2022卒の同志社女子大学の先輩が光洋総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社光洋のレポート
公開日:2021年5月9日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 同志社女子大学
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- NTT都市開発
- 入社予定
-
- NTT都市開発
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
一次面接はオンラインで最終面接は対面でした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2021年03月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 若手の人事/不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
推奨されていた店舗を1店舗だけではなく、もう1店舗していたため、よく調べてくれていると思ってもらえたと感じる。
面接の雰囲気
面接官2人とも第一印象から笑顔の多い方でした。また口調も物腰の柔らかく、優しい感じだった。面接というよりは雑談のような雰囲気で、自分を見定めているというよりは自分をしろうとしてくれていて好印象だった。緊張をほぐして学生がどんな人間か、何をしてきた人なのかを見ているようだった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
どんな人だとよく言われますか
私はアルバイトでは、周りに話を回してくれる、雰囲気を和ませてくれると言われて、学校では何でもできるねと言われます。それは、アルバイトでは新人スタッフが入ってきて、緊張している様子だったら積極的に話しかけたり、全員で賄いを食べている時も話題を提供したり、みんなが話しやすい雰囲気にするように心がけているから言われると考えています。そして、なんでもできるというのは、決して完璧という意味ではなく、学校でグループでテスト前に勉強する際に、勉強を教えたり、足らない資料を貸したりすることが多いので、そのような行動から何でもできると言う印象を持ってくれているため、そのように言ってもらえているのだと感じています。
推奨店舗見学はしたのか
店舗見学をしたのでどの店舗か聞かれ、その店舗はどうだったか質問された。○○の光洋へ行ったのですが、ただ売るだけではなくて目でも楽しめたという印象です。例えば、農産部門は様々な野菜を取り扱っていて、変わった野菜もど取り扱っていましたし、鮮魚部門でも変わった魚がたくさん置いてあったので驚きました。社員同士も仲良さそでしたし、笑顔で働いていらっしゃって、働きやすい職場なんだろうと感じました。と答えると、改善した方がいいと思ったところはあるかと聞かれ、改善点は、鮮魚部門でしたら、様々な種類のお魚があって魅力的だったが、聞いたことのないお魚もあって、それがどんな味なのか、どんな調理方法をすればいいのか書いていれば、より購買意欲が掻き立てられると思いました。と答えた。
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光洋の 会社情報
会社名 | 株式会社光洋 |
---|---|
フリガナ | コウヨウ |
設立日 | 1973年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,160人 |
売上高 | 1185億8084万9000円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 平田炎 |
本社所在地 | 〒530-0041 大阪府大阪市北区天神橋2丁目3番16号 |
URL | https://www.kohyo.co.jp/ |
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