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入社後数年間は基本的にテクニカルサポート部で、運用しているサービスなどについてみっちり学ぶ。その後適性を見て各部門に配属。続きを読む(全61文字)
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株式会社イルグルム
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イルグルムのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社イルグルムで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
入社後数年間は基本的にテクニカルサポート部で、運用しているサービスなどについてみっちり学ぶ。その後適性を見て各部門に配属。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの社員も自ら積極的に社外の勉強会に参加し、その内容を社内で共有している。こうした姿勢が社内の知識共有と学びの文化を促進し、全体の成長意欲を...続きを読む(全146文字)
表彰制度や10%ルールといった、業務時間の10%を目安に、本業以外の他部署、他事業、 グループ会社への貢献を目標とした活動を行う制度がある続きを読む(全69文字)
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【良い点】
良くも悪くもプレイヤー体質で、右から左作業が多い。品質ややりがいにこだわる人が少なかったように思うが、その分与えられたタスクに誠実で持ち場を...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
エンジニアと仕事を進めるという経験が、いい意味でも悪い意味でもエンジニア中心の文化であったため学ぶことができる。教育体制は成熟しておらず、自...続きを読む(全192文字)
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社員の人柄はとても良いが働き方や給与には疑問を感じずにはいられない。決まり事が多く、仕事量と体裁、給与の振込等がいい加減なところだけはITベンチャーでそ...続きを読む(全171文字)
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2012年ごろから、社外の教育体制が整い始め、セミナーや外部の研修にみんなが参加するようになりました。ベンチャーでありながら、制度やルールの充実に関して...続きを読む(全151文字)
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基本的にOJTメインで、「仕事を通して技術を身につける」というスタンスでした。
なので、形式的な座学といったものはほとんど無く、いきなり実戦投入といっ...続きを読む(全260文字)
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社内教育は無いに等しかったと思います。自分で勝手に勉強して力をつけてね、みたいな感じでした。人事の人間にも社員を育てないといけないという意識が殆ど無かっ...続きを読む(全155文字)
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特に会社として「このようなスキルが身に付く」というものは無いのではないか。
資格奨励制度があるわけでもない。スキルを磨くことは各個人がどうぞ好きにやっ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
自社の年収は業界水準と比較して高めに設定されており、成果や貢献度が正当に評価される仕組みが整っています。昇給や賞与も明確な基準に基づいて支給...続きを読む(全201文字)
広告効果測定分野でダントツのシェアを誇るアドエビスの開発、運用。データドリブンなサービスを提供している。続きを読む(全52文字)
広告効果測定分野でシェアNo1を誇るアドエビスを擁し、フリーミアムのEC-CUBEの開発も行っている。続きを読む(全51文字)
特徴的な「山ごもり休暇」。年一で9日間の連続休暇を取るもの。平日5日間は特別休暇で、有給4日を消費するものと伺った。続きを読む(全58文字)
「領域を越えよう」というモットーを掲げ、チーム開発を行うことで価値を高めようとする社風がある。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
産休からの復帰率は非常に高く、100%を誇ります。多くの女性が元の部署に戻ることができ、職場環境は非常に働きやすいと感じています。さらに、フ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ベンチャー企業であるにもかかわらず、上層部には大手企業から転職してきた人が多いため、意外にも保守的な側面が見受けられます。
このため、意思決...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長年にわたり一つの事業に専念して提供を続けておりますが、リスクヘッジの観点から、別の事業軸を立てることを検討すべ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
プロジェクトの繁忙期には残業が増えることもありますが、通常時には基本的に定時での帰宅が可能であるため、プライベートの充実度が高いと感じる社員...続きを読む(全131文字)
企業のマーケティングDXを支援しており、影響力の高い業務ができる。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
若手が一人で案件に参画することは稀で、大抵はベテランの社員のOJTを受けながら仕事を進めることができる点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
研修講師が丁寧充実している
講習スタイルと動画講習の為、講義と復習ができ、自習の際も講師が常に近くにいるため聞きやすい。
【気になること・改...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
社員に対するキャリアアップや能力開発、やりたいことなどかなり反映してくれる環境だと思う。結果を出して声を上げていれば、社内のキャリアは叶いや...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
2次研修制度がある。次の現場に入る前に1,2カ月ほど仕事を休ませてもらい資格取得の勉強時間を与えてくれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
システム開発の知識において基本的な事は業務を通じて学べる。自分が所属した部署は上流~下流で次期システム開発の過渡期にあった。
これで転職出来...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
1ヶ月間しっかりと本社での研修があり、業界知識や営業方法だけではなく、7つの習慣や先輩インタビューなどを働く上での心構えを身に付けることがで...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制については特筆すべきものはなかったように思う。簿記3級の受検を推奨されたが、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
研修は非常に充実している(研修期間が長い)。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後も受けなければならない、研修が多すぎて鬱陶しく感...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
いろいろな案件があり基本的には自分で入りたい案件を決めることができるのでスキルの向上には期待できると思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社外研修は申請すれば費用を出してくれるのは、ありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修は、ないに等しいので、期待はできない続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社イルグルム |
|---|---|
| フリガナ | イルグルム |
| 設立日 | 2003年7月 |
| 資本金 | 3億1806万5000円 |
| 従業員数 | 368人 |
| 売上高 | 36億3600万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 岩田 進 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目2番22号 |
| 平均年齢 | 34.2歳 |
| 平均給与 | 626万円 |
| 電話番号 | 06-4795-7500 |
| URL | https://yrglm.co.jp/ |
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