オプテージの販売・接客・ホールサービスの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
契約の話をするために広く浅く商品の知識がついてきたり、契約成立のための話術が必要になってくると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)

【良い点】
関西でのNTT以外で光ファイバーを扱う会社だったので高速回線としてADSLやケーブルテレビからの乗り換えや料金が安く、携帯電話会社と合わせてさ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
契約を取るために長く話してクロージングするまでの流れが身についてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣される量販店によって忙しさ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
2日ほど本格的な研修がありました。2人でペアになって、説明の練習をするなどでした。研修はその1日だけで、その他はありませんでした。現場の方々は...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修がしっかりしている。休みがシフトせいなので割あい自由にとれる。が、急病のときは少し難しい。家電量販店でのしごとなので販売員とのやりとりが必...続きを読む(全180文字)

【良い点】
業務の中では男性と特に区別はなかったです。寒い現場の時は上着を借して頂けましたし、カイロを頂いた事もありました。上司の方が男性だったこともあり...続きを読む(全183文字)

【良い点】
私が働いていたのはかなり昔ですが、現在の会社と比べて比較的休みがとりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
遠出が多く、通勤...続きを読む(全182文字)

【良い点】
学生が多くて楽しくやっていました。友達に誘われて始める人がほとんどでした。そして、時給が高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
1...続きを読む(全215文字)

家電量販店自体、厳しい世界なので、販売員といかにコミュニケーションが取れて、上手くやっていくかが問題です。販売員と信頼関係を築けるひとはとても楽な職場だと...続きを読む(全153文字)

ほぼスタッフは契約社員で構成されている。だれかが正社員になったという情報は聞いたことがない。
続けても先はないと思います。
時給換算で残業代は働いた分...続きを読む(全202文字)

契約社員として3年間働いてきました。
その間の待遇について、評価する基準が会社側にないとの理由により、リーダー職になったにもかかわらず給与に関しての待遇...続きを読む(全172文字)

商品としてインターネットというサービスを販売するという仕事な為、自分自身のコミュニケーション能力を問われる仕事にやりがいや面白みを感じました。
現場での...続きを読む(全184文字)

会社側に評価制度が確立していない為、どれだけの業績を収めても給与が変化することはありません。
評価制度に関しての交渉をする場は、年に1度ぐらいしかなく入...続きを読む(全163文字)