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中部日本放送株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中部日本放送の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中部日本放送株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に中部日本放送株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中部日本放送の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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2.9

中部日本放送の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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中部日本放送の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

中部日本放送株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年6月19日

回答者: 社員・元社員 女性 16年前 進行管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ媒体自体は私達が生きている間は無くならないかと思いますが、皆さんもご存知の通り、テレビを見る人は年々減って...続きを読む(全188文字)

中部日本放送株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

広告業が冷え込む中、テレビのスポット収入も厳しい状況にある。営業現場にいる社員・スタッフはその現状を目の前にしているが、制作・報道現場にいる社員・スタッ...続きを読む(全150文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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中部日本放送の 他のカテゴリの口コミ

中部日本放送株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ディレクター・AD 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味で放置プレイ。やる気があればなんでもやれる環境。ただし、働き方改革とは程遠い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメ...続きを読む(全193文字)

中部日本放送株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ディレクター・AD 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ業界は斜陽産業といわれいているがまさにその通りで、年々スポットと呼ばれるCM広告費が減り続けている。一方で、新規事業や放送関連収入につ...続きを読む(全226文字)

中部日本放送株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ディレクター・AD 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近では時代に合わせて男性の育児休暇取得も普通になってきている。そういう意味では時代に合わせて社内の環境もアジャストできる環境。また、女性を...続きを読む(全195文字)

中部日本放送株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休は皆さんしっかり取得されています。
会社も社員も基本的に協力的だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員が...続きを読む(全132文字)

中部日本放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝休み
部署によりますが、有休も取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては夜勤や出張が多く、生活が不規則そ...続きを読む(全145文字)

中部日本放送株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修やキャリア入社研修、かなり力を入れていると思います。
その後も様々な講師のセミナーを受けることが出来ます。続きを読む(全65文字)

中部日本放送株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均年収は他社よりもかなり多いと思います。
今後はどうなるか不明です。
【気になること・改善したほうがいい点】
他業種に興味を持ち、転職をす...続きを読む(全88文字)

中部日本放送株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生倶楽部、某ホテルの割引、某施設(遊園地・温泉・プール)の優待などが受けられる。
また、誕生日にはケーキか金券がもらえる。
【気になる...続きを読む(全134文字)

中部日本放送株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に面白くて良い人が多い。とくに40代以上の社員は個性は強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部、癖の強い方もいるので、相性...続きを読む(全92文字)

中部日本放送株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2021年10月23日

回答者: 社員・元社員 女性 16年前 進行管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルポイントはあまりなく独学で学んでいくスタイルとはなりますがやる気次第では学ぶこともできるため何でも人に聴く姿勢がとても大切だとお舞いま...続きを読む(全196文字)

サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した取引先を確保しているため。今後十年は大丈夫かなという印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
新たな業務先があまり増えて行かな...続きを読む(全145文字)

アイング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 清掃スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
清掃だけでなく、警備や設備管理など、建物の維持管理に関わる幅広い事業を展開しています。
この総合的なサービス提供能力が、他社にはない強みであ...続きを読む(全263文字)

株式会社青島設計の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足が常態化しているため、やりたいことをアピールすれば担当にしてもらいやすい環境にある。ただし意匠設計以外の...続きを読む(全123文字)

万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本人が好む温泉事業は今後も安泰なのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも創業者のワントップ体制なので、経...続きを読む(全102文字)

株式会社リクルートホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんだかんだ言って業界ナンバーワンの後ろ盾は本当に大きい。
海外事業も絶好調でリクルートパワーは令和の時代になっても衰えることはない。
これ...続きを読む(全90文字)

株式会社TSIホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身が働いていた頃よりもブランドが増えて、更に会社の発展が見込めると思う。魅力的なブランド、以前よりもジャンルが増えて良いと思う。
【気にな...続きを読む(全97文字)

イオン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
異動が多いので上司が変わり変化のある仕事ができる
色々な方と出会えるので考えが参考になる
【気になること・改善したほうがいい点】
コロコロ上...続きを読む(全117文字)

一般社団法人日本自動車連盟の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ20年はまだ大丈夫だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
これから人口減少、免許保有数が減っていっている中、残っていける...続きを読む(全91文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パーソルグループの営業としてテンプスタッフ以外の商材も売れる事、インセンティブが入る事
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣自体がシ...続きを読む(全103文字)

株式会社ジェイエイシーリクルートメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手がAIマッチングに寄せていっているのに対し、アナログな接点を大切にし、ポジショニングを明確にしている点。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)

中部日本放送の 会社情報

基本データ
会社名 中部日本放送株式会社
フリガナ チュウブニッポンホウソウ
設立日 1950年12月
資本金 13億2000万円
従業員数 733人
売上高 332億9600万円
決算月 3月
代表者 杉浦 正樹
本社所在地 〒460-0007 愛知県名古屋市中区新栄1丁目2番8号
電話番号 052-241-8111
URL https://hicbc.com/
NOKIZAL ID: 1137041

中部日本放送の 選考対策

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