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残業規制がしっかりある.有給は取得しやすい雰囲気である.続きを読む(全28文字)
株式会社堀場製作所
株式会社堀場製作所の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
残業規制がしっかりある.有給は取得しやすい雰囲気である.続きを読む(全28文字)
女性の活躍の場を広げようとしすぎて,公正さがないように感じる.続きを読む(全31文字)
飲み会が多かったり,社内イベントが多かったりして人を選ぶと思う.続きを読む(全32文字)
分析・計測機器の分野で世界的に評価されており、社員は研究開発や製造の場面で高い専門性を発揮しながら社会課題に直結するテーマに携われる点にやりがいがある。続きを読む(全76文字)
給与水準は製造業の中堅規模企業としては堅実であり、年齢や経験に応じた昇給がある。続きを読む(全40文字)
福利厚生は住宅手当、持株会、各種休暇制度など基本的な水準を押さえており、安定感がある。続きを読む(全43文字)
多角的に事業を展開しており、持続可能性やデジタル化といった社会ニーズの高まりに合わせて需要拡大が期待される。続きを読む(全54文字)
社員の自由な発想と挑戦を歓迎する文化が根付いている。続きを読む(全26文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
海外への研修・出向はかなり積極的に行っている他、基本的に手を挙げたことに対しては自由にさせてくれる雰囲気は確かにあった。
【気になること・改...続きを読む(全206文字)
世界トップの計測機器開発に携われ、独創的技術で貢献できる環境がある。続きを読む(全34文字)
平均年収は約700〜900万円。評価は年功+成果型が併存。続きを読む(全29文字)
産休や育休、介護休暇などが充実している。続きを読む(全20文字)
自動車排ガス・医療・半導体測定で成長。管理層や競争対応に課題。続きを読む(全31文字)
半日単位で有給休暇を取得できるなど、柔軟性が高い。続きを読む(全25文字)
分析・計測機器の分野でグローバルに展開しており、「世界中の“はかる”を支える」誇りがあるとの声。自社製品が環境・医療・自動車など幅広い社会課題に貢献してい...続きを読む(全83文字)
京都本社メーカーの中では標準的だが、賞与は業績に応じてしっかり支給される。年功的な部分もあるが、自発性を評価する風土があり、若手でも裁量のある仕事を任され...続きを読む(全86文字)
社食や独身寮、自己啓発支援制度など基本的な制度は整っており、特に若手には居心地の良い環境。京都本社の落ち着いた雰囲気があり、転勤も少なく地元志向の人には合...続きを読む(全82文字)
EVや水素など次世代モビリティ向けの排ガス・燃料電池計測装置など新領域にも注力。ニッチ分野での世界的シェアは高いが、装置の単価が高く、景気や投資動向に左右...続きを読む(全89文字)
残業時間は部署によるが適正に管理されており、有給も取得しやすい。開発や製造部門では忙しい時期もあるが、全体として働き方改革は進んでいる印象だった。
続きを読む(全75文字)
チャレンジ精神を求めていて、社員さんも生き生きとしていた。続きを読む(全29文字)
関西の中では非常に良いレベル感の企業であると思う。続きを読む(全25文字)
計測器という医療現場などには欠かせないものを提供しているため。続きを読む(全31文字)
有給休暇が取りやすい環境、良好な職場であることを実感した。続きを読む(全29文字)
「おもしろおかしく」の社是のように思いついたことはやってみようという社風がそれぞれにあった。続きを読む(全46文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手でも裁量の大きな仕事を任せる社風はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手でも裁量の大きな仕事を任せる社風はある、ただそれに...続きを読む(全129文字)
| 会社名 | 株式会社堀場製作所 |
|---|---|
| フリガナ | ホリバセイサクショ |
| 設立日 | 1953年1月 |
| 資本金 | 120億1100万円 |
| 従業員数 | 7,399人 ※2017年12月31日現在 |
| 売上高 | 1953億9900万円 ※連結(2017年度) |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 会長兼グループCEO:堀場 厚/社長:足立 正之 |
| 本社所在地 | 〒601-8305 京都府京都市南区吉祥院宮の東町2番地 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 763万円 |
| 電話番号 | 075-313-8121 |
| URL | https://www.horiba.com/jpn/ |
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