回あるため年収は高くなる。続きを読む(全36文字)
どれだけ営業で、成績を残せるかによって年収は大きく変わってくるが、総じて基本となる給与は他業者と比べても高水準である。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売っても売っていなくても比較的充分な年収が得られる。契約をしたら分割でインセンティブを支給され、全体て約10%位を占めている
【気になること...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業に関してはどこでも同じような環境かと思いますが、成果を残せば年収がどんどん上がっていきます。昇進も同様で年齢関係なく上がっていきます。
...続きを読む(全122文字)
大体の企業はボーナスが年2回だが、積水ハウスはボーナスが年3回ある点が特徴的だと思う。続きを読む(全43文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給は低かったが、在籍当時はボーナス9.8か月分であった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、17時(定時)で帰る場合は朝...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
インセンティブなので契約すればするほど収入は増える。役職がつけばその分基本給も増える。いるだけでも毎年少しずつ上がっていく。
営業以外は基本...続きを読む(全226文字)
月収は低くても賞与で補填されると説明会で聞いた。続きを読む(全24文字)
初任給に関しては、大学卒業者であれば職業問わず251,900円となっています。これに加えて大学卒業者では30,000円から40,000円ほどの固定残業代が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
技術系は年収は貰えますが、残業時間で稼ぐと言った感じです。
それでもサービス残業は当たり前のようにあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全121文字)
基本的に年功序列である。50代になると年収1000万円を超えることも多いため、比較的生活に余裕はある。
社内評価に加え、希望すれば海外勤務も可能なので広...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
福利厚生も年収も良くいい会社だと思います。メーカートップであることを実際に体感させてくれる給与体系だと思わざるを得ません。悪いところは特にあ...続きを読む(全572文字)
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【良い点】
やはりわたしが思うのは給料が良い。
他者と比べても高水準であるし納得できるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無しで...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本給が高い、余程のことがない限り減給されない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価システムが結局、上司の好き嫌い。新しいシステムを...続きを読む(全162文字)
どの部署も25万円を超えており、初任給から多く貰える続きを読む(全26文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業してもしなくても手当てがあまり変わらないのはどうかと思った。
ボーナスは所長の評価次第なので、気に入らない人...続きを読む(全115文字)
営業の方は住宅を販売した数によって来年の年収や賞与が変わります。住宅販売は1か月に1件の契約を取ることが全社員の目標となっているそうですが、なかなかうまく...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
営業職は基本給に加え、営業手当、成績手当、チーム手当がつくため、同年代に比べると優遇されていると思う。また、賞与も2回と業績賞与1回、計3回...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
売れば、相応のインセンティブが入ってくる
賞与が年3回あるのもでかい
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンがどれくらい跳ねてく...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収はかなり沢山貰えます。基本給が高く売上がなくても業績のいい支店であれば500万弱は貰えます。
プラス歩合が着くので600万程度なら2年目...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
若手のうちから数字を出せば1.000万円も目指せる環境
実績次第で給料はどんどん上がり、固定給も毎年少しずつ上昇するため、同年代より多くの給...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
在籍当時は年功序列で成果が上がらなくてもそれなりに高い水準まで昇給する。成績が良ければさらに稼げる。退職当時は20代後半でまあまあの成績だっ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
やればやるだけもらえる。契約すればインセンティブがつく。
契約時、着工時、出荷時、引き渡しにわかれて手当が着く制度。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
年収は賞与の割合が多く若手でも十分にはもらえるが、技術職は非常に残業や時間外労働をすることになる。
おおよそ45時間以内だが、繁忙期だと60...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本給はさほど高くはないのでボーナス、営業手当頼りになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店の業績によってボーナスが決まるので支...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
専門的な知識を必要とする部署ではやりがいは大いに感じることができると思います。やり方も担当者がほぼ決めるほうだと思います。
【気になること・...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社員と管理職の間があまり離れておらず、グループの仲間という関係にあると思います。パワハラは発生しにくいと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
毎月の部内会議の際に知識教養の機会を与えられており、Eラーニングでの教養機会も多く、資格取得の支援制度もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
入社してからは担当業務に関しては違和感はありませんでしたが、業務の責任分担が明確にされていないことがある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性は職場に多く、短時間勤務社員も産休取得社員も多数在籍しており、女性の働く場所としてはとても良い環境だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
有給休暇の取得はほぼ自由であり、有給休暇取得率を出しますので、休暇を取得するにあたり罪悪感はありません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
同業界の中でも業績はかなり良いと思います。また、新しい分野への挑戦や海外進出もあり、将来性はかなり見込めると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
高齢になっても役職定年ではありますが、勤務を継続できます。年齢によりグループ会社に出向ですが退職せずに継続できます。
【気になること・改善し...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
福利厚生は、大手企業らしく過不足なくしっかりとしていると思います。特に不平不満を聞いたことがありません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
会社のシステムが発展していてとても使いやすい。iPadアイフォンも配布されて、便利に仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
長...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年収も月収も高いと思うが残業ありきの話なので基本給はとても少ない
有給消化などした時の月給は20万円を下回る時がある続きを読む(全64文字)
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【良い点】
設計職の報酬体系は、営業のようなインセンティブこそありませんが、「月給」に「資格手当」「残業代」加算される形で安定しています。様々な経験と実...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
大企業だけあって相当に年収は高い
自分が元中小企業の社員であったが、基本給が1.5倍になった
給与は、手当でやたらにかさ増しされるような体系...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
前職と経験を評価されて年収が決まるため、下がることはないです。
入社後は試験を受けて階級を上げていくことで昇進•昇級ができるので、自分の頑張...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
若い年代でもかなり給与が高く、活躍していなくてもかなりの金額がもらえる。やることさえやっておけば、若いというだけで評価され昇給される。
【気...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
契約を取れれば歩合として高い報酬をいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで契約を取れた場合であり、基本給は低く、1年無...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
インターン時と入社後のギャップが大きい。
また試用期間をすぎても給与が変わらず、明確な返答...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
親会社の旭化成ホームズに合わせてベースアップが行われた
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与について営業はインセンティブがメインにな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年収は同年代と比べてかなり高いほう。大手と横並びなので大手があがれば上がる。昇給については若手のうちはほぼ横並びで、年次がくれば昇進・昇給と...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
評価制度は人事考課で個人の評価と上司の評価によって決まる
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月、自己評価のための課題シートが課せられ...続きを読む(全122文字)
| 会社名 | 積水ハウス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セキスイハウス |
| 設立日 | 1960年8月 |
| 資本金 | 2028億5400万円 |
| 従業員数 | 32,265人 |
| 売上高 | 4兆585億8300万円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 仲井 嘉浩 |
| 本社所在地 | 〒531-0076 大阪府大阪市北区大淀中1丁目1番88号 |
| 平均年齢 | 43.9歳 |
| 平均給与 | 882万円 |
| 電話番号 | 06-6440-3111 |
| URL | https://www.sekisuihouse.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.saiyo-sekisuihouse.jp/ |
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