ＫＯＡのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

このインターンシップのプログラム内容は、就活全体で使える「企業情報の見かた」を知ることが目的だったので、志望度が上がるほどのこの企業の情報は得られなかったから。また、実際に扱っている商品のモデルや情報を見て、その商品に対して全く興味を持つことが出来なかったことも理由の1つだ。

同社は企業情報を就職サイトで公開していないので、選考に関する詳しい情報はインターン参加後に来るメール等から得ることになる。そのため、インターンへの参加は選考において有利だと思う。

企業担当者が各班を時間ごとに周り、一人一人の意見や回答に対してアドバイス等をしてくれたことが印象的だった。たとえば、知っている企業の名前を挙げた際に、その企業に関する情報やその企業の同業他社についての知識を提供してくれたことが挙げられる。