この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇は取りやすく、有休流出がないよう上司もきっちりサポートしてくれます。また、フレックス制度もあるので朝や夜に自分のライフスタイルに合わせて働...続きを読む(全241文字)
株式会社オプテージ(旧:株式会社ケイ・オプティコム) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オプテージのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オプテージで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇は取りやすく、有休流出がないよう上司もきっちりサポートしてくれます。また、フレックス制度もあるので朝や夜に自分のライフスタイルに合わせて働...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
基本的に自由に休むことができる。またコアタイムも廃止になったため、フレックス勤務の自由度は向上された。
上司や同僚も有給消化を積極的に進めるの...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員の方は結構残業が多そうな感じでしたが、残業しても何も言われない環境なのが良いと思いました。派遣社員は基本残業しないぐらいの裁量でした。続きを読む(全75文字)
リモートワーク、フレックス、時短勤務制度など、働き方の選択肢が充実している。平均有休取得日数は17日で、他の企業よりも多いように感じる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
在宅勤務、フレックス制度があり、ワークライフバランスを取りやすい。フリーアドレス制なので日によって席を変えられることも良い。
【気になること・...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートとの両立ができない
休みが無さすぎる
給料と仕事が見合ってない
休みが取りずらい休み...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は仕事が出来るエリートコースの出向社員と、仕事が出来ない左遷で来た出向社員が居るが、仕事が出...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
前もって1ヶ月分のシフトを作成するので基本的に土日祝以外であれば大概の希望休は取得出来ます。
店舗勤務の場合は有給等も特に制限無く取れていまし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、在宅勤務可能です。
出社派は出社を選ぶことも出来ます。
書類原本授受や、必要物品等授受等は、各部署で、誰かは出社しているよ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
部署と自分次第だと感じる。基本的にワークライフバランスへの満足度は高い。残業時間など、自分で調整できることも多いと感じる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
シフト制かつ平日が休みなので病院や役所に行きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
慶弔休暇などは無いので、必要なときは有給休暇...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。公表している平均残業時間は10時間程度でプライベートの時間は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署、人に...続きを読む(全115文字)
残業は月平均25時間程度ありますが、有給休暇取得日数が16日もあるので、メリハリをもって働けるのだと思います。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
週休完全2日制で土日祝以外なら基本好きに休める
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日日曜日祝日祭日は基本出勤続きを読む(全65文字)
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【良い点】
有休消化率は高く、基本的に休みたいときに休める。休暇予定を先に入れておけば急な仕事で休みを取り消されることもない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自分のペースで仕事ができる。社員はフレックスや在宅など結構自由にされていた印象が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
委託に業務の多...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
有給休暇は簡単に取得できる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、システムエンジニアという仕事はどうしても残業が発生するもの...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
非常に休みは取りやすい。事前に伝えておいたらもちろん、当日でもLINEで簡単に休むことができるため、この辺は非常にありがたい。残業も部署によっ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
プライベートとバランスは非常に取りやすい会社だと思います。テレワークもはじまり、どこからでも仕事をしていいと言うのはいいかもしれません。 土日...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
勤務時間に感謝の中ではシフト制になるためほとんど残って状況でプライベートのライフタイムワークバランスはかなり取りやすいと言える
ただし土日の強...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
新入社員研修には丁寧な教育があるが、中途や新規配属だと部署により教育体制の充実度には大きく差分がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
住宅補助手当てを含めると、それなりの給料にはなります。普通に暮らしていくには十分だと感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ある程度仕事の進め方や責任は若手のうちから任せてもらえる。
自分が行いたい仕事を積極的に上長に伝えてることで、希望は優遇してくれる場合もある。...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
住宅補助やウェルボックスの3万円などは重宝されている。特に持ち家にしても在宅補助が適用されるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
いろいろなことを学べてとても勉強になりました。派遣の先輩が基本は教えてくださりました。特に教育などはなかったです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社員の方が感じがよく、社内の雰囲気がとても良かった。飲み会も多く、とても楽しかった。気さくな方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
配偶者がおり、配偶者の転勤が決まり、なくなく辞めることとなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。とてもいい会社だと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自分が在籍していた頃は正社員登用の道はまず無かったが社名が変わった頃に一定の役職以上の契約社員の正社員化が始まっていた。
新卒プロパーの様な好...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
商材を訴求する能力としては身についた部分もあり上司がいたから成長できた部分が大きかったです。契約が取れたら褒めてもらえることが給料には直結しま...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
尊敬出来る上司がいた事のみで会社として良いということはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給1350円だったのでアル...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
周りと協調しながら休みを取る事が出来るので、休みは取りやすく自分をマネジメントできれば迷惑かけることなく定時上りも可能。
【気になること・改善...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
有給はとりやすい、残業時間は部署による。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすいが、取ると仕事が回らなくなるので正直取りたくない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本的良い点はあまりない
常に電話が鳴りやまい
鳴り続けた
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に電話くる
休めない
つらい
やめ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
平日休みのため、混雑を避けて旅行に行けたり、役所や銀行に行きやすいなど、メリットがありました。また、土日の出勤に大きな不便を感じない方であれば...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
最初に週何回、何時間と希望すると、その通りにしてくれます。希望休もとりやすいので、休みたい日に休めます。出社か在宅か選べる点もありがたいです。...続きを読む(全152文字)
フレックスタイム制を導入しているため、予定が立てやすそう。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
休暇は自分の仕事に合わせて休めるのでそこはよかったです。時間給もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの観点...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
基本的に一人で仕事というよりもチームで働いているため、急にお休みしたいときや雪や台風など、天候に左右されていても上司に言えばリモートでの仕事も...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく、非常にはたらきやすい環境ではあると思います。ただし、部署によりますし、繁忙期や閑散期は残業がありす。
【気になること・改善...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
協力する文化があるため、業務負荷が多い人は助けてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人に業務が偏る傾向がある。
業務...続きを読む(全96文字)
会社名 | 株式会社オプテージ |
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フリガナ | オプテージ |
設立日 | 1988年4月 |
資本金 | 330億円 |
従業員数 | 2,605人 |
売上高 | 2572億1000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 名部正彦 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番5号 |
電話番号 | 06-7501-0600 |
URL | https://optage.co.jp/ |
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