この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの社員も自ら積極的に社外の勉強会に参加し、その内容を社内で共有している。こうした姿勢が社内の知識共有と学びの文化を促進し、全体の成長意欲を...続きを読む(全146文字)
株式会社イルグルム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イルグルムのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社イルグルムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの社員も自ら積極的に社外の勉強会に参加し、その内容を社内で共有している。こうした姿勢が社内の知識共有と学びの文化を促進し、全体の成長意欲を...続きを読む(全146文字)
表彰制度や10%ルールといった、業務時間の10%を目安に、本業以外の他部署、他事業、 グループ会社への貢献を目標とした活動を行う制度がある続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くもプレイヤー体質で、右から左作業が多い。品質ややりがいにこだわる人が少なかったように思うが、その分与えられたタスクに誠実で持ち場を...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
エンジニアと仕事を進めるという経験が、いい意味でも悪い意味でもエンジニア中心の文化であったため学ぶことができる。教育体制は成熟しておらず、自...続きを読む(全192文字)
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社員の人柄はとても良いが働き方や給与には疑問を感じずにはいられない。決まり事が多く、仕事量と体裁、給与の振込等がいい加減なところだけはITベンチャーでそ...続きを読む(全171文字)
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2012年ごろから、社外の教育体制が整い始め、セミナーや外部の研修にみんなが参加するようになりました。ベンチャーでありながら、制度やルールの充実に関して...続きを読む(全151文字)
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基本的にOJTメインで、「仕事を通して技術を身につける」というスタンスでした。
なので、形式的な座学といったものはほとんど無く、いきなり実戦投入といっ...続きを読む(全260文字)
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社内教育は無いに等しかったと思います。自分で勝手に勉強して力をつけてね、みたいな感じでした。人事の人間にも社員を育てないといけないという意識が殆ど無かっ...続きを読む(全155文字)
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特に会社として「このようなスキルが身に付く」というものは無いのではないか。
資格奨励制度があるわけでもない。スキルを磨くことは各個人がどうぞ好きにやっ...続きを読む(全171文字)
会社名 | 株式会社イルグルム |
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フリガナ | イルグルム |
設立日 | 2014年9月 |
資本金 | 3億1806万5000円 |
従業員数 | 371人 |
売上高 | 36億3600万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 岩田 進 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目2番22号 |
平均年齢 | 34.2歳 |
平均給与 | 637万円 |
電話番号 | 06-4795-7500 |
URL | https://yrglm.co.jp/ |
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